Banner

Thales

3.000 werknemers

Solliciteer

Deze vacature is verlopen

Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij Thales. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.

Traineeship

Mechanisch Monteur

Den Helder
MBO 4
Full-time

Location: Den Helder, Netherlands

Over het team

In de huidige wereld van dreiging is de operationele beschikbaarheid van onze klanten van groot belang en daarmee het verlenen van een goede service. Binnen Thales Hengelo is Services een domein wat sterk groeit en is één van de speerpunten voor de toekomst. De services worden geleverd op de geleverde radarsystemen, waaronder technische assistenties, reparaties, overhauls en modificaties/ upgrades. De totale Services-afdeling bestaat uit ongeveer 100 mensen.

Over jouw toekomstige baan

In de functie van mechanisch monteur maak je deel uit van een team van monteurs en test engineers die werkzaam zijn namens Thales bij de onderhoudsorganisatie van de Koninklijke Marine (DMI) in Den Helder. De Marine heeft meerdere schepen die zijn uitgerust met high tech radarsystemen van Thales en gedurende de gehele levenscyclus ondersteuning nodig hebben. Daarnaast wordt in Den Helder ook voor de Koninklijke Landmacht de radarsystemen onderhouden. Je bent met het team verantwoordelijk voor de uitvoer van verschillende services activiteiten.

Het onboardingstraject voor de functie vindt plaats bij Thales in Hengelo voor een periode tussen de 6 en 12 maanden afhankelijk van je kennis en ervaring. Gedurende deze periode zul je diverse trainingen volgen en inwerken op de GM200-systeem. In Den Helder zul je daarnaast inwerken op andere systemen van Thales.

Na de eerste 6 tot 12 maanden werk je hoofdzakelijk op het terrein bij de Marine en eventueel op klantlocaties over de hele wereld om onze services aan de klanten te leveren om ervoor te zorgen dat de systemen operationeel beschikbaar blijven. Incidenteel zul je bij Thales in Hengelo werken.

Locatie

Den helder, Nederland

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn

  • Anticipeert op (operationele) problemen van (sub)systemen op locatie. Doet de diagnose van het probleem en maakt van plan aanpak voor het oplossen hiervan. Voert het plan uit en eindtest uit.
  • Voert preventief en correctief onderhoud uit op de (sub)systemen.
  • Voert diagnoses en reparaties van (sub)systemen.
  • Voert alle werkzaamheden volgens de richtlijnen uit, op tijd en gestelde kwaliteit.
  • Documenteert alle uitgevoerde werkzaamheden in een bijbehorende rapportage.
  • Voert inspecties uit van de (sub)systemen op locatie en brengt advies uit voor verbetering werking van het systeem.
  • On-the-job trainingen uitvoeren.
  • Zorgt voor een veilige werkomgeving (HSE-richtlijnen).
  • Continue verbeteren van processen en leveringsresultaten.
  • Rapporteren aan het de Teamleider en Afdelingsmanager van de voortgang van de werkzaamheden.

Waarom ben jij een goede match

  • MBO niveau 3 of 4 in de richting van Mechanica of Mechatronica
  • Enige werkervaring in de machinebouw is een pre
  • Mechanisch goed onderlegd en tevens affiniteit met elektrische montage is een pre.
  • Oog voor detail.
  • Technische tekeningen lezen.
  • Een team player.
  • Beheerst de Nederlandse en Engelse taal.
  • Stressbestendig en probleem oplossend vermogen
  • Klantgericht en professionaliteit in omgang met de externe klant.
  • Beschikbaarheid tot (internationale) reizen.

Wat krijg jij er voor terug

  • Een uitdagende baan in een leuk team binnen onze high-tech, innovatieve werkomgeving. Inclusief alle ruimte voor eigen initiatief en goede ideeën.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen de organisatie, bijvoorbeeld op technisch, commercieel of internationaal vlak.
  • Waardevolle internationale samenwerkingen met collega’s en klanten.
  • Een comfortabele werkplek in een moderne omgeving, met aandacht voor flexibiliteit en de juiste werk-privé balans.
  • Een goed salaris, passende reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om jaarlijks jouw arbeidsvoorwaarden te personaliseren: je kunt bijvoorbeeld vrije dagen ruilen voor internetkosten, ons fietsenplan, bedrijfsfitness en verhuiskosten.
  • 40 vakantiedagen per jaar.

Ik wil solliciteren!

Diversiteitsstatement

We vinden dat je baan de juiste work/life balance moet ondersteunen en het platform is om jóuw ambities waar te maken. Dat betekent dat gelijke kansen, inclusiviteit en een informele cultuur een essentieel onderdeel uitmaken van ons succes. Maar ook dat jouw gezondheid en geluk voor ons erg belangrijk zijn! Daarom bieden we je de flexibiliteit om te doen wat voor jóu belangrijk is; of dat nu parttime werken is, of werken vanuit huis, of de mogelijkheid om flexibel te zijn in je start- en eindtijden, we denken met je mee.

Security Requirements

In lijn met de basisbeveiligingsvereisten van Thales vragen wij kandidaten mogelijk om bewijs omtrent identiteit, werkvergunning en arbeids- plus opleidingsgeschiedenis. Sommige vacatures vereisen ook een security clearance die verdere informatie vereist. Voor meer informatie over wat er nodig is voor bepaalde security clearance, raadpleeg dan de General Intelligence and Security Service.

  • Anoek | Trainee

    “Bij Thales krijg ik alle kansen en de ruimte om mijzelf verder te ontwikkelen, en dat als onderdeel van allerlei gave processen en projecten binnen de organisatie!”

  • Maurits | Cyber Engineer

    “Wat het voor mij aantrekkelijk maakt om hier te werken, is de diversiteit in opdrachten en het werken in verschillende teams met diverse disciplines. Zo blijf je jezelf ontwikkelen binnen het cyberdomein.”

Veelgestelde vragen over Thales

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Thales

Het sollicitatieproces bij Thales begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Thales streeft naar een divers personeelsbestand en biedt gelijke kansen voor iedereen.

Als starter bij Thales werk je aan uitdagende projecten binnen de technologie- en defensiesector. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.

Thales biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.

Thales investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.

Als starter bij Thales ontvang je een bruto maandsalaris van ongeveer €3.888, afhankelijk van de functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit. Daarnaast biedt Thales uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een dertiende maand, een pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden.

Thales hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.

Thales is actief in meerdere landen, waardoor er mogelijkheden zijn voor internationale ervaring. Afhankelijk van je functie en interesses kun je deelnemen aan projecten in het buitenland of samenwerken met internationale teams.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.