Parttime Functie
Onderhoudsspecialist Elektrotechniek
We bieden
- € 3.380,00 - 4.798,00 per maand
- 32 - 40 Uren per week
- Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd
- Opleidingen via de VolkerWessels Academy
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
We vragen
- 2-5 jaar werkervaring
- Een mbo diploma
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
Waarom bij VolkerRail
- Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling
- Werken met vakbekwame collega's
Dit is jouw toekomst
Onderhoudsspecialist Elektrotechniek
Ben jij dé specialist die ons materieel elektrotechnisch in topconditie houdt en zorgt dat zij veilig en betrouwbaar inzetbaar is? Dan is de functie van Onderhoudsspecialist Elektrotechniek bij onze afdeling Materieel en Logistiek in Dordrecht wellicht jouw volgende stap. Kom werken bij VolkerRail!
Waar je aan werkt:
Als Onderhoudsspecialist Elektrotechniek werk je onder andere aan onze elektrische stopmachines inclusief de meetsystemen die hierop zitten. Ook ben je betrokken bij twee elektrische locomotieven, waar je onderhoud en keuringen uitvoert om ze veilig en betrouwbaar te houden. Daarnaast kom je af en toe in aanraking met Elektronische onderdelen van onze diesellocomotieven en onze elektrische krols (kranen op het spoor)!
Jouw werkzaamheden:
Als Onderhoudsspecialist Elektrotechniek ben jij verantwoordelijk voor het veilig en betrouwbaar functioneren van elektrische installaties en meetsystemen van ons materieel. Je taken bestaan onder andere uit:
Zelfstandig uitvoeren van elektrische keuringen volgens NEN 3140:
aan elektrische installaties op materieelstukken.
aan elektrisch gereedschap.
Beoordelen van nieuwe installaties, zowel hoogspanning (HS) als laagspanning (LS)
Tekenen van elektrische schema’s voor bestaande materieelstukken.
Beheer van elektrische installaties, waaronder:
beoordelen van wijzigingen
voorstellen doen voor aanpassing van installaties bij veranderend gebruik
bijwerken van tekeningen, documentatie en handleidingen
aanpassen van keuringsschema’s
oplossen van storingen indien nodig
Beheer van meetsystemen (voornamelijk spoorgeometrie):
uitvoeren van reparaties en kalibraties
bijhouden van uitgevoerde kalibraties
oplossen van storingen
fungeren als kennisdrager van de werking van deze systemen
Toezien op naleving van regelgeving omtrent elektrische installaties, zoals NEN 3140, NEN 3840 en interne bedrijfsvoorschriften
Assisteren en coördineren bij onderhoud aan elektrische installaties.
Indien nodig hebben wij een serviceauto beschikbaar, wanneer er een klus buiten Dordrecht is.
Wie ben jij?
Wij zoeken een elektrotechnisch talent dat zelfstandig kan werken, overzicht houdt en samen met anderen veilig en effectief het werk kan uitvoeren. Jij brengt het volgende mee:
Minimaal een MBO-4 opleiding richting Elektrotechniek, Energietechniek, Mechatronica of Industriële Automatisering;
Je hebt bij voorkeur minimaal 3 jaar ervaring binnen de energietechniek;
Je beschikt over een rijbewijs B;
Dit is een pré als je hierover beschikt: VCA, Stipel IV/WV HS & LS, DVP en kennis voor normeringen NEN 3140, NEN 3840, NEN 1010, IEC 60204;
Je kunt goed samenwerken: je communiceert duidelijk en kan technische informatie begrijpelijk overbrengen aan collega’s zonder E-kennis;
Je werkt nauwkeurig en bent bewust van veiligheid en kwaliteit.
Wat krijg je hiervoor terug?
Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
Een goed salaris van € 3.380 tot en met € 4.798 bruto per maand, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
Een uitstekende pensioenregeling van het Pensioenfonds Rail & OV;
Maar liefst 48 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen;
Gratis toegang tot OpenUp, het platform voor mentaal welzijn voor jou en je gezin;
Deelname aan de VolkerWessels Fietsregeling, waarmee je voordelig een fiets kunt leasen of kopen.
Solliciteren of contact?
Enthousiast en klaar voor deze nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct via de button. Voor meer informatie kun je mailen naar vacature@volkerrail.nl of neem contact op met onze Recruiter Rinse.
Welkom bij VolkerRail: dé spooraannemer van Nederland!
Met meer dan 1000 gepassioneerde collega’s werken we dag en nacht, binnen en buiten aan een veilige en duurzame railinfrastructuur. We bouwen, onderhouden en vernieuwen het spoornetwerk van Nederland.
Werken bij VolkerRail betekent dat je deel uitmaakt van een hecht familiebedrijf waar vakbekwaamheid, een goede sfeer en ontwikkeling centraal staan. Het is een plek waar we samen elke uitdaging aangaan, waar je mening telt en eigen inbreng wordt gewaardeerd.
VolkerRail is meer dan een werkplek, het is een plek waar je kunt groeien, leren én bijdraagt aan iets dat echt belangrijk is. We zijn toegewijd, innovatief en altijd in beweging, net als de treinen die op het spoor rijden.
Kom werken bij VolkerRail en maak samen met ons het verschil. Wij kijken uit naar jouw komst!
Wat gaat er gebeuren?
Succesvolle sollicitatie
Bedankt voor je interesse in de functie! We hebben je sollicitatie succesvol ontvangen.
Eerste kennismakingsgesprek
We nodigen je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Je wordt hierover gebeld door één van onze recruiters of hiring manager.
Tweede gesprek
In dit gesprek bespreken we nog meer de inhoud van de functie. Hierdoor weet jij precies waar je aan toe bent en wat je kunt verwachten.
Aanbieding
Voelt het na dit gesprek voor jou en ons nog steeds goed? Dan ontvang je van ons een passend aanbod en lichten we de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden verder toe.
Welkom in het team
We zijn blij met jouw komst! Wij kijken ernaar uit om samen mooie dingen te maken.
Ben jij onze nieuwe toekomstmaker? Reageer direct!
Lieber eenvoudig via WhatsApp solliciteren?
- Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
- Emoji’s gebruiken in je motivatie? Dat kan!
- Reageer op jouw droombaan waar en wanneer jij dat wilt.
Of liever via het formulier
Kan ik je ergens mee helpen? Ik help je graag verder.
Rinse Dukel
Recruiter
App mij
Bel mij
Mail mij
Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?
Maak een JobAlert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!
JobAlert aanmaken
Veelgestelde vragen over VolkerWessels
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels
Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.
De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.
Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.
Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.
VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.
Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.
De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.