Werken Bij Skyscrapers
Over Skyscrapers
Onze missie is om young professionals te helpen een stevige basis te leggen voor de rest van hun carrière. We streven ernaar om een verschil te maken in de wereld door de nieuwe generatie te inspireren en te ondersteunen. Onze visie is een Nederland waarin iedereen een eerlijke kans krijgt om zich te ontwikkelen en bij te dragen aan de maatschappij. We geloven in de kracht van samenwerking, persoonlijke groei en maatschappelijke betrokkenheid. Onze kernwaarden zijn dan ook: een mooier morgen nastreven, vriendschappen voor het leven maken, kennis overdragen aan de nieuwe generatie en alles doen voor een waanzinnige kickstart.Bedrijfscultuur en werkomgeving
Bij Skyscrapers heerst een open en informele cultuur, waar iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn en zich te ontwikkelen. We werken in een hecht team, waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. We stimuleren persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen, coaching en intervisie. Flexibiliteit is belangrijk voor ons, daarom bieden we de mogelijkheid om thuis te werken en je eigen werktijden in te delen. We organiseren regelmatig leuke activiteiten en evenementen om de teamgeest te bevorderen en de successen te vieren.Arbeidsvoorwaarden en benefits
We bieden een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een aantrekkelijke pensioenregeling en een reiskostenvergoeding. Onze trainees krijgen een persoonlijk ontwikkelbudget om te investeren in hun eigen groei. We bieden een uitgebreid trainingsprogramma met zowel competentietrainingen als vakspecifieke trainingen. Daarnaast organiseren we regelmatig workshops en kennissessies om onze medewerkers up-to-date te houden van de laatste ontwikkelingen. We vinden een goede work-life balance belangrijk en bieden daarom flexibele werktijden en de mogelijkheid om parttime te werken. Bovendien hebben we een aantrekkelijke bonusregeling voor medewerkers die een actieve bijdrage leveren aan de groei van Skyscrapers. We organiseren regelmatig teamuitjes en borrels om de teamgeest te bevorderen en de successen te vieren. Tot slot bieden we een laptop en telefoon van de zaak, zodat je altijd en overal kunt werken.Veelgestelde vragen over Skyscrapers
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Skyscrapers
Het sollicitatieproces bij Skyscrapers begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Skyscrapers richt zich op het vinden en ontwikkelen van talent voor organisaties binnen de publieke sector. Het traineeship volgt het 70-20-10 principe van Charles Jennings, waarbij 70% van de ontwikkeling plaatsvindt door ervaringen op de werkvloer, 20% door het leren in een sociale setting met collega's en medetrainees, en 10% door trainingen en coaching.
Als trainee bij Skyscrapers werk je aan uitdagende opdrachten binnen de publieke sector. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op leiderschap en verandervaardigheden. Daarnaast maak je deel uit van een talentpool, waarin je samen met andere trainees ervaringen deelt en van elkaar leert.
Skyscrapers biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisaties waar je opdrachten hebt uitgevoerd. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.
Skyscrapers investeert in jouw ontwikkeling door middel van een intensief ontwikkelprogramma. Dit programma omvat persoonlijke coaching, intervisie en trainingen op het gebied van zowel technische vaardigheden als soft skills. Het programma is gericht op het ontwikkelen van leiderschap en verandervaardigheden.
Het startsalaris bij Skyscrapers varieert afhankelijk van functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.
Skyscrapers hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.
Skyscrapers is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.
Onze openstaande vacatures
Zie jij jezelf bij Skyscrapers? Dit zijn onze actuele vacatures.