
Young Professional Vacature
Senior Data BA (Steward)
Senior Data BA (Steward)
We are seeking a Senior Data BA (Steward) for the Area External Fraud within the Tribe Financial Economic Crime (FEC). The ideal candidate will possess extensive knowledge of banking fraud processes and experience with the PEGA system platform. Your expertise in fraud processes, data models, and logistical procedures will be crucial in ensuring data quality for the External Fraud Workflow Management (EF WFM) on the new PEGA platform currently under development.
About your role:
As a Senior Data BA within the Tribe Financial Economic Crime, you will be part of the squad focused on External Fraud Workflow Management. You will play a pivotal role in defining, describing, and maintaining the data model for the new Workflow Management platform.
In this role, you will collaborate with various disciplines within the team and communicate effectively with different stakeholders. Your ability to explain complex structures and align data models with governance issues will be essential.
Your team and work environment:
You will be part of the External Fraud area within the Tribe FEC. As gatekeepers of our financial system, we are committed to protecting society against Financial Economic Crime.
Key Responsibilities:
- Coordinate the PEGA EF-WFM data model.
- Accurately describe and maintain the PEGA EF-WFM data model.
- Act as the primary contact for stakeholders regarding the PEGA EF-WFM data model and data on the Global Data Platform (GDP).
- Support the realization of the pipeline towards GDP.
- Assist in creating test data.
- Collaborate with relevant stakeholders in the fraud chain.
What we offer:
- A competitive salary based on your qualities and experience.
- Access to Udemy, Cognizant Academy digital libraries for your continuous learning.
- NS business card to cover your commute expenses.
- 25 days of paid holiday per year.
- A laptop and a smartphone.
- A pension scheme.
- The opportunity to take on responsibility and actively shape growth in an international, dynamic company.
- Demanding and varied customer projects with one of the world's largest and most successful IT service providers.
- A visionary and motivating team in which a sense of responsibility, integrity and transparency are lived.
- An ultra-modern and employee-oriented working environment with exciting development prospects and an extensive range of further training courses offered by an internal academy.
What you will bring to the team:
- Relevant HBO/WO education in data management, computer science, or a related field, with at least 3 years of experience.
- Strong organizational and data management skills, with attention to detail and accuracy.
- Familiarity with Lean and Agile development processes.
- Positively critical and analytically minded.
- Ability to switch between abstraction and practical application.
- Experience in the financial/banking sector, preferably within the fraud chain, is a plus.
- Strong communication skills and proficiency in stakeholder management.
- Excellent command of the English language; proficiency in Dutch is preferred.
- Extensive experience in the telecom industry.
Diversity and Inclusion at Cognizant
At Cognizant, we believe diversity and inclusion are at the heart of our ability to execute successfully and consistently over the long term. We recognize that our people are our most important asset. We strive to create an environment where all associates feel comfortable to be themselves, feel accepted and can therefore thrive both personally and professionally. We continue to drive D&I throughout our organization to unlock the insights, imagination and innovation of our associates, as well as reflect the diversity of our clients and communities. We are a Dutch and European Top Employer and continually drive employment recognition and engagement through employee friendly policies and affinity groups such as “Women Empowered”, “Embrace LGBTQ+” and “Race Equality Network”. For more information, see https://careers.cognizant.com/global/en/diversity-and-inclusion?utm_medium=referral&utm_source=Moongro&utm_campaign=Moongro
- Name: Sofiia Rykhva
- Email address Sofiia.Rykhva@cognizant.com
Cognizant is a global community of 300.000+ colleagues
- We don’t just dream of a better world, we help make it
- We care for our people, our clients, our company, our community and our climate by doing what is right
- We are committed to an innovative environment where you can build a career path that suits you.
Over ons
Cognizant is een van ‘s wereldstoonaangevende professionele dienstverleningsbedrijven, die de bedrijfs-, operationele en technologiemodellen van klanten transformeert voor het digitale tijdperk. Onze unieke, op de industrie gebaseerde, consultatieve benadering helpt klanten bij het visualiseren, bouwen en beheren van innovatievere en efficiëntere bedrijven. Met het hoofdkantoor in de VS is Cognizant (een lid van de NASDAQ-100 en een van Forbes’ beste werkgevers ter wereld in 2024) consequent vermeld als een van de meest bewonderde bedrijven ter wereld. Leer hoe Cognizant klanten helpt digitaal te leiden op www.cognizant.com.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Uw sollicitatie en kandidatuur worden niet in overweging genomen op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, geloofsovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enig ander kenmerk dat beschermd wordt door federale, staats- of lokale wetgeving.
Veelgestelde vragen over Cognizant
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Cognizant
Het sollicitatieproces bij Cognizant begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Cognizant streeft naar een divers personeelsbestand en biedt gelijke kansen voor iedereen.
Als starter bij Cognizant werk je aan uitdagende projecten binnen de technologie- en consultancysector. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.
Cognizant biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.
Cognizant investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Als starter bij Cognizant ontvang je een gemiddeld bruto jaarsalaris van €36.572,-. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit. Daarnaast biedt Cognizant uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden.
Cognizant hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.
Cognizant is actief in meerdere landen, waardoor er mogelijkheden zijn voor internationale ervaring. Afhankelijk van je functie en interesses kun je deelnemen aan projecten in het buitenland of samenwerken met internationale teams.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.