Parttime Functie
Szerszámbeállító (Megmunkálási terület)
Amiben számítunk Rád
A munkakör központi eleme a gyártóberendezések zavartalan működésének biztosítása és a szerszámok professzionális kezelése:
- Beállítás és átállás: A meghatározott gépeken a szerszámcserék elvégzése, a berendezések beszabályozása és a gyártás indítása
- Karbantartás és javítás: Szerszámok, függesztő elemek és sablonok előállítása, javítása, valamint karbantartása rajzdokumentáció vagy szóbeli utasítás alapján
- Technikai támogatás: A gyártás során felmerülő műszaki problémák gyors és hatékony elhárítása, korrekciók elvégzése
- Fejlesztésben való részvétel: Közreműködés kísérleti gyártásokban és új termékek felszerszámozásában a gyártmányfejlesztők irányítása mellett
- Minőség és biztonság: A vevői követelmények, a minőségirányítási (ISO), valamint a munka-, tűz- és környezetvédelmi előírások szigorú betartása
Mitől leszel sikeres?
- Rendelkezel műszaki végzettséggel – kifejezett előnyt jelent, ha szerszámkészítő vagy géplakatos képesítésed van
- Legalább 3 éves, termelő környezetben szerzett gyakorlatod van, így magabiztosan mozogsz az üzemi folyamatokban
- A precíz munkavégzés érdekében elengedhetetlen számodra a műszaki rajzok magabiztos olvasása és értelmezése
- Átfogó ismeretekkel bírsz a gyártási technológiák terén, ami segít a hatékony és önálló feladatmegoldásban
- Képes vagy a szakmai szempontokat érthetően közvetíteni és aktív, támogató tagja vagy a csapatnak
Amiket biztosítunk számodra
- Munkatapasztalathoz igazodó bérsávok
- 13. havi fizetés
- Cafeteria
- Jelenléti bónusz
- Karácsonyi juttatás
- Önkéntes nyugdíjpénztár
- Munkába járás támogatása
- Magánegészségügyi szolgáltatás
- Támogató csapat, közösségi és családi programok
Emellett támogatjuk szakmai fejlődésedet és biztonságos munkakörnyezettel várunk! Munkavégzés helye: Székesfehérvár, Verseci utca 1-15.
A Hydro új, izgalmas irányba tart. Alapértékeink – odafigyelés, bátorság és együttműködés – mentén törekszünk egy teljesítményközpontú, fenntartható és befogadó munkakörnyezet kialakítására. Várjuk minden szakképzett jelentkező pályázatát!
Veelgestelde vragen over Norsk Hydro
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Norsk Hydro
Het sollicitatieproces begint met een online sollicitatie via de carrièrepagina van Hydro. Na een positieve beoordeling volgen doorgaans een videointerview, een case-opdracht, tests en referentiechecks.
Hydro biedt diverse programma's voor starters, waaronder stages, graduate-programma's en leerwerktrajecten in verschillende vakgebieden zoals techniek, IT, business en duurzaamheid.
Als starter werk je aan uitdagende projecten binnen een internationaal team. De werkweek varieert afhankelijk van de functie, maar omvat doorgaans samenwerking met collega's, deelname aan trainingen en het bijdragen aan innovatieve oplossingen.
Hydro stimuleert loopbaanontwikkeling door middel van interne mobiliteit, mentorschap en opleidingsprogramma's. Starters krijgen de kans om door te groeien naar specialistische of leidinggevende functies.
Het startsalaris is marktconform en afhankelijk van je functie en ervaring. Daarnaast biedt Hydro secundaire arbeidsvoorwaarden zoals gezondheidszorg, pensioenregelingen en vakantiedagen.
Hydro hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken, afhankelijk van de functie.
Ja, Hydro is een wereldwijd opererend bedrijf met vestigingen in meerdere landen. Er zijn mogelijkheden voor internationale opdrachten en detacheringen, afhankelijk van je functie en beschikbaarheid van projecten.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.