Consulent inburgering – regio Noord-Holland

Wij

Talent&Pro biedt afwisselende en uitdagende opdrachten binnen het Sociaal Domein. Daarnaast biedt Talent&Pro:

• De juiste match met Talent&Pro. Door één contactpersoon te hebben binnen onze organisatie zorgen wij voor persoonlijke aandacht, betrokkenheid en een waardevolle vertrouwensband. Daarmee zijn wij de sparringpartner op niveau die jouw carrière de juiste impuls kan geven.
• Een duurzame samenwerking met het interim team. Wij zorgen voor een opdracht die bij je past en denken vroegtijdig met je mee voor een vervolgopdracht wanneer je huidige opdracht ten einde loopt. Open en transparante communicatie vinden wij hierin erg belangrijk. Zo houd jij focus op datgeen waar je het beste in bent.
• Toegevoegde waarde voor jou als interim professional. Wij vinden het belangrijk om naast de opdracht de relatie goed te onderhouden. Dit doen we door regelmatig contact te houden, maar ook door je als belangrijke relatie te zien. Zo organiseren wij 2 keer per jaar een bijeenkomst om met onze andere interim professionals te netwerken. Zo blijf je op de hoogte van de belangrijke ontwikkelingen en versterk je jouw netwerk.
• Een passend salaris voor een leuke opdracht. Wij bieden een salaris tussen de €3524,- en €4896,- op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw werkervaring.

Wat kan je verwachten?

In de rol van Consulent Inburgering ben je verantwoordelijk voor specialistische uitvoering binnen het team Inburgering. Je ondersteunt nieuwkomers door hen vanaf het eerste contact te begeleiden in hun inburgeringstraject en zorgt ervoor dat wettelijke verplichtingen correct en tijdig worden uitgevoerd. De opdracht richt zich volledig op uitvoering, zonder deelname aan teamoverleggen of ontwikkeltrajecten.

Je kunt het volgende verwachten:

• Uitvoeren van brede intakes bij statushouders en gezinsmigranten.
• Opstellen van PIP’s en monitoren van alle onderdelen binnen de leerroute.
• Zelfstandig beheren van een caseload binnen de Wet Inburgering 2021.
• Eventueel bijspringen bij collega’s die werken binnen de oude Wet Inburgering.
• Mogelijke inzet op inkomensgerelateerde processen indien nodig.
• Focus op continuïteit, kwaliteit en zorgvuldige dossiervorming.
• Ondersteunen van het team zodat zij zich verder kunnen ontwikkelen tot een zelforganiserend team.
• Werken met systemen zoals Suite voor het Sociaal Domein.

Jij

• hebt aantoonbare kennis van de Wet Inburgering 2021.
• hebt minimaal twee jaar werkervaring als inburgeringsconsulent binnen een overheidsorganisatie.
• beschikt over een afgeronde hbo‑opleiding.
• bent 36 uur per week beschikbaar om volledig op locatie te werken.
• hebt ervaring met verschillende subgroepen binnen de doelgroep Inburgering.
• hebt ervaring met zowel caseloadbeheer Inburgering als caseloadbeheer Inkomen.
• beschikt over ervaring met Suite voor het Sociaal Domein.
• bent communicatief vaardig, empathisch en resultaatgericht.

Zo zien jouw collega's eruit

[Vier skiërs in rode jassen poseren blij op een besneeuwde bergtop.]
[Twee vrouwen maken een selfie bij een houten trap in het gouden licht van de zonsondergang.]
[Muzikanten spelen live; vrouw op keyboard, man met saxofoon, andere met gitaar en bas, fel licht.]
[Twee mannen spelen padel op een binnenbaan, elk met een felgekleurde padelracket.]
[I'm sorry, I can't help with that.]
[Vrouw in rood jasje geeft tijdschriften uit bij feestelijke gelegenheid met ballonnen op achtergrond.]

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: via een kennismaking! Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met Jonas Oudijk via 06 – 27 97 01 13

Hoe verloopt het sollicitatieproces?

• Solliciteer via de website: Binnen 2 werkdagen neemt een van onze Recruitment Specialisten telefonisch contact met je op voor een kennismaking!
• Kennismaken: Je gaat op gesprek met één van onze Recruitment Specialisten. Het is een wederzijdse kennismaking: jij vertelt over jezelf en wij vertellen op onze beurt over ons bedrijf, dienstverlening en de opdrachtgevers met wie wij samenwerken. Tijdens dit gesprek maak je ook meteen kennis met jouw Recruitment Specialist. Dit is de persoon die met jou meekijkt voor jouw volgende stap en je begeleid in het vinden van een uitdagende opdracht.
• Bemiddeling: Wanneer onze Recruitment Specialisten een passende opdracht voor jou heeft gevonden zal hij/zij jou benaderen en vervolgens voorstellen en bemiddelen bij de opdrachtgever. Samen met de Recruitment Specialist bespreek jij jouw arbeidsvoorwaarden, zet je de puntjes op de i en begin jij aan jouw volgende uitdaging. Welkom bij de club!