Young Professional Vacature
Business Unit Manager Infratechniek
Business Unit Manager Infratechniek
Breng je carrière in beweging als
Sta jij voor visie, daadkracht en ondernemerschap? Als Business Unit Manager Infratechniek bij SPIE leid jij een team van professionals en bouw jij elke dag aan een sterke, toekomstgerichte business unit. Klaar om impact te maken?
Dit ga je doen als
Je werkt bij SPIE City Networks & Grids: een divisie die midden in de maatschappij staat. Met jouw team van zo’n 150 collega’s realiseer je projecten en doe je het beheer en onderhoud van de openbare verlichting en verkeersregelinstallaties voor gemeenten en provincies. Van openbare verlichting tot verkeersregelinstallaties: jij staat dichtbij je mensen én dichtbij de klant. Je bent zichtbaar, betrokken en ondernemend. Bij SPIE krijg jij de ruimte om te groeien, te ondernemen en jouw business unit naar een hoger niveau te brengen.
Als Business Unit Manager Infratechniek geef jij richting en energie aan je team en de business. Jij staat met beide benen in de praktijk en zet koers voor de toekomst. Jij:
- Een inspirerende en ondernemende leider met visie én daadkracht
- Strategisch sterk, maar ook bereid om dicht op de operatie te staan
- Je schakelt moeiteloos tussen strategisch denken en operationele sturing
- Commercieel gedreven en in staat om langdurige, duurzame relaties op te bouwen
- Resultaatgericht, ondernemend en commercieel sterk
- Aandacht hebt voor het begeleiden en motiveren van medewerkers en het bevorderen van hun individuele ontwikkeling
Dit is het voor mij
- Een goed salaris én winstuitkering
- Een elektrische auto van de zaak
- Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
- Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
- Volop vakantie‑ en Adv‑dagen
- Een goede pensioenregeling
- Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden
Dit is het voor Ronald
Ronald Saarloos werkt inmiddels een aantal jaar als Klantmanager Terminal & Airside bij 4AMS op het KLM‑contract en heeft een unieke combinatie van passies die hem naar deze rol hebben geleid.
Dit heb je nodig
- Een afgeronde technische opleiding op minimaal hbo‑niveau.
- Ervaring met infrastructurele projecten en aanbestedingen (UAV‑GC 2005 en UAV 2012).
- Strategisch inzicht en operationele slagkracht.
- Commercieel talent en resultaatgerichtheid.
- Passie voor het begeleiden en ontwikkelen van medewerkers.
Dit is je team
City Networks & Grids
Bij de Business Unit Infratechniek zorg je voor de verlichting in Nederland. In een goed verlichte straat voel je je fijner. En met de sensortechnologie van tegenwoordig kan dat nog duurzamer en veiliger. De experts uit deze Business Unit zorgen ervoor dat licht brandt waar en wanneer dit nodig is en met de juiste hoeveelheid. Verlichting zorgt voor een betere verkeersveiligheid en sociale veiligheid. Door het strategisch plaatsen van verlichting worden mensen aangetrokken of juist verdreven van een bepaalde plek, een slimme manier dus om bezoekers in een stad te sturen. Daarbij kiezen Gemeenten steeds vaker voor verduurzamen van de openbare verlichting. SPIE helpt daar maar al te graag bij!
Veelgestelde vragen over Spie
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Spie
Als je solliciteert bij SPIE, kun je meestal binnen enkele werkdagen een reactie verwachten. Vaak word je eerst gebeld door een recruiter voor een korte kennismaking. Daarna volgt een sollicitatiegesprek op locatie of via Teams met een leidinggevende of HR. Voor sommige functies is er een meeloopdag of een assessment mogelijk, vooral als het om een leerwerktraject of traineeship gaat. SPIE probeert het proces laagdrempelig en snel te houden.
Dat hangt af van de functie, maar je werkt vrijwel altijd in een team van collega's. Je kunt werken aan installaties in de elektrotechniek, werktuigbouwkunde of industriële automatisering. Denk aan onderhoud, het aanleggen van installaties of het oplossen van storingen. De werkdag begint vaak met een dagstart, waarin het team het werk verdeelt en veiligheidszaken bespreekt.
SPIE staat bekend om goede begeleiding. Je krijgt meestal een vaste mentor of praktijkbegeleider. In de eerste weken loop je mee met een ervaren collega en krijg je duidelijke uitleg over het werk en de veiligheidsregels. Er is veel ruimte om vragen te stellen en fouten te maken — zolang je ervan leert. Ook krijg je de tijd om rustig in te groeien.
Het startsalaris ligt gemiddeld tussen de €2.400 en €2.700 bruto per maand voor mbo-niveau 2 tot 4, afhankelijk van je opleiding en functie. Werk je in ploegendienst, dan krijg je extra toeslagen. Je kunt snel doorgroeien, vooral als je certificaten of ervaring opbouwt. SPIE investeert actief in opleiding en doorgroei.
SPIE heeft vestigingen door heel Nederland, en werkt ook veel op klantlocaties. Je kunt er meestal goed komen met auto of OV. Veel locaties hebben parkeergelegenheid. SPIE vergoedt reiskosten volgens de cao Metalektro of kleinmetaal, afhankelijk van de vestiging. Ook zijn er mogelijkheden voor een bedrijfsauto of fietsplan.
De cultuur bij SPIE is technisch en nuchter. Teams zijn vaak hecht, en leidinggevenden staan open voor overleg. Er is ruimte om feedback te geven en vragen te stellen. De meeste starters voelen zich snel serieus genomen, zeker als ze initiatief tonen. De sfeer wordt vaak omschreven als collegiaal en professioneel.
Je begint meestal met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren. SPIE biedt goede arbeidsvoorwaarden, zoals een opleidingsbudget, pensioenregeling en in sommige gevallen een bonusregeling of winstdeling. Ook krijg je vaak een telefoon of tablet van de zaak, en werk je met goed gereedschap.
De meeste functies zijn in dagdienst (van ongeveer 7:30 tot 16:00), maar er zijn ook functies in ploegendienst of storingsdiensten. Overwerk komt soms voor, maar wordt volgens cao betaald. Vrij vragen is in overleg meestal geen probleem, vooral als je op tijd bent met aanvragen.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.