Parttime Functie
(Eerste) Monteur Hoogspanningsstations
We gebruiken cookies en andere volgtechnologieën om navigatie te ondersteunen, om onze producten en diensten te verbeteren, om onze marketingactiviteiten te ondersteunen en inhoud van derden te verstrekken. Om uw voorkeuren te beheren, selecteren "Instellingen beheren" of kiezen "Accepteren"
Aanvaarden
Enkel essentiele cookies accepteren
Instellingen beheren
Skip to main content(Eerste) Monteur Hoogspanningstations
24% persoonlijk budget
Techniek
Utrecht, Nederland
MBO - Elektrotechniek
2.831,89 - 4.217,65 EUR
40
Solliciteer directOpslaan voor later
Jouw energie in de plus
Word (eerste) monteur hoogspanningsstations: werk buiten én binnen aan installaties, voer onderhoud uit en los storingen op samen met een hecht team.
Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:
- Jij krijgt een vast contract met twee maanden proeftijd en goede arbeidsvoorwaarden, zodat je weet waar je aan toe bent.
- Je krijgt standaard 24,5 vakantiedagen, aan te vullen met je persoonlijk budget tot wel 60 vrije dagen.
- Samenwerken in een ploeg waar veiligheid en gezelligheid hand in hand gaan.
Werk om trots op te zijn
Als (Eerste) Monteur Hoogspanningsstations zorg je er samen met je collega’s voor dat onze Stedin en Tennet installaties op de hoogspanningsstations goed blijven werken. Ook los je storingen op, voer je metingen en inspecties uit om toekomstige storingen te voorkomen. Zo zorg je voor een betrouwbaar hoogspanningsnet waar hele steden op draaien en draag je direct bij aan een betrouwbare energievoorziening
Een dag als (Eerste) Monteur Hoogspanningsstations:
- In de ochtend stap je in je eigen bus met het beste gereedschap en rijd je naar het hoogspanningsstation in regio Utrecht.
- Samen met je ploeg werk je aan het onderhoud of het oplossen van storingen aan installaties in hoogspanningsstations.
- Overdag ben je fysiek bezig met het onderhouden, inspecteren en het doen van metingen aan de HS componenten zoals vermogensschakelaars, vermogenstransformatoren, meettransformatoren en hulpspanningsinstallaties.
- Tussendoor stem je af met je collega’s over de voortgang en de planning, zodat het werk veilig en soepel verloopt.
- Aan het einde van de dag ruim je de werkplek op, zorg je dat je materiaal op orde is en rijd je terug naar huis met een voldaan gevoel.
Hier laad jij van op
Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:
- Een salaris van maximaal € 4.217,- bruto per maand als je 40 uur werkt.
- Een persoonlijk budget van 24% bovenop je salaris (incl. vakantiegeld). Dat betekent maximaal € 1.012,- extra salaris of tot 35,5 extra vakantiedagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
- € 80,- netto buitendienstvergoeding per maand. Zo zorgen wij ervoor dat je ook een lekkere kop koffie hebt tijdens je werk!
Daar komt dit nog bovenop:
- Een wacht- en storingsdienstvergoeding van € 438,08 bruto voor een volledige wachtdienstweek, bovenop de vergoeding die je krijgt voor je overuren tijdens deze wachtdienst. Deze kun je laten uitbetalen of omzetten in verlof.
- Je krijgt een bedrijfsbus van ons. Zo zit je zelf achter het stuur van jouw werk! En kun je gelijk je nieuwste gereedschappen kwijt.
- Jaarlijks € 700,- (bruto) om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, nieuwe voetbalschoenen of voor het verduurzamen van je woning.
- Bekijk al jouw arbeidsvoorwaarden.
Vol energie vooruit met team Stations
Vanaf dag één maak je deel uit van het Team Stations van de afdeling Hoogspanning. Een groep van circa 30 aanpakkers, doeners en probleemoplossers. Je komt in een hecht team terecht met duidelijke afspraken, een vaste leidinggevende en collega’s bij wie je altijd welkom bent. Veilig werken en zonder angst je werk kunnen doen staan voorop. Vieze handen? Binnen dit team is daar niemand bang voor.
Met deze kwaliteiten groei jij hier verder
Je bent een echte aanpakker en werkt graag samen met collega’s. Veilig werken staat bij jou altijd voorop, en je durft dit ook actief uit te dragen. Je stelt het teambelang boven eigenbelang en draagt met jouw inzet bij aan een betrouwbaar hoogspanningsnet.
Verder heb je:
- Minimaal 1 jaar werkervaring in onderhoudswerkzaamheden in midden- of hoogspanning.
- Een mbo-diploma niveau 2 in de richting elektrotechniek (voor eerste monteur een mbo-diploma niveau 3).
- Rijbewijs B.
Zet de stap naar jouw volgende uitdaging
We kijken ernaar uit je te ontmoeten.
Dit is nog goed om te weten:
- Je mag een motivatiebrief meesturen, dat hoeft niet.
- Deze functie is beschikbaar voor 40 en 32 uur per week.
Opslaan voor later
Deel deze vacature
Email(Opens in new tab or window) LinkedIn(Opens in new tab or window) Facebook(Opens in new tab or window)De plussen van deze baan
- Alle arbeidsvoorwaarden
- De gezelligste collega’s
- Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
- Goed gereedschap en apparatuur
- €700,- per jaar voor jouw vitaliteit
- Bereken jouw persoonlijk keuzebudget
Schat eenvoudig jouw budget in: hoeveel verlofdagen of extra salaris kun jij kiezen?
Start de rekentool"Werken bij Stedin is voor mij bijzonder omdat het een heel groot bedrijf is, waar we toch ook écht familie zijn."
– Vera Froling, Monteur
Zo solliciteer je voor deze functie
In een paar stappen naar je baan!
Solliciteren
Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.
Ontvangstbevesting
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e-mail. Of neem even contact met ons op.
Eerste selectie
Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.
Selectiegesprek
Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.
Voorstel arbeidsvoorwaarden
Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.
Screeningsbeleid
Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.
Vragen? Stel ze aan
Hein van der Meij
Hein.vanderMeij@stedin.netToggle video
Close
Techniek bij Stedin geeft energie.
Bekijk de video
Toch niet helemaal wat je zocht?
Ontdek andere vacatures passend bij jouw wensen hieronder of meld je aan voor de job alert zodat je altijd op de hoogte blijft van de nieuwste vacatures.
Meld je aan voor de job alertVacatures
Relevante Bewaarde Recente- Senior Werkverantwoordelijke Elektra
- Technisch Specialist Hoogspanningstations
- (eerste) monteur Elektra
De lijst met opgeslagen vacatures is leeg.
Er zijn geen recent bekeken vacatures om weer te geven.
Interessant voor jou?
- Development
- Engineering Gas
- Meet- & Regeltechniek
- Techniek
- Vader en dochter in de hoogspanning
- Goed werk, goede voorwaarden
Load more
Blijf aangesloten op nieuwe kansen
Schrijf je in voor onze job alert! We sturen je de leukste vacatures die perfect aansluiten bij jouw profiel.
Meld je aan voor de job alertVeelgestelde vragen over Stedin
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Stedin
Zodra je solliciteert, krijg je meestal binnen enkele werkdagen een bevestiging. Als je profiel past bij de vacature, volgt vaak een telefonisch kennismakingsgesprek met een recruiter. Daarna word je uitgenodigd voor een gesprek op locatie of online. Bij technische functies is het gebruikelijk dat je ook een meeloopdag of praktijkopdracht krijgt. Soms is er een assessment. Binnen twee weken na je sollicitatie hoor je meestal of je verder mag in het proces.
Als monteur of technicus start je je werkdag vaak vroeg, rond 07:30. Je vertrekt vanaf huis of een Stedin-locatie naar je eerste klus. Denk aan het aanleggen of onderhouden van elektriciteits- of gasnetten, het oplossen van storingen of het uitvoeren van veiligheidscontroles. Je werkt vrijwel altijd in een team van 2 tot 4 collega's en hebt regelmatig contact met je uitvoerder of werkverantwoordelijke. Geen dag is hetzelfde: je werkt buiten, met techniek én met klanten.
Als starter krijg je een vaste begeleider of praktijkopleider toegewezen. De eerste weken staan in het teken van veiligheidstrainingen, introductie en meekijken met ervaren collega's. Je krijgt ruim de tijd om te wennen aan het werk en vragen te stellen. Leren door te doen is bij Stedin de standaard, en fouten maken hoort erbij — zolang je er maar van leert.
Als mbo-starter in de techniek begin je meestal met een salaris tussen de €2.400 en €2.800 bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Werk je in ploegendienst of storingsdienst, dan krijg je extra toeslagen. Ook zijn er goede doorgroeimogelijkheden: met ervaring, certificaten of specialisaties kan je salaris snel oplopen.
Stedin heeft meerdere locaties verspreid over Nederland. Veel monteurs werken in hun eigen regio. Reiskosten worden vergoed en als je geen eigen vervoer hebt, is een bedrijfsbusje of OV-vergoeding vaak mogelijk. De grotere locaties zijn goed bereikbaar met de auto en het openbaar vervoer en er is parkeergelegenheid.
De sfeer bij Stedin is nuchter, collegiaal en open. Je werkt in vaste teams waar duidelijke communicatie belangrijk is. Leidinggevenden zijn meestal goed benaderbaar en geven eerlijke feedback. Er is ruimte voor eigen inbreng en je wordt serieus genomen, ook als starter.
Meestal begin je met een jaarcontract. Bij goed functioneren krijg je daarna een vast dienstverband. Stedin biedt uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een opleidingsbudget, pensioenregeling, collectieve verzekeringen en soms ook een bonus. Gereedschap, kleding en PBM's worden uiteraard verzorgd.
De standaard werktijden zijn van 07:30 tot 16:00. Bij sommige functies werk je in storingsdiensten of in ploegendiensten, waarvoor je toeslagen ontvangt. Overwerk komt voor, maar je krijgt dit altijd betaald of in tijd gecompenseerd. Vrij vragen is goed mogelijk, zolang je het op tijd overlegt met je leidinggevende.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.