Young Professional Vacature
Voorman Baan
We bieden
- € 2.925,00 - 4.440,00 per maand
- 40 Uren per week
- Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd
- Opleidingen via de VolkerWessels Academy
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
We vragen
- 2-5 jaar werkervaring
- Een mbo diploma
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
Waarom bij VolkerRail
- Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling
- Werken met vakbekwame collega's
Wat houdt de functie in?
In de functie van Voorman Baan ben je werkzaam binnen het techniekveld Baan. Tijdens de uitvoering van werkzaamheden geef je functioneel en vaktechnisch (binnen het eigen werkgebied) leiding aan een ploeg monteurs en word je op het werk aangestuurd door een Uitvoerder. Voor de afdeling Infra & Systems zal ben je voornamelijk bezig met kleinere projecten en onderhoud activiteiten voor de afdeling Services & Onderhoud, denk hierbij aan het vervangen van een spoorstaven/wisseldelen/dwarsliggers en overwegconstructies. In voorkomende gevallen kan het ook zijn dat jouw expertise wordt gevraagd bij Integrale projecten binnen ons mooie railbedrijf.
Met de werkvoorbereiding stem je het werkpakket af en je beoordeelt voor aanvang van het werk de werkplek op veiligheid. Indien nodig neem je passende maatregelen om de veiligheid zeker te stellen. Je verzorgt de voorbereiding van het werk en verdeelt het uit te voeren werk onder de aanwezige ploegleden.
Je voert je werkzaamheden binnen de vooraf vastgelegde planning uit en bewaakt daarbij ook de voortgang van de ploeg als geheel. Bij het uitvoeren van je werk, leef je de geldende bedrijfs- en veiligheidsvoorschriften en technische regels na en vervult hierin een voorbeeldrol. Een juiste afronding van de werkzaamheden en het verzorgen van de daarbij horende schriftelijke documentatie behoort ook tot je werkzaamheden.
In jouw rol verzorg en coördineer je zelfstandig de onderlinge communicatie tijdens de uitvoering van de werkzaamheden binnen jouw ploeg. Daarnaast beschik je over een goed aansturend vermogen en neem je de verantwoordelijkheid tijdens de uitvoering van je werkzaamheden.
Wie zoeken wij?
Om in aanmerking te komen voor de functie van Voorman Baan beschik je over MBO werk- en denkniveau en heb je, bij voorkeur, een civiele, Infra of mechanische opleiding afgerond. De opleiding technische leider Baan is een pré en je DVP en VCA is op orde.
Je hebt ruime werkervaring opgedaan in deze discipline en je beschikt over leidinggevende capaciteiten. Je bent in het bezit van rijbewijs B(E). Je wordt landelijk ingezet, dus reizen mag geen probleem zijn. Onregelmatige diensten, waaronder nacht- en weekenddiensten, maken onderdeel uit van de functie.
Herken jij jezelf in dit profiel? Dan maken wij graag kennis met jou!
Wat bieden wij jou?
- We hebben het volste vertrouwen in jou als nieuwe collega, dus we bieden je graag direct een contract voor onbepaalde tijd!;
- Bij een aantrekkelijk werkgever hoort natuurlijk ook een aantrekkelijk salaris! We
- Een salaris van € 2.925,- tot € 4.440,- exclusief toeslagen per maand;
- Je krijgt 13 keer per jaar betaald o.b.v. 4 weken salaris én daar komt ook nog vakantiegeld en toeslagen voor werken in de nachten en de weekenden bij;
- Om er voor te zorgen dat jij je werk veilig kunt uitvoeren heb je recht op maar liefst 25 vakantiedagen plus nog eens 23 roostervrije dagen. Deze kun je gebruiken om goed tot rust te komen;
- Om jouw vakmanschap nog verder te laten groeien krijg je genoeg ruimte en vrijheid voor eigen inbreng. Daar horen goede opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden uiteraard bij, Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!;
- Vernieuwen vinden we binnen VolkerRail heel belangrijk; bij goede ideeën kun je je aanmelden voor slimmer verbetertrajecten, waarbij je met de juiste begeleiding jouw verbetering kan uitwerken en implementeren;
- Als je wil mag je deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering. Handig want je krijgt korting;
- Je denkt er vast nog niet over na, dus dat doen wij voor je: je krijgt van ons een uitstekende pensioenregeling van – hoe kan het ook anders – het Pensioenfonds Rail & OV;
- Je krijgt je eigen bus die je kan gebruiken voor je woon-werk verkeer;
- Bij VolkerRail zijn de werknemers onze belangrijkste asset! Daarom krijg je als medewerker gratis toegang tot OpenUp: het all-in-one platform voor mentaal welzijn voor jou en het gezin. Via dit platform kun je Webinars volgen op het gebied van mentale en fysieke gezondheid. Ook kun je online 1-op-1 sessies inplannen met een psycholoog of lifestylecoach;
- Je kunt gebruik maken van onze VolkerWessels fietsregeling. Zo kun je voordelig je eigen fiets leasen of kopen!;
Over ons
VolkerRail is dé spoorspecialist van het toonaangevende VolkerWessels dat zich van oudsher kenmerkt als familiebedrijf. Wij zorgen ervoor dat treinreizigers veilig van A naar B kunnen. Daar zetten we ons iedere dag, al ruim 20 jaar, voor in; Duurzaam en veilig reizen in Nederland mogelijk maken. En daar zijn wij trots op! Het verbeteren van de mobiliteit zit in ons DNA. Duurzaamheid wordt een steeds groter speerpunt op de agenda en de energietransitie is in volle gang. Wij willen hier graag samen met jou ons steentje aan bijdragen!
Bij VolkerRail doen we het samen!
Je wordt onderdeel van #TeamVolkerRail, wat uit 1000 collega’s bestaat en heb je nog zo’n 16.000 collega’s binnen VolkerWessels in binnen- en buitenland. Gezamenlijk werken wij aan de toekomst, en maken wij morgen mogelijk.
Nieuwsgierig geworden? Solliciteer dan direct via de button of bel of app naar onze recruiter Frank.
Bekijk hier ook onze video voor een impressie: https://youtu.be/VAG3-EB-QpE
Welkom bij VolkerRail: dé spooraannemer van Nederland!
Met meer dan 1000 gepassioneerde collega’s werken we dag en nacht, binnen en buiten aan een veilige en duurzame railinfrastructuur. We bouwen, onderhouden en vernieuwen het spoornetwerk van Nederland.
Werken bij VolkerRail betekent dat je deel uitmaakt van een hecht familiebedrijf waar vakbekwaamheid, een goede sfeer en ontwikkeling centraal staan. Het is een plek waar we samen elke uitdaging aangaan, waar je mening telt en eigen inbreng wordt gewaardeerd.
VolkerRail is meer dan een werkplek, het is een plek waar je kunt groeien, leren én bijdraagt aan iets dat echt belangrijk is. We zijn toegewijd, innovatief en altijd in beweging, net als de treinen die op het spoor rijden.
Kom werken bij VolkerRail en maak samen met ons het verschil. Wij kijken uit naar jouw komst!
Wat gaat er gebeuren?
Succesvolle sollicitatie
Bedankt voor je interesse in de functie! We hebben je sollicitatie succesvol ontvangen.
Eerste kennismakingsgesprek
We nodigen je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Je wordt hierover gebeld door één van onze recruiters of hiring manager.
Tweede gesprek
In dit gesprek bespreken we nog meer de inhoud van de functie. Hierdoor weet jij precies waar je aan toe bent en wat je kunt verwachten.
Aanbieding
Voelt het na dit gesprek voor jou en ons nog steeds goed? Dan ontvang je van ons een passend aanbod en lichten we de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden verder toe.
Welkom in het team
We zijn blij met jouw komst! Wij kijken ernaar uit om samen mooie dingen te maken.
Ben jij onze nieuwe toekomstmaker? Reageer direct!
Liever eenvoudig via WhatsApp solliciteren?
- Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
- Emoji’s gebruiken in je motivatie? Dat kan!
- Reageer op jouw droombaan waar en wanneer jij dat wilt.
Of liever via het formulier
Verstuur sollicitatieVeelgestelde vragen over VolkerWessels
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels
Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.
De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.
Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.
Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.
VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.
Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.
De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.