Young Professional Vacature
Rigger
Ben jij een rigger die wil groeien in de wereld van hijswerk? Werk je graag samen met een torenkraanmachinist en heb je oog voor veiligheid, precisie en teamwork? Bij ons krijg je de kans om jouw vaardigheden als rigger, hijsbegeleider of aanpikkelateur verder te ontwikkelen en mee te werken aan mooie lange(re) termijn projecten. Bovendien bieden wij ambitieuze medewerkers de mogelijkheid om door te groeien naar torenkraanmachinist.
Dit wordt jouw baan
Als rigger ben jij de steun en toeverlaat van de torenkraanmachinist. Samen vormen jullie een hecht team dat ervoor zorgt dat alles op de bouwplaats veilig en soepel verloopt. Jij bent degene die materialen met precisie aanpikt, controleert of alles goed vastzit en de machinist begeleidt bij het hijsen van zware lasten. Het ene moment sta je klaar om een last op hoogte te begeleiden, het volgende moment overleg je met collega’s om de planning en veiligheid op scherp te zetten. Jij weet precies hoe je lasten veilig en efficiënt moet verplaatsen en hebt altijd een scherp oog voor wat er op de bouwplaats gebeurt. Dankzij jouw expertise en teamwork kan de torenkraanmachinist zijn werk doen met vertrouwen en zonder zorgen. Veiligheid, communicatie en precisie – dat zijn de woorden die jouw werk perfect omschrijven.
Meer bij Dura Vermeer
Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf in de Nederlandse bouwsector, actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en continuïteit de basis van onze strategie. Met een omzet van €2,1 miljard en meer dan 3.400 medewerkers behoren we tot de top van de sector. We realiseren iconische en maatschappelijke projecten en bieden oplossingen voor de toekomst. Onze ambities kunnen we alleen waarmaken door onze mensen. Daarom streven we naar een werkomgeving waarin iedereen zich veilig voelt, zichzelf kan zijn en het beste uit zichzelf kan halen.
Hier zit je op je plek
Wij hebben een klein team bestaande uit torenkraanmachinisten en riggers. Jij wordt onderdeel van dit team. Je gaat samen met een torenkraanmachinist werken aan indrukwekkende projecten, zoals Leidsche Rijn E5 Utrecht met 2 Liebherr torenkranen. Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Heb jij de drive en ambitie? Dan kun je met onze begeleiding doorgroeien naar torenkraanmachinist. Bovendien proberen we je zoveel mogelijk in te plannen op projecten dicht bij huis, zodat je werk en privé goed kunt combineren.
Dit breng jij mee
- Een geldig riggercertificaat, W408 vereist.
- Ervaring als rigger, hijsbegeleider of aanpikkelateur.
- Een proactieve en teamgerichte houding.
- Interesse in verdere groei, bijvoorbeeld naar torenkraanmachinist.
Dit bieden wij jou
- Direct een vast contract! Omdat we vertrouwen hebben in jou en samen willen bouwen aan de toekomst.
- Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling conform CAO Bouw.
- 48 verlofdagen, waarvan 18 in het tijdspaarfonds worden gestort (inclusief kort verzuim).
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
- Een tablet en een smartphone.
- Een elektrische leaseauto.
- Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.
- Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
- Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.
Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website.
Veelgestelde vragen over Dura Vermeer
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Dura Vermeer
Het sollicitatieproces bij Dura Vermeer begint doorgaans met een online sollicitatie via de officiële website. Na een positieve beoordeling volgt een of meerdere gesprekken, mogelijk aangevuld met assessments, afhankelijk van de functie. Voor starters en studenten zijn er ook stage- en afstudeerplekken beschikbaar, waarbij een intensief onboardingprogramma wordt aangeboden.
Als starter bij Dura Vermeer werk je in een dynamische omgeving waarin je betrokken bent bij diverse projecten binnen jouw vakgebied, zoals woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur of techniek. Je week bestaat uit teamvergaderingen, projectwerk en mogelijk klantcontact. Er is ruimte voor eigen initiatief en je wordt begeleid door ervaren collega's.
Dura Vermeer biedt diverse doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal, afhankelijk van prestaties en ambities. Er zijn kansen om door te groeien naar leidinggevende of specialistische functies. Daarnaast zijn er mogelijkheden om internationale ervaring op te doen binnen het bedrijf.
Dura Vermeer investeert in de ontwikkeling van medewerkers door middel van trainingen, mentoring en opleidingsprogramma's. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Het startsalaris bij Dura Vermeer varieert afhankelijk van functie en ervaring. Volgens gegevens van Indeed ligt het gemiddelde maandsalaris voor een starter rond de €3.104. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.
Dura Vermeer hecht waarde aan een goede werk-privébalans. De meeste medewerkers werken gemiddeld 37,5 uur per week en ontvangen 25 vakantiedagen per jaar. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.
Hoewel Dura Vermeer voornamelijk in Nederland opereert, zijn er mogelijkheden voor internationale ervaring, afhankelijk van projecten en samenwerkingen met internationale partners.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.