Young Professional Vacature
WV'er Laagspanningsdistributie
Dit ga je doen als
Bij SPIE werk je aan uitdagende infra projecten waarin jij veiligheid, techniek en samenwerking centraal zet. Als werkverantwoordelijke laagspanning houd je het overzicht, bewaak je kwaliteit en zorg je dat iedereen veilig werkt. Je staat dicht bij de uitvoering, schakelt snel en brengt duidelijkheid op de werkvloer. Je:
- Bewaakt veilige uitvoering van alle LS‑werkzaamheden volgens BEI‑richtlijnen;
- Beoordeelt werkplannen, schakelplannen en veiligheidsmaatregelen;
- Begeleidt uitvoerders, monteurs en WV’ers van aannemers op de werkplek;
- Voert werkplekinspecties en kwaliteitscontroles uit;
- Spreekt collega’s aan op afspraken en zorgt dat werk volgens plan loopt;;
- Signaleert risico’s, bespreekt verbeteringen en zet direct acties uit;
- Deelt technische kennis en houdt het team scherp
Dit is het voor mij
- Een goed salaris en winstuitkering
- Een serviceauto
- Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
- Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
- Volop vakantie- en ADV-dagen
- Een goede pensioenregeling
- Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden
Dit heb je nodig
Jij brengt technische kennis en een sterke focus op veiligheid mee. Jij:
- Hebt een afgeronde mbo 4 diploma richting elektrotechniek;
- Hebt minimaal 3 jaar ervaring in elektrotechnische infrastructuur of vergelijkbare projecten;
- Beschikt over een AVP‑aanwijzing LS/MS;
- Hebt BEI‑WV LS en MS (of staat klaar om deze snel te behalen);
- Communiceert helder, houdt overzicht en schakelt makkelijk tussen teams en disciplines;
- Handelt proactief, denkt in oplossingen en houdt altijd focus op kwaliteit en veiligheid.
Dit is je team
Bij de Business Unit Network Solutions werken we aan een betrouwbare en beschikbare glasvezelverbinding in onder andere woonwijken, bedrijventerreinen of recreatieparken. Voor de engineering, de aanleg, het onderhoud en beheer, voor geheel nieuwe netwerken of juist reconstructies van een bestaande infrastructuur, moet je bij SPIE zijn. Nu de verglazing van Nederland in zicht komt, concentreren wij ons op het beheer en onderhoud van de netwerken. Dat doen we via ons Network Operations Center (NOC), waar we 24/7 alles in de gaten houden en dus razendsnel kunnen inspelen op mogelijke storingen.
Niet denken maar doen
Wil je meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of hoe SPIE jouw carriére in beweging kan brengen? Neem gewoon contact op door te bellen, appen of stuur een bericht.
Veelgestelde vragen over Spie
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Spie
Als je solliciteert bij SPIE, kun je meestal binnen enkele werkdagen een reactie verwachten. Vaak word je eerst gebeld door een recruiter voor een korte kennismaking. Daarna volgt een sollicitatiegesprek op locatie of via Teams met een leidinggevende of HR. Voor sommige functies is er een meeloopdag of een assessment mogelijk, vooral als het om een leerwerktraject of traineeship gaat. SPIE probeert het proces laagdrempelig en snel te houden.
Dat hangt af van de functie, maar je werkt vrijwel altijd in een team van collega's. Je kunt werken aan installaties in de elektrotechniek, werktuigbouwkunde of industriële automatisering. Denk aan onderhoud, het aanleggen van installaties of het oplossen van storingen. De werkdag begint vaak met een dagstart, waarin het team het werk verdeelt en veiligheidszaken bespreekt.
SPIE staat bekend om goede begeleiding. Je krijgt meestal een vaste mentor of praktijkbegeleider. In de eerste weken loop je mee met een ervaren collega en krijg je duidelijke uitleg over het werk en de veiligheidsregels. Er is veel ruimte om vragen te stellen en fouten te maken — zolang je ervan leert. Ook krijg je de tijd om rustig in te groeien.
Het startsalaris ligt gemiddeld tussen de €2.400 en €2.700 bruto per maand voor mbo-niveau 2 tot 4, afhankelijk van je opleiding en functie. Werk je in ploegendienst, dan krijg je extra toeslagen. Je kunt snel doorgroeien, vooral als je certificaten of ervaring opbouwt. SPIE investeert actief in opleiding en doorgroei.
SPIE heeft vestigingen door heel Nederland, en werkt ook veel op klantlocaties. Je kunt er meestal goed komen met auto of OV. Veel locaties hebben parkeergelegenheid. SPIE vergoedt reiskosten volgens de cao Metalektro of kleinmetaal, afhankelijk van de vestiging. Ook zijn er mogelijkheden voor een bedrijfsauto of fietsplan.
De cultuur bij SPIE is technisch en nuchter. Teams zijn vaak hecht, en leidinggevenden staan open voor overleg. Er is ruimte om feedback te geven en vragen te stellen. De meeste starters voelen zich snel serieus genomen, zeker als ze initiatief tonen. De sfeer wordt vaak omschreven als collegiaal en professioneel.
Je begint meestal met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren. SPIE biedt goede arbeidsvoorwaarden, zoals een opleidingsbudget, pensioenregeling en in sommige gevallen een bonusregeling of winstdeling. Ook krijg je vaak een telefoon of tablet van de zaak, en werk je met goed gereedschap.
De meeste functies zijn in dagdienst (van ongeveer 7:30 tot 16:00), maar er zijn ook functies in ploegendienst of storingsdiensten. Overwerk komt soms voor, maar wordt volgens cao betaald. Vrij vragen is in overleg meestal geen probleem, vooral als je op tijd bent met aanvragen.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.