
Young Professional Vacature
Technisch Consultant Network& Security
Highlights
- € 1.500 opleidingsbudget per jaar, ook te gebruiken voor schoolgeld
- Een vaste 13e maand en 8% vakantiegeld
- Een bruto maandsalaris tussen € 4499,- en € 6582,- afhankelijk van inschaling & werkervaring
Vacatureoverzicht
Als Technisch Consultant Network & Security werk je aan de frontlinie van netwerk- en cloudbeveiliging. Je ontwerpt en implementeert slimme, schaalbare oplossingen voor klanten in sectoren als retail, zorg en overheid. Denk aan veilige toegang (Ivanti), Zero Trust (Netskope) en DDI (Infoblox). Binnen een hybride werkomgeving combineer je technische diepgang met klantgerichtheid en draag je direct bij aan het succes van onze securitydiensten.
Jouw rol als Technisch Consultant Network & Security
Je verdiept je als Technisch Consultant in de security infrastructuur van onze klanten. Je ontwerpt en richt de oplossingen in die wij namens de klant beheren, en draagt deze over aan ons beheerteam. Het gaat hier o.a. om oplossingen voor veilige toegang (Ivanti), zero trust access (Netskope) en DDI (Infoblox).
Werkzaamheden:
- Ondersteunen van (pre)sales bij klantgesprekken en het opstellen van technische voorstellen.
- Ontwerpen van oplossingen die naadloos aansluiten op de klantomgeving.
- Implementeren en integreren van Netskope ZTNA en Infoblox DDI in klantomgevingen, vaak in combinatie met Windows en Entra (Azure AD).
- Tweede- en derdelijns support bieden bij complexe technische vraagstukken.
- Kennisoverdracht en training verzorgen voor collega’s en klanten.
- Werken met diverse clients en platforms: Windows, macOS, iOS en Android.
- Oplossingen leveren als dienst (managed) of als ondersteunde oplossing (supported).
Meer over je functie
Dit is je team
Het Network & Security (M)LAN en Security team is onderdeel van B2B Solutions, dé netwerkautoriteit binnen de zakelijke markt. Wij verbinden zakelijke klanten zoals supermarkten, ziekenhuizen en overheden met onze missie-kritieke diensten. Op de DIO (Diensten in ontwikkeling) afdeling binnen Network&Security richten wij ons op bestaande en nieuwe producten van verschillende vendoren (o.a. Cisco, HPE Aruba, Ivanti en Netskope) die worden opgenomen in onze Security portfolio. Ons kantoor is Amersfoort en we werken hybride.
Alle voordelen
Wat breng jij ons?
Voor de uitbreiding van ons team zoeken we een Technisch Consultant. Je hebt brede en bewezen kennis op het gebied van network security, application delivery en cloud security. Je bent in staat om diepgaande ontwerpen te maken en te implementeren. Samen met de klant zet je functionele eisen om in technische specificaties. Je draagt bij aan de high-level designs en stemt dit af met lead consultants en architecten.
Daarnaast heb je:
- Competenties om functioneel leiding te nemen, zowel bij klanten als binnen ons team.
- Grote interesse en nieuwsgierigheid naar technologieën waar je nog geen ervaring mee hebt.
Om succesvol in deze functie te zijn breng je onderstaande ervaring met je mee:
- Een bovengemiddeld proactieve houding. Je kunt je verplaatsen in de klant en verleent dienstverlening zoals jij die zelf zou verwachten.
- Goede basiskennis van netwerken en uitgebreide kennis troubleshooting vaardigheden.
- Ervaring met (een deel van) de volgende vendors: HPE ARUBA, NETSKOPE, IVANTI
- Beheersing van de Nederlandse (must) en Engelse taal in woord en geschrift.
- Bereidheid om te investeren in vendor- en industriecertificeringen.
- Het spotten van (commerciële) leads en het attenderen van klanten op optimalisatiemogelijkheden. Je bouwt aan een professioneel netwerk met je klanten.
Voldoe je niet aan alle eisen? We nodigen je alsnog van harte uit om te reageren.
Wat krijg je van ons?
Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden. Dit krijg je van ons:
- Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.499- en maximaal € 6.582,- afhankelijk van je werkervaring, op basis van 40 uur
- Vaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze! Klik hier om er meer over te lezen
- Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO
- € 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen, coaching en cursussen
- Flexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan
- Een goede werk-privé balans
- Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uiteraard met een mobiele telefoon & laptop
- 50% korting op onze producten en diensten, zodat je voordelig kunt internetten, bellen én streamen
- Goede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of € 0,23 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets? Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding € 0,40 per kilometer
- Mogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietst
- Uitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 23% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 16% inlegt en jij 7%
Het sollicitatie process
Stap 1
Jouw sollicitatie
Binnen 5 werkdagen ontvang jij bericht van ons.
Stap 2
Telefonisch contact
Kennismaking via telefoon.
Stap 3
Gesprekken
Eerste, tweede en eventueel derde gesprek en/of assessment.
Stap 4
Wij doen jou een aanbod
Passend aanbod, screening kan onderdeel zijn van dit proces.
Stap 5
Welkom in het team
Onboarding bij KPN wordt nu gestart.
Veelgestelde vragen over KPN
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij KPN
Het sollicitatieproces bij KPN begint met een online sollicitatie via hun carrièrepagina. Na een positieve beoordeling volgen doorgaans een telefonisch gesprek, een assessment en een of meerdere interviews.
KPN biedt een Graduate Program aan waarin je gedurende twee jaar werkt aan verschillende projecten binnen diverse afdelingen. Daarnaast zijn er stages en startersfuncties beschikbaar in gebieden zoals IT, marketing en techniek.
Als starter werk je aan innovatieve projecten gericht op digitale transformatie en klantgerichtheid. De werkweek omvat samenwerking met verschillende teams, deelname aan trainingen en het bijdragen aan strategische initiatieven.
KPN biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Er zijn interne opleidingsprogramma's en de mogelijkheid om door te groeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie.
Het gemiddelde startsalaris voor deelnemers aan het Graduate Program bij KPN in Nederland is ongeveer €53.593 per jaar. Salarisgroei is afhankelijk van prestaties, ervaring en functieniveau.
KPN hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en welzijnsprogramma's om medewerkers te ondersteunen.
Hoewel KPN voornamelijk actief is in Nederland, zijn er mogelijkheden voor internationale samenwerking en ervaring, afhankelijk van de functie en projectbehoeften.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.