Young Professional Vacature
Servicetechnicus HVAC W Datacenters
Dit ga je doen als
Jij werkt aan installaties die echt tellen, van koeltechniek tot luchtbehandeling. Geen routineklussen, maar werk dat ertoe doet in een high performance omgeving. Als Servicetechnicus HVAC W Datacenters:
- Installeer je werktuigbouwkundige installaties conform ontwerp;
- Regel je samen met de uitvoerder of projectleider het benodigde materiaal;
- Voer je onderhoud uit aan klantinstallaties, soms in samenwerking met onderaannemers;
- Spoor je storingen op en los je deze snel en vakkundig op;
- Begeleid je leerling-monteurs en deel je jouw kennis;
- Draai je periodiek mee in de storingsdienst;
- Houd je maatwerk en kwaliteit altijd bovenaan jouw prioriteitenlijst.
Dit is het voor mij
- Een goed salaris én winstuitkering
- Een elektrische auto van de zaak
- Het beste gereedschap
- Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
- Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
- Volop vakantie- en ADV-dagen
- Een goede pensioenregeling
- Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden
Dit heb je nodig
Jij bent een technische alleskunner die zijn vak verstaat en graag samenwerkt. Wat je meebrengt:
- Een afgeronde mbo-opleiding in de richting werktuigbouwkunde, installatietechniek of vergelijkbaar;
- Ervaring met installatiewerkzaamheden in utiliteit of datacenters is een plus;
- Een flexibele werkhouding en verantwoordelijkheidsgevoel;
- Rijbewijs B (BE is mooi meegenomen);
- Zin om te leren, ontwikkelen en bij te dragen aan topkwaliteit projecten.
- Je bent bekend met gebouwbeheersystemen bijv. Siemens / Priva.
Dit is je team
Bij de Business Unit Datacenters laat je Nederland digitaal draaien. De rol die datacenters in de huidige maatschappij en digitale economie vervullen is van groot belang. Alle online activiteiten en digitale toepassingen zijn terug te leiden naar datacenters, waar de data wordt opgeslagen en bewerkt. Je moet er dan ook niet aan denken dat er daar iets misgaat. Naast het ontwerpen en (ver)bouwen van een datacenter, verzorgen wij ook het preventief en correctief onderhoud van de complete installatie. Met eigen service monteurs en een krachtig netwerk aan partners en leveranciers biedt SPIE landelijke dekking en is 24/7 beschikbaar en bereikbaar.
Veelgestelde vragen over Spie
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Spie
Als je solliciteert bij SPIE, kun je meestal binnen enkele werkdagen een reactie verwachten. Vaak word je eerst gebeld door een recruiter voor een korte kennismaking. Daarna volgt een sollicitatiegesprek op locatie of via Teams met een leidinggevende of HR. Voor sommige functies is er een meeloopdag of een assessment mogelijk, vooral als het om een leerwerktraject of traineeship gaat. SPIE probeert het proces laagdrempelig en snel te houden.
Dat hangt af van de functie, maar je werkt vrijwel altijd in een team van collega's. Je kunt werken aan installaties in de elektrotechniek, werktuigbouwkunde of industriële automatisering. Denk aan onderhoud, het aanleggen van installaties of het oplossen van storingen. De werkdag begint vaak met een dagstart, waarin het team het werk verdeelt en veiligheidszaken bespreekt.
SPIE staat bekend om goede begeleiding. Je krijgt meestal een vaste mentor of praktijkbegeleider. In de eerste weken loop je mee met een ervaren collega en krijg je duidelijke uitleg over het werk en de veiligheidsregels. Er is veel ruimte om vragen te stellen en fouten te maken — zolang je ervan leert. Ook krijg je de tijd om rustig in te groeien.
Het startsalaris ligt gemiddeld tussen de €2.400 en €2.700 bruto per maand voor mbo-niveau 2 tot 4, afhankelijk van je opleiding en functie. Werk je in ploegendienst, dan krijg je extra toeslagen. Je kunt snel doorgroeien, vooral als je certificaten of ervaring opbouwt. SPIE investeert actief in opleiding en doorgroei.
SPIE heeft vestigingen door heel Nederland, en werkt ook veel op klantlocaties. Je kunt er meestal goed komen met auto of OV. Veel locaties hebben parkeergelegenheid. SPIE vergoedt reiskosten volgens de cao Metalektro of kleinmetaal, afhankelijk van de vestiging. Ook zijn er mogelijkheden voor een bedrijfsauto of fietsplan.
De cultuur bij SPIE is technisch en nuchter. Teams zijn vaak hecht, en leidinggevenden staan open voor overleg. Er is ruimte om feedback te geven en vragen te stellen. De meeste starters voelen zich snel serieus genomen, zeker als ze initiatief tonen. De sfeer wordt vaak omschreven als collegiaal en professioneel.
Je begint meestal met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren. SPIE biedt goede arbeidsvoorwaarden, zoals een opleidingsbudget, pensioenregeling en in sommige gevallen een bonusregeling of winstdeling. Ook krijg je vaak een telefoon of tablet van de zaak, en werk je met goed gereedschap.
De meeste functies zijn in dagdienst (van ongeveer 7:30 tot 16:00), maar er zijn ook functies in ploegendienst of storingsdiensten. Overwerk komt soms voor, maar wordt volgens cao betaald. Vrij vragen is in overleg meestal geen probleem, vooral als je op tijd bent met aanvragen.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.