Werken Bij Rabobank

Wij van Rabobank zijn een coöperatieve bank met een rijke geschiedenis die teruggaat tot het einde van de 19e eeuw. Met ons hoofdkantoor in Utrecht en een aanzienlijke aanwezigheid in heel Nederland, bedienen we miljoenen klanten, zowel particulieren als bedrijven. Onze wortels liggen in de agrarische sector, maar inmiddels zijn we uitgegroeid tot een brede financiële dienstverlener met een focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid. We onderscheiden ons door onze coöperatieve structuur, waarbij lokale banken een belangrijke rol spelen en leden inspraak hebben. Dit zorgt voor een sterke verbinding met de gemeenschap en een lange termijn visie. Met ongeveer 25.000 medewerkers in Nederland zetten we ons dagelijks in om onze klanten te helpen hun financiële doelen te bereiken en bij te dragen aan een betere wereld. We zijn trots op onze geschiedenis en kijken vol vertrouwen naar de toekomst, waarin we onze rol als betrouwbare en betrokken partner verder willen versterken.

Over Rabobank

Onze missie is om een significante bijdrage te leveren aan het welzijn en de welvaart van onze klanten en de gemeenschap. We streven ernaar om een leidende rol te spelen in de transitie naar een duurzame economie, waarbij we innovatieve oplossingen bieden voor de uitdagingen van vandaag en morgen. Onze visie is om een bank te zijn die bekend staat om haar integriteit, klantgerichtheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid. We willen een positieve impact hebben op de wereld om ons heen, door te investeren in duurzame projecten en initiatieven die bijdragen aan een betere toekomst voor iedereen. Onze kernwaarden, zoals samenwerking, betrokkenheid en duurzaamheid, vormen de basis van alles wat we doen en bepalen hoe we met onze klanten, medewerkers en de samenleving omgaan.

Bedrijfscultuur en werkomgeving

Bij Rabobank heerst een cultuur van samenwerking en open communicatie. We geloven in de kracht van diversiteit en inclusie, en stimuleren een werkomgeving waarin iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt. We bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, met een breed scala aan trainingen en opleidingen. We moedigen onze medewerkers aan om initiatief te nemen en hun ideeën te delen, en bieden de ruimte om te experimenteren en te innoveren. Flexibiliteit is een belangrijk aspect van onze werkomgeving, waarbij we streven naar een goede balans tussen werk en privé. We zijn ervan overtuigd dat gelukkige en betrokken medewerkers de beste resultaten leveren.

Arbeidsvoorwaarden en benefits

We bieden een competitief salaris en een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een aantrekkelijke pensioenregeling, een dertiende maand en een variabele beloning op basis van prestaties. We investeren in de gezondheid en het welzijn van onze medewerkers, met programma's gericht op vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling. We bieden flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken, zodat onze medewerkers hun werk en privéleven optimaal kunnen combineren. Daarnaast hebben we een uitgebreid aanbod aan trainingen en opleidingen, zodat onze medewerkers zich voortdurend kunnen blijven ontwikkelen. We stimuleren interne mobiliteit en bieden volop mogelijkheden om door te groeien binnen de organisatie. We zijn trots op onze inclusieve cultuur en bieden gelijke kansen aan iedereen. Bovendien bieden we aantrekkelijke kortingen op diverse financiële producten en diensten.