Young Professional Vacature
Informatie Analist
Dit ga je doen
- Ophalen van wensen en eisen bij gebruikers en vertalen naar duidelijke user stories.
- Opstellen van functionele ontwerpen en wireframes.
- Uitleg geven aan developers over wat gebouwd moet worden en sparren over technische haalbaarheid.
- Ondersteunen van testers en gebruikers bij het testen van ontwerpen.
- Zorgen dat ontwerpen begrijpelijk zijn voor alle betrokkenen.
- Samenwerken met informatieanalisten, business architecten en externe partijen.
- Verbanden leggen tussen verschillende onderdelen van het systeem en de impact van wijzigingen inschatten.
Hier ga je werken
Voor een onafhankelijke overheidsorganisatie in de regio Zwolle zoeken wij een Functioneel Ontwerper. Deze organisatie houdt toezicht op de volledige biologische keten in Nederland. Door de voortdurende veranderingen in wet- en regelgeving werk je in een dynamische omgeving.
Als Functioneel Ontwerper maak je deel uit van het IT-programma waarin een nieuwe, zelfgebouwde maatwerkapplicatie wordt ontwikkeld voor het inspectieproces. Je werkt nauw samen met informatieanalisten, business architecten, developers en externe partijen. In deze rol vertaal je de wensen van gebruikers naar functionele ontwerpen en zorg je dat deze begrijpelijk zijn voor zowel business als IT.
Naast het opstellen van ontwerpen denk je mee over de impact van wijzigingen, ondersteun je bij testen en zorg je dat de oplossingen aansluiten op de processen en architectuur. Je komt terecht in een informeel, collegiaal team met veel vrijheid en ruimte om initiatief te nemen.
Dit neem je mee
- Je beschikt over minimaal hbo-werk- en denkniveau.
- Ervaring met maatwerk nieuwbouw is een pré.
- Affiniteit met testen en bij voorkeur ervaring met DevOps.
- Je bent proactief, neemt eigenaarschap en bent resultaatgericht.
- Je hebt sterk conceptueel en analytisch vermogen.
- Je bent een teamspeler die past in een dynamisch en informeel team.
Dit krijg je
- Salaris tussen de €3.500,- en €6.200,- bruto o.b.v. 40 uur per week.
- 32 vakantiedagen.
- 13e maand.
- 8,33% vakantiegeld.
- Goede pensioensregeling.
- Thuiswerkmogelijkheden (minimaal 50/50).
- Reiskostenvergoeding €0,23 per km.
- Een tegemoetkoming van €50,- voor ziektekosten (bovenop je brutosalaris o.b.v. een 40-urige werkweek).
Veelgestelde vragen over Experis
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Experis
Het sollicitatieproces bij Experis begint met een online sollicitatie via de officiële website. Na een positieve beoordeling volgt een telefonisch gesprek, gevolgd door een persoonlijk gesprek met een recruiter. Bij een goede match word je uitgenodigd voor een tweede gesprek met een van de teamleden. Na succesvolle afronding van deze gesprekken ontvang je een aanbod.
Als starter bij Experis werk je aan uitdagende projecten bij diverse opdrachtgevers. Je week bestaat uit projectwerk, trainingen en coaching. Daarnaast zijn er regelmatig teamuitjes en evenementen om de teamspirit te versterken.
Experis biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Je kunt je specialiseren in vakgebieden zoals IT, engineering of finance. Daarnaast zijn er mogelijkheden om door te groeien naar senior rollen of managementposities.
Experis investeert in de ontwikkeling van medewerkers door middel van trainingen, coaching en opleidingsprogramma's. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Het startsalaris bij Experis varieert afhankelijk van functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.
Experis hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.
Experis is een internationaal opererend bedrijf, wat mogelijkheden biedt voor internationale ervaring, afhankelijk van projecten en samenwerkingen met internationale partners.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.