Deze vacature is verlopen
Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij Skyscrapers. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.
Parttime Functie
Beleidsadviseur Milieu
Dit ga je doen
Als Beleidsadviseur Milieu bouw je actief mee aan een duurzame en leefbare omgeving in Stichtse Vecht. Je vertaalt complexe milieuwetgeving naar concreet beleid en draagt bij aan oplossingen voor actuele milieuproblemen die de inwoners direct raken. Je werk heeft een tastbare impact op de kwaliteit van leven: van het aanpakken van geluidsoverlast tot het adviseren over geurvraagstukken. Hierdoor maak je echt het verschil voor een gezonde en prettige gemeente.
- Vertaal complexe milieuvraagstukken naar helder en uitvoerbaar beleid voor de gemeente.
- Werk nauw samen met de Omgevingsdienst Utrecht om milieuplannen vorm te geven.
- Stel inspirerende adviezen en college- en raadsstukken op met maatschappelijke impact.
- Geef inhoudelijk advies bij klachten over geluid, geur en andere milieukwesties.
- Zorg voor de effectieve implementatie van het unitplan Milieu, dat de leefomgeving beschermt.
Functievereisten
- Jouw HBO denk- en werkniveau vormt de basis van jouw kennis
- Je hebt affiniteit met milieuvraagstukken en de ambitie om hierin te groeien.
- Je bent leergierig en nieuwsgierig naar de dynamiek van een gemeentelijke organisatie.
- Je blinkt uit in heldere communicatie en kunt complexe zaken eenvoudig uitleggen.
- Je bezit bestuurlijke sensitiviteit en een drive om impact te maken in de publieke sector.
- Je toont initiatief en durft verantwoordelijkheid te nemen voor belangrijke projecten.
Praktisch
- Locatie: Maarssen
- Dienstverband: Parttime
- Uur: 20 uur per week
- Vakantiedagen: 25 dagen
Veelgestelde vragen over Skyscrapers
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Skyscrapers
Het sollicitatieproces bij Skyscrapers begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Skyscrapers richt zich op het vinden en ontwikkelen van talent voor organisaties binnen de publieke sector. Het traineeship volgt het 70-20-10 principe van Charles Jennings, waarbij 70% van de ontwikkeling plaatsvindt door ervaringen op de werkvloer, 20% door het leren in een sociale setting met collega's en medetrainees, en 10% door trainingen en coaching.
Als trainee bij Skyscrapers werk je aan uitdagende opdrachten binnen de publieke sector. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op leiderschap en verandervaardigheden. Daarnaast maak je deel uit van een talentpool, waarin je samen met andere trainees ervaringen deelt en van elkaar leert.
Skyscrapers biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisaties waar je opdrachten hebt uitgevoerd. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.
Skyscrapers investeert in jouw ontwikkeling door middel van een intensief ontwikkelprogramma. Dit programma omvat persoonlijke coaching, intervisie en trainingen op het gebied van zowel technische vaardigheden als soft skills. Het programma is gericht op het ontwikkelen van leiderschap en verandervaardigheden.
Het startsalaris bij Skyscrapers varieert afhankelijk van functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.
Skyscrapers hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.
Skyscrapers is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.