Deze vacature is verlopen
Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij Royal BAM Group. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.
Young Professional Vacature
Projectmanager Bestaande Woningbouw
Ben jij een projectmanager met ervaring in de woningbouw en een sterk gevoel voor verduurzaming? Ben je in staat om de klantvraag van woningcorporaties om te zetten in een uitvoerbaar project met een sociale en natuur‑inclusieve aanpak? Dan is BAM Wonen in Eindhoven jouw volgende stap! Bij ons werk je in een hechte groep collega’s waar alles goed geregeld is. Lees verder en ontdek of deze rol jou op het lijf geschreven is.
Wat ga je doen
- Overleg met opdrachtgevers: je bespreekt de doelstellingen, haalbaarheid en aanpak van verduurzamingsprojecten en stemt de verwachtingen af.
- Advies en methodiek: je adviseert over duurzame renovatiemethodieken en werkt alternatieven uit die passen bij de technische en organisatorische randvoorwaarden. Dit doe je vanuit je opgesteld EPA‑advies samen met onze co‑makers.
- Coördinatie: je stuurt architecten, adviseurs en je interne projectteam aan, zodat jullie gezamenlijk tot een duurzaam en economisch uitvoerbaar ontwerp komen.
- Projectontwikkeling: je ontwikkelt een integraal projectplan met de laatste technologische ontwikkelingen zoals dronescans en AI‑technologie. Je vertaalt de uitkomsten in technische specificaties, tijdsplanning en begroting samen met het team van kostendeskundigen. Zo kom je tot de meest duurzame aanbieding voor bewoner, opdrachtgever en BAM Wonen.
- Contractering: samen met onze co‑makers kom je tot het beste aanbod en onderhandel je dit aanbod met je opdrachtgever om tot het beste contract te komen voor alle partijen.
- Vergunningen: je zorgt voor de benodigde vergunningen en dat het project voldoet aan de geldende wet‑ en regelgeving.
- Monitoren en rapporteren: je houdt de voortgang van het project nauwlettend in de gaten en rapporteert hierover aan alle betrokkenen.
Jouw werkomgeving
Je komt te werken binnen het bedrijfsonderdeel Verduurzamen van BAM Wonen. Wij zijn geen traditioneel bouwbedrijf, nee, wij zijn een jonge en innovatieve club. We combineren werken met plezier en we vormen een hecht team met enthousiaste collega’s. We verduurzamen jaarlijks duizenden huurwoningen: we maken met betere isolatie en installaties woningen energiezuinig terwijl de huurders thuis blijven wonen. Zo zorgen we voor betere woningen met een lagere energierekening en dringen we de CO₂‑uitstoot terug! Help jij ook mee aan een beter klimaat voor de nieuwe generatie? Je maakt onderdeel uit van het team Planontwikkeling en jouw standplaats is Eindhoven.
Wij bieden jou
- Een competitief en marktconform salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, aangevuld met 8 % vakantiegeld.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Bouw en Infra cao, inclusief 25 vakantiedagen, 15 roostervrije dagen en 3 kortverzuimdagen per kalenderjaar.
- Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra, 2,18 %).
- Een elektrische leaseauto, laptop en iPhone.
- Een unieke kans om jezelf in de breedte te ontwikkelen, waarbij je via onze eigen ‘BAM Learning’ op de hoogte blijft van de nieuwste technieken en kennis. Daarnaast zijn andere cursussen en trainingen altijd bespreekbaar.
- Fijne extra’s zoals gemiddeld 40 % korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. privéverzekeringen en Microsoft Office.
Hier herken jij jezelf in
- Je hebt bij voorkeur zo’n 5 jaar ervaring in de bestaande woningbouw, met een sterke focus op verduurzaming.
- Je beschikt over een afgeronde hbo‑opleiding, bij voorkeur in bouwkunde, techniek of een vergelijkbare richting.
- Je hebt aantoonbare ervaring in procesmanagement en het succesvol afronden van complexe renovatieprojecten.
- Je bent communicatief sterk, werkt graag samen en weet verschillende stakeholders goed te managen.
- Je hebt een passie voor duurzaamheid en wilt actief bijdragen aan een toekomstbestendige gebouwde omgeving.
Wie zijn wij
Het bedrijfsonderdeel Verduurzamen van BAM Wonen richt zich op het verduurzamen van bestaande woningen. Met innovatieve en duurzame oplossingen dragen wij bij aan het verbeteren van de woonkwaliteit in Nederland. Wij geloven dat verduurzaming de sleutel is tot een betere toekomst. Daarom werken we nauw samen met onze opdrachtgevers, partners en bewoners om de beste resultaten te bereiken. Bij BAM Wonen ben je verzekerd van een uitdagende en afwisselende werkomgeving waar jouw ideeën en inbreng gewaardeerd worden.
Veelgestelde vragen over Royal BAM Group
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Royal BAM Group
Het sollicitatieproces bij BAM start meestal met een online sollicitatie via de website. Als je profiel aansluit, volgt binnen 1 à 2 weken een telefoontje of uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Daarna volgt vaak een tweede gesprek, soms gecombineerd met een meeloopdag of assessment, afhankelijk van de functie. Je krijgt doorgaans binnen enkele dagen tot een week na het gesprek terugkoppeling.
Bij BAM werk je meestal in teamverband op een projectlocatie of in de buitendienst. Afhankelijk van je rol werk je aan installaties (bijvoorbeeld in de utiliteit of woningbouw), storingen oplossen (bij onderhoudsprojecten), of toezicht houden op uitvoering (als uitvoerder). De werkdag begint vaak vroeg (tussen 07:00–08:00) en is dynamisch, met veel afstemming en soms onverwachte technische uitdagingen.
Als starter krijg je bij BAM meestal een ervaren collega als buddy of mentor. Je wordt stap voor stap ingewerkt en er is ruimte om fouten te maken en daarvan te leren. Afhankelijk van de functie is er ook een onboardingprogramma of interne opleidingstraject via BAM Learning.
Een starter in een technische functie bij BAM verdient gemiddeld tussen de €2.400 en €2.800 bruto per maand. Bij ploegendiensten of werken op onregelmatige tijden zijn er extra toeslagen. Doorgroeien in salaris is goed mogelijk, vaak al na je eerste evaluatie na 6–12 maanden.
BAM heeft projecten door heel Nederland. Veel locaties zijn goed bereikbaar met de auto; er is meestal parkeergelegenheid. Voor reizen met eigen vervoer of OV krijg je reiskostenvergoeding volgens de cao of bedrijfsregeling. Sommige functies bieden ook een leaseauto of bedrijfsbus.
Binnen BAM wordt teamwork belangrijk gevonden. De communicatie is over het algemeen open en praktisch. Vragen stellen wordt aangemoedigd en feedbackmomenten zijn onderdeel van de werkstructuur. Je wordt als starter serieus genomen en krijgt voldoende ruimte om te groeien.
Starters krijgen meestal een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn sterk: denk aan een goed pensioen, opleidingsbudget, en soms ook een bonusregeling of winstdeling. BAM investeert actief in persoonlijke ontwikkeling via trainingen en cursussen.
De meeste functies bij BAM zijn in dagdienst (07:00–16:00), maar bij bepaalde projecten wordt er ook in ploegendiensten gewerkt. Overwerk komt voor, vooral bij deadlines of storingen, maar wordt meestal gecompenseerd met toeslagen of tijd voor tijd. Vrij vragen is meestal goed te regelen in overleg met de planner of leidinggevende.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.