
Young Professional Vacature
Senior GL Accountant
Elevation Group is een snelgroeiende organisatie, waarbinnen we onder verschillende labels specialist zijn in IT-staffing. Als trotse winnaar van de FD Gazellen Award voor het snelstgroeiende bedrijf in de categorie groot (regio West), koppelen wij met ruim 250 collega’s dagelijks IT-specialisten aan de mooiste opdrachtgevers.
Als Senior GL accountant werk je in een team met gedreven collega’s met hetzelfde doel: het administratieproces zo nauwkeurig en compleet mogelijk uitvoeren. Want wij streven naar het beste, iedere dag weer een beetje beter. Learn, level up, repeat. Let’s Elevate Together.
Over de functie
Bij Elevation Group zorg jij voor een solide financiële basis waar de hele organisatie op kan bouwen. Als Senior GL Accountant ben je verantwoordelijk voor de volledige financiële administratie én speel je een sleutelrol in het verbeteren en automatiseren van onze financiële processen. Je werkt in een dynamische, snelgroeiende omgeving en rapporteert rechtstreeks aan onze Director Finance & Control. Ook ben je verantwoordelijk voor de controle op de Duitse administratie, in nauwe samenwerking met ons lokale administratiekantoor. Samen met je collega’s binnen Finance werk je aan grip, vertrouwen en vooruitgang – zodat de rest van de organisatie kan blijven groeien.
Verder ben je verantwoordelijk voor:
- Je coördineert de maand- en jaarafsluitingen voor onze entiteiten in Nederland en Duitsland, inclusief het opstellen van balansspecificaties en het analyseren van afwijkingen.
- Je draagt dagelijks de verantwoordelijkheid voor de financiële administratie en stuurt operationeel 1 FTE aan.
- Je voert balansreconciliaties uit (zoals tussenrekeningen, bank, debiteuren en crediteuren) en signaleert actief onregelmatigheden.
- Je controleert en verwerkt betalingen, en zorgt voor een strakke bankaflettering.
- Je verzorgt de BTW-aangifte van A tot Z: controleren, indienen en monitoren.
- Je beheert en controleert het grootboek en houdt onze administratie foutloos en actueel.
- Je waarborgt de naleving van Dutch GAAP en de fiscale wet- en regelgeving (BTW, VPB).
- Je bereidt documentatie voor en bent het eerste aanspreekpunt tijdens externe audits.
- Je ziet continu kansen om processen te verbeteren en draagt bij aan standaardisatie, automatisering en een sterke interne beheersing (AO/IC).
- Je bent hét aanspreekpunt voor grootboekvragen binnen de organisatie.
- Je deelt je kennis en tilt samen met je collega’s de Finance-afdeling naar een hoger niveau.
Wie ben jij?
Je bent een ervaren financial met een passie voor cijfers, processen en verbetering. Analytisch sterk, kritisch waar nodig, en altijd op zoek naar hoe het beter kan. Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en voelt je thuis in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je neemt graag verantwoordelijkheid en schakelt moeiteloos tussen details en het grotere geheel. In deze rol geef je dagelijks richting aan één collega (1 fte). Je verdeelt het werk, coacht waar nodig en bewaakt de kwaliteit van de output. Met jouw scherpe blik en gestructureerde aanpak houd je de administratie strak en til je onze financiële processen naar een hoger niveau. Je werkt graag samen, schakelt makkelijk met collega’s van andere afdelingen en weet je boodschap helder over te brengen.
Verder breng je het volgende mee:
- Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in Finance, Economie of Accountancy.
- Ongeveer 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen Finance.
- Sterke kennis van boekhoudprincipes en Dutch GAAP.
- Je werkt accuraat, gestructureerd en communiceert helder.
- Ervaring met het aansturen of begeleiden van collega’s.
- Ervaring met AFAS is een pré.
Wat bieden wij jou?
Bij Elevation Group krijg je de ruimte én het vertrouwen om echt impact te maken. Je stapt in een verantwoordelijke rol binnen een hecht finance team, waar eigen initiatief wordt gewaardeerd en jouw ideeën er toe doen.
Je werkt samen met ambitieuze collega’s vol energie en drive. Onze gemiddelde leeftijd? 28 jaar. Onze vibe? Ondernemend, scherp en altijd in beweging.
En dat alles vanuit het mooiste kantoor van Amsterdam-Zuid.
Verder bieden we je:
- Een salaris van €4.300 tot €5.000 per maand, afhankelijk van ervaring.
- 25 vakantiedagen, plus één extra dag per dienstjaar (tot een max van 5).
- 1,5 uur lunchpauze, zodat je kunt sporten tijdens je werkdag.
- Een jaarlijks sportbudget van €150,-.
- Volledige reiskostenvergoeding vanaf 5 km, of een NS-business Card.
- De mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen via Lease a Bike.
- Een iPhone en laptop van de zaak.
- Een pensioenplan via DoenPensioen.
- Remote werken: Na twee jaar in dienst twee tot vier weken per jaar vanuit het buitenland werken.
- Sabbatical: Na drie jaar in dienst tot drie maanden onbetaald verlof opnemen voor die droomreis, of je persoonlijke ontwikkeling.
- Samen successen vieren: met borrels, diners, sportieve activiteiten, een Summer Event en een onvergetelijk End of Year Event.
Bij Elevation Group werk je aan snelle persoonlijke groei in een gedreven cultuur waar teamwork en succes centraal staan. We dagen elkaar uit, ondersteunen elkaar en vieren successen. Samen tillen we prestaties – en elkaar – naar het hoogste niveau.
Elevateyourcareer
We are looking for talent
Veelgestelde vragen over Elevation Group
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Elevation Group
Het sollicitatieproces bij Elevation Group begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Elevation Group streeft naar een divers personeelsbestand en biedt gelijke kansen voor iedereen.
Als starter bij Elevation Group werk je aan uitdagende projecten binnen de recruitment en sales. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.
Elevation Group biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.
Elevation Group investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Als starter bij Elevation Group ontvang je een bruto jaarsalaris tussen €36.000 en €85.000 (OTE), afhankelijk van je functie en ervaring. Daarnaast biedt Elevation Group uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling, sportbudget en de mogelijkheid om remote te werken.
Elevation Group hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.
Elevation Group is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.