Servicemonteur (inbraak- en brandmeldingsspecialist)

Zo ziet jouw dag eruit

7:30 uur
Je start de werkdag met een kop koffie en praatje met collega’s. Vervolgens neem je de planning door en laad je samen met je collega de bus. Op naar een ziekenhuis in Amsterdam! Daar start je met het uitvoeren van onderhoud aan de elektrotechnische installaties.

9.45 uur
Het onderhoud zit er bijna op! Je hebt de installatie uitgelezen, oude storingen verholpen, een kabel vervangen en de beveiligingsinstallatie opnieuw afgesteld. Dit ziekenhuis is weer veilig! Tijd om naar een school in Amstelveen te gaan.

10.15 uur
Daar aangekomen, start je met het in bedrijf nemen van een brandmeldinstallatie. Je monteert brandmelders, sluit de installatie aan en programmeert deze naar wens van de klant. Na een aantal controles, ruimen jij en je collega weer alles op.

12.30 uur
Je wilt net buiten een broodje eten, wanneer de telefoon gaat. Een spoedje! Jullie springen de bus in richting Amsterdam om de storing te verhelpen. In de bus eten jullie de lunch.

13.15 uur
Bij de klant aangekomen stel je allereerst de oorzaak van de storing vast. Vervolgens bepaal je wat er nodig is om dit op te lossen. De storing aan de beveiligingsinstallatie is opgelost. Deze bank is weer veilig!

14.00 uur
Een grote klus staat op jullie te wachten bij een overheidsinstelling in Amsterdam. Er moeten beveiligings- en brandmeldinstallaties geplaatst worden. Een mooie uitdaging! Jullie laden de bus uit en starten met het plaatsen van de installaties.

15.30 uur
De klus loopt gesmeerd. Na het plaatsen hebben jullie de complexe installaties in bedrijf gesteld. Het is bijna tijd om de installaties te programmeren naar de wens van de klant.

16.30 uur
Het einde van de werkdag is daar! Jij en je collega ruimen alles op, starten de bus en zetten koers richting de zaak. Het was weer een afwisselende werkdag!

Dit kun je verwachten

- Een salaris tussen de €3.000,- en €4.500,- bruto per maand op basis van 40 uur volgens de CAO metaal en techniek en op basis van jouw werkervaring
- Reiskostenvergoeding, pensioenregeling, 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 8% vakantiegeld
- Je krijgt een eigen auto, telefoon van de zaak en snel een vast contract
- Doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden naar bv. Eerste monteur of Chef monteur
- Kom terecht in een gezellig en nuchter team dat houdt van een lolletje
- Een actieve personeelsvereniging die verschillende dingen organiseert, zoals: een volleybaltoernooi, een dagje karten of etentjes.

Ons verlanglijstje

- Een rijbewijs heb je op zak
- Je beschikt over een MBO3-diploma (EMEI/EMSI) en VCA-basis
- Zelfstandig, flexibel, taalvaardig en representatief. Dat ben jij!

Jouw team

Al meer dan 125 jaar is Breedveld & Schröder dé specialist in het aanleggen en onderhouden van elektrotechnische installaties. Of het nu gaat om stroom, verlichting, communicatie, beveiliging of meet- en regeltechniek: wij bieden altijd een slimme en nauwkeurige oplossing. Met onze kennis en ervaring helpen we mee aan het bouwen van duurzame, veilige en slimme gebouwen. Onze klanten zijn bedrijven en instellingen zoals overheden, scholen en vastgoedbedrijven. Wij richten ons op duurzame samenwerkingen en leveren altijd de hoogste kwaliteit.

Loyaal, traditioneel en familiair: dat zijn wij! We zijn groot geworden, door klein te blijven. De deuren staan open, iedereen zegt wat hij denkt en we blijven onszelf. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat medewerkers zich kunnen ontwikkelen en bieden daarom: opleidingen naar keuze en doorgroeimogelijkheden naar eerste monteur of chef-monteur. Naast al de leuke uitjes, houden we ook van gezelligheid bij de vrijdagmiddagborrel.

Wie zijn wij?

Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen we innovatieve en duurzame oplossingen toe aan ons dienstenportfolio, zoals op het gebied van energietransitie, IoT en smart buildings. Dit doen we samen met ruim vierduizend gepassioneerde collega’s op ruim 50 vestigingen. Er is dus altijd een Unica bij jou in de buurt.

Werken bij Unica betekent groeien: groeien in je vak en in je persoonlijke ontwikkeling. Daarom investeren we in opleidingen en zorgen we voor een goed salaris én een gezonde werk-privébalans. Zo zorgen we dat jij elke dag met plezier aan het werk gaat. Zien we jou binnenkort bij Unica?