Young Professional Vacature
Maintenance Engineer Bruggen, Sluizen en Tunnels
We bieden
- € 4.800,00 - 7.440,00 per maand
- 32 - 40 uren per week
- Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd
- Opleidingen via de VolkerWessels Academy
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
We vragen
- Een hbo diploma
- 2-5 jaar werkervaring
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
Waarom bij Vialis
- Werken met vakbekwame collega's
- Werken aan uitdagende projecten
- Leuke uitjes en evenementen!
Dit is jouw toekomst
Vialis is een toonaangevend bedrijf dat zich richt op het onderhouden, verbeteren en innoveren van de infrastructuur in Nederland. Dat doen we met een sterke focus op duurzaamheid en technologie.
Voor de grote uitdagingen in de infrastructuur zijn wij op zoek naar Maintenance Engineers die hun theoretische kennis om willen zetten naar praktische oplossingen en optimalisaties die ze ook zelf helpen realiseren.
Wat ga je doen?
Als Maintenance Engineer heb je een sleutelrol in het vorm geven aan het beheer, onderhoud en instandhouding van bruggen, tunnels en sluizen systemen in de infrastructuur van Rijkswaterstaat, provincies en gemeenten. Op het project werk je nauw samen in een team met de projectmanager, specialisten, werkvoorbereiders en heb je contacten met opdrachtgevers. Daarnaast ben je actief in de Assetmanagement afdeling actief in het ontwikkelen en delen van kennis over de contracten heen.
De werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Tenderteams adviseren in de onderhoudsstrategie, kosten en omvang van het onderhoud
Vertalen van (RAMS) prestatie-eisen naar risico’s, onderhoudsconcepten en (meerjarig)plannen
Implementeren en optimaliseren van een onderhoudsbeheersysteem
Monitoren, analyseren en rapporteren van onderhoud, prestaties, risico’s en opstellen van verbetervoorstellen
Ondersteunen bij probleemoplossing en zelf oplossen (complexe) vraagstukken
Bij dragen aan ontwikkelingen van (innovatieve) methoden en diensten op het gebied van onderhoudsmanagement, waaronder de transitie naar data gedreven assetmanagement.
Actief bijdragen in kennisdeling in de afdeling
Past het Vialis DNA bij jou?
Vialis is een vooraanstaand bedrijf in de Nederlandse infrastructuursector, met bijna honderd jaar ervaring in het ontwerpen, bouwen en onderhouden van vitale infrastructuur zoals bruggen, sluizen en tunnels. Met een team van meer dan 750 gedreven professionals werken we elke dag aan de mobiliteit en veiligheid van Nederland, zowel over land als over water.
Bij Vialis draait het om meer dan alleen het leveren van technische oplossingen. We zijn een essentiële partner voor zowel publieke instanties zoals provincies, gemeenten, Rijkswaterstaat en ProRail, als voor private klanten zoals Schiphol, havenbedrijven en logistieke dienstverleners. Onze missie is om de infrastructuur van Nederland veiliger, efficiënter en duurzamer te maken, en we zijn trots op de rol die we spelen in het realiseren van deze ambitie.
Als onderdeel van VolkerWessels Infrastructuur maken we deel uit van een bredere familie van bedrijven die zich inzetten voor het bouwen en onderhouden van betrouwbare en duurzame infrastructurele projecten in Nederland. Samen met ongeveer 17.000 collega's delen we een passie voor het leveren van hoogwaardige oplossingen die bijdragen aan de mobiliteit en leefbaarheid van ons land.
Wat kan je verwachten van Vialis?
Salaris afhankelijk van jouw ervaring tussen de €4.800,- en €7.440,- bruto per maand
Winstuitkering
Wij vallen onder de CAO Metaal en Techniek. Dit betekent een goed pensioen(pensioenfonds PMT), 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen op fulltime basis;
Je ontvangt een mobiele telefoon en laptop om jouw werkzaamheden zo goed mogelijk uit te kunnen voeren;
Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken in overleg
Vialis zorgt voor een goede inwerkperiode en diverse opleidingsmogelijkheden, met onder andere een eigen VolkerWessels Academy
Wij geven jouw alle vrijheid en verantwoordelijkheid in jouw functie. Pak jij de kansen?
Past jouw DNA bij Vialis?
Vialis is een vooraanstaand bedrijf in de Nederlandse infrastructuursector, met bijna honderd jaar ervaring in het ontwerpen, bouwen en onderhouden van vitale infrastructuur zoals bruggen, sluizen, tunnels en luchthavens. Met een team van meer dan 750 gedreven professionals werken we elke dag aan de mobiliteit en veiligheid van Nederland, zowel over land als over water.
Bij Vialis draait het om meer dan alleen het leveren van technische oplossingen. We zijn een essentiële partner voor zowel publieke instanties zoals provincies, gemeenten, Rijkswaterstaat en ProRail, als voor private klanten zoals Schiphol, havenbedrijven en logistieke dienstverleners. Onze missie is om de infrastructuur van Nederland veiliger, efficiënter en duurzamer te maken, en we zijn trots op de rol die we spelen in het realiseren van deze ambitie.
Als onderdeel van VolkerWessels Infrastructuur maken we deel uit van een bredere familie van bedrijven die zich inzetten voor het bouwen en onderhouden van betrouwbare en duurzame infrastructurele projecten in Nederland. Samen met ongeveer 17.000 collega's delen we een passie voor het leveren van hoogwaardige oplossingen die bijdragen aan de mobiliteit en leefbaarheid van ons land.
Wat neem jij mee?
Afgeronde HBO/WO opleiding in de richting van Elektrotechniek, Werktuigbouw, Technische bedrijfskundige of vergelijkbaar.
Aantoonbare ervaring met Maintenance Engineering.
Kennis van en ervaring met of Bruggen, Sluizen en tunnels is een pré
Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
Goed in staat zowel zelfstand als in teamverband aan verbetering te werken.
Communicatief vaardig
Solliciteren!
Interesse in de functie Maintenance Engineer? Stuur je cv en motivatiebrief naar Kevin Klijn (recruitment@vialis.nl of +31646226068). We kijken uit naar je sollicitatie en de mogelijkheid om samen te werken aan de toekomst van de Nederlandse infrastructuur!"
Bedankt voor je interesse in Vialis en deze functie. We hopen snel van je te horen!
Veelgestelde vragen over VolkerWessels
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels
Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.
De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.
Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.
Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.
VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.
Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.
De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.