Young Professional Vacature
Monteur Werktuigbouwkunde
Wat als jij als Monteur Werktuigbouwkunde een belangrijke rol speelt in het verduurzamen en betrouwbaarder maken van bestaande utiliteitsgebouwen in de regio Groningen? En wat als je dat doet binnen een hecht team dat werkt aan installaties die écht impact hebben? Bij BAM kan jij het mogelijk maken.
Maak het mogelijk
Als (leidinggevend) Monteur Werktuigbouwkunde werk je dagelijks aan werktuigbouwkundige installaties binnen de utiliteit. Je hebt te maken met afwisselende werkzaamheden: van beheer en onderhoud tot het oplossen van storingen, of het uitvoeren van bijkomend werk dat voortkomt uit bestaande contracten. Je werkt aan uiteenlopende locaties zoals ziekenhuizen, hogescholen, stadions of evenementenlocaties.
Jouw werkzaamheden
- Je voert preventief onderhoud uit en verleent service aan werktuigbouwkundige installaties, zoals warmtepompen, luchtbehandelingskasten en cv‑ketels.
- Je begeleidt onderaannemers die meldingen of storingen oppakken.
- Je houdt de administratie bij, zodat duidelijk is welke werkzaamheden je wanneer hebt uitgevoerd.
- Je loopt controlerondes en signaleert verbetermogelijkheden in de gebouwen.
- Je bouwt goede relaties op met gebruikers en opdrachtgevers. Je denkt mee met hun vragen en maakt indien nodig ramingen voor kleine verbeteringen.
Jouw team
Je komt terecht bij BAM Bouw & Techniek Gebouwservices. Wij onderhouden en beheren utiliteitsgebouwen en zorgen voor een veilige, comfortabele omgeving voor alle gebruikers. We werken aan langjarige, prestatiegerichte contracten waarin verduurzaming, technisch vakmanschap en innovatie centraal staan.
Binnen jouw team werken we met duidelijke afspraken, een hoge proceskwaliteit en korte lijnen. Zo dragen we bij aan lage transactiekosten, tevreden klanten en een duurzaam eindresultaat. Jouw standplaats is Groningen.
Wij bieden jou
- Een salaris tussen € 2.700,- en € 3.700,- bruto per 4 weken (op basis van 40 uur, excl. 8 % vakantiegeld)
- Een contract voor onbepaalde tijd met goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Technisch Installatiebedrijf, zoals 25 vakantiedagen en 13 roostervrije dagen
- Flexibele werktijden die passen bij jouw privé‑situatie
- Een laptop, iPad en iPhone om je werk goed te kunnen uitvoeren
- Lease‑A‑Bike
- Doorgroeimogelijkheden richting leidinggevend monteur, technisch specialist of werkvoorbereider, inclusief trainingen en opleidingen via BAM Learning
- Korting op jouw aanvullende zorgverzekering en op je sportabonnement
Hier herken jij jezelf in
- Je werkt graag zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en hebt een klantgerichte houding. Je wilt jezelf blijven ontwikkelen en draagt actief bij aan een veilige werkomgeving.
- Een afgeronde mbo‑3 of mbo‑4 opleiding in werktuigbouwkunde of een vergelijkbare richting
- Enkele jaren ervaring als installatiemonteur in de utiliteit (ervaring elektrotechniek is een pré)
- Goede beheersing van de Nederlandse taal
- Rijbewijs B en je bent minimaal 32 uur beschikbaar
Over BAM
Als een van de grootste bouwbedrijven in Europa doen we meer dan het maken van wegen, bruggen en gebouwen. We werken aan een duurzame toekomst. Dat kunnen we niet zonder jou. Daarom zetten we bij BAM onze mensen op de eerste plaats. We geven iedereen de kans om te leren en te groeien. Wij geloven dat iedereen de ruimte moet krijgen om het beste uit zichzelf te halen. Daarom verwelkomen we mensen met diverse achtergronden, ervaringen en perspectieven. Denk aan verschillen in cultuur, religie, genderidentiteit, fysieke en mentale beperking en meer. Ook werken we aan een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt.
Veelgestelde vragen over Royal BAM Group
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Royal BAM Group
Het sollicitatieproces bij BAM start meestal met een online sollicitatie via de website. Als je profiel aansluit, volgt binnen 1 à 2 weken een telefoontje of uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Daarna volgt vaak een tweede gesprek, soms gecombineerd met een meeloopdag of assessment, afhankelijk van de functie. Je krijgt doorgaans binnen enkele dagen tot een week na het gesprek terugkoppeling.
Bij BAM werk je meestal in teamverband op een projectlocatie of in de buitendienst. Afhankelijk van je rol werk je aan installaties (bijvoorbeeld in de utiliteit of woningbouw), storingen oplossen (bij onderhoudsprojecten), of toezicht houden op uitvoering (als uitvoerder). De werkdag begint vaak vroeg (tussen 07:00–08:00) en is dynamisch, met veel afstemming en soms onverwachte technische uitdagingen.
Als starter krijg je bij BAM meestal een ervaren collega als buddy of mentor. Je wordt stap voor stap ingewerkt en er is ruimte om fouten te maken en daarvan te leren. Afhankelijk van de functie is er ook een onboardingprogramma of interne opleidingstraject via BAM Learning.
Een starter in een technische functie bij BAM verdient gemiddeld tussen de €2.400 en €2.800 bruto per maand. Bij ploegendiensten of werken op onregelmatige tijden zijn er extra toeslagen. Doorgroeien in salaris is goed mogelijk, vaak al na je eerste evaluatie na 6–12 maanden.
BAM heeft projecten door heel Nederland. Veel locaties zijn goed bereikbaar met de auto; er is meestal parkeergelegenheid. Voor reizen met eigen vervoer of OV krijg je reiskostenvergoeding volgens de cao of bedrijfsregeling. Sommige functies bieden ook een leaseauto of bedrijfsbus.
Binnen BAM wordt teamwork belangrijk gevonden. De communicatie is over het algemeen open en praktisch. Vragen stellen wordt aangemoedigd en feedbackmomenten zijn onderdeel van de werkstructuur. Je wordt als starter serieus genomen en krijgt voldoende ruimte om te groeien.
Starters krijgen meestal een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn sterk: denk aan een goed pensioen, opleidingsbudget, en soms ook een bonusregeling of winstdeling. BAM investeert actief in persoonlijke ontwikkeling via trainingen en cursussen.
De meeste functies bij BAM zijn in dagdienst (07:00–16:00), maar bij bepaalde projecten wordt er ook in ploegendiensten gewerkt. Overwerk komt voor, vooral bij deadlines of storingen, maar wordt meestal gecompenseerd met toeslagen of tijd voor tijd. Vrij vragen is meestal goed te regelen in overleg met de planner of leidinggevende.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.