Deze vacature is verlopen
Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij Experis. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.
Young Professional Vacature
Functioneel Specialist Dynamics F&O
Heb jij de nodige ervaring op het gebied van Microsoft ERP en vervul je graag een brugfunctie tussen gebruikers en leverancier? Werk je graag in een betrokken organisatie waar jij de vertaalslag kan maken van werkprocessen en behoeften naar passende oplossingen in de software? Lees dan snel verder!
Functies
- Het in kaart brengen van processen en behoeften van de business en het maken van de vertaalslag naar mogelijkheden in Dynamics 365 F&O;
- Het nemen van de regie bij changes en projecten;
- Het zorgdragen voor adoptie bij gebruikers en het meenemen van de organisatie in nieuwe ontwikkelingen m.b.t. de software;
- Het ondersteunen van gebruikers;
- Het voeren van regie op leveranciers;
- Het geven van instructies aan key users.
Over het bedrijf
Het gaat om een productiebedrijf met ruim 600 medewerkers. Vakmanschap, betrokkenheid, kwaliteit en veel aandacht voor duurzaamheid zijn kenmerkend voor deze organisatie. Ze richten zich op het ontwerpen, produceren en vervoeren van technische onderdelen in specifiek branches.
Als Functioneel Specialist F&O maak je onderdeel uit van de IT afdeling, bestaande uit 12 medewerkers. Je werkt in het beheerteam samen met andere applicatiebeheerders, een BI specialist en support medewerkers.
De organisatie is op zoek naar iemand die graag de brugfunctie tussen Business & IT vervuld. Je maakt de vertaalslag tussen processen en behoeften van de organisatie en de mogelijkheden in de applicatie. Je begeleidt implementaties, staat in contact met diverse stakeholders en werkt mee in projecten. Het betreft een functionele rol, het technisch beheer ligt namelijk bij de leverancier.
Functie-eisen
- Ruime ervaring in een soortgelijke rol als Applicatie Specialist, Functioneel Applicatie Consultant etc.
- Ervaring met Dynamics 365 ERP;
- Je vervult graag een functionele IT functie waar je de vertaalslag maakt tussen business & IT. Het technisch beheer ligt bij de leverancier.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarismogelijkheden tot 6.000 bruto per maand.
- Veel verlofdagen.
- Pensioensregeling.
- Reiskostenregeling.
- Overige secundaire voorwaarden.
Veelgestelde vragen over Experis
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Experis
Het sollicitatieproces bij Experis begint met een online sollicitatie via de officiële website. Na een positieve beoordeling volgt een telefonisch gesprek, gevolgd door een persoonlijk gesprek met een recruiter. Bij een goede match word je uitgenodigd voor een tweede gesprek met een van de teamleden. Na succesvolle afronding van deze gesprekken ontvang je een aanbod.
Als starter bij Experis werk je aan uitdagende projecten bij diverse opdrachtgevers. Je week bestaat uit projectwerk, trainingen en coaching. Daarnaast zijn er regelmatig teamuitjes en evenementen om de teamspirit te versterken.
Experis biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Je kunt je specialiseren in vakgebieden zoals IT, engineering of finance. Daarnaast zijn er mogelijkheden om door te groeien naar senior rollen of managementposities.
Experis investeert in de ontwikkeling van medewerkers door middel van trainingen, coaching en opleidingsprogramma's. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Het startsalaris bij Experis varieert afhankelijk van functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.
Experis hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.
Experis is een internationaal opererend bedrijf, wat mogelijkheden biedt voor internationale ervaring, afhankelijk van projecten en samenwerkingen met internationale partners.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.