Deze vacature is verlopen
Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij NN Group. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.
Meewerkstage
HBO Meewerkstage interne communicatie
Rotterdam
Stage
Trainee + Freelancer
36
We bieden je
- Hybride werken
- Een energiek bedrijf
- Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
- €650.- stagevergoeding
Waarom Nationale-Nederlanden
- Support +20 miljoen klanten
- Sterk Nederlands merk
- Inclusieve werkgever
- Werken aan vitaal Nederland
Ben jij een derdejaars HBO-student Communicatie die ervaring wil opdoen in de interne communicatie binnen een grote en dynamische organisatie? Die het leuk vindt om zelfstandig zaken op te pakken? En die wil bijdragen aan het continu verbeteren van onze interne communicatie? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor ons team zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gedreven stagiair communicatie. Iemand die graag de handen uit de mouwen steekt en out-of-the-box kan denken. Je gaat onder andere aan de slag met het creëren van content - van het schrijven van artikelen tot het maken van video’s -, maar ook het ondersteunen bij bijvoorbeeld bijeenkomsten en webinars. Hierbij wordt je begeleid door een interne communicatiespecialist uit het team Interne Communicatie Leven & Pensioen en krijg je ondersteuning van de rest van het team. Dus wil jij jezelf graag verder ontwikkelen en aan de slag gaan met onze interne communicatie? Solliciteer dan nu!
Wat je gaat doen
Als communicatie stagiair in het team Interne Communicatie Leven & Pensioen werk je samen met de communicatiespecialisten uit het team die je bijvoorbeeld ondersteunt bij het organiseren van medewerkersbijeenkomsten en webinars. Daarnaast ondersteun je bij diverse projecten, creëer je content voor verschillende communicatiemiddelen en ga je aan de slag met het maken van nieuwsbrieven. Dit kan ook in het Engels zijn, want binnen een deel van de organisatie communiceren we in het Engels. Kortom, een uitdagende en dynamische stage waarin je veel ervaring kunt opdoen en jezelf verder kunt ontwikkelen.
Taken:
- Schrijven en creëren van teksten voor verschillende communicatiemiddelen
- Ondersteunen bij diverse projecten
- Ondersteunen bij de organisatie van bijeenkomsten, webinars en andere evenementen
- Ondersteunen bij het evalueren van communicatie
Wat wij jou bieden
Wij vinden het belangrijk dat jij je kunt blijven ontwikkelen. We geven je de ruimte en het vertrouwen om te groeien in je carrière en als mens. Wij helpen je hierbij met:
- Stagevergoeding van €650 op basis van 36 uur
- Volop training- en opleidingsmogelijkheden in ons Learning & Development Centre
- Een groot (internationaal) netwerk van collega’s die graag hun kennis met je delen
- De autonomie om je eigen ontwikkelroute te bepalen
Wat je meebrengt
Als communicatie stagiair beschik jij over de volgende persoonlijke kenmerken, vaardigheden en capaciteiten:
- Een echte doener, die de handen uit de mouwen steekt
- Enthousiast en gedreven om het beste resultaat te behalen
- Creatief en kan out-of-the-box denken
- Sterke schrijfvaardigheden en in staat om heldere teksten te schrijven
- Een teamspeler die goed kan samenwerken met anderen
Met wie je werkt
Het interne communicatieteam van ons bedrijfsonderdeel Leven & Pensioen bestaat uit vier communicatiespecialisten met ieder hun eigen taken en verantwoordelijkheden. Leven & Pensioen telt circa 2200 collega’s. Met het team hebben we iedere maandag een vast moment om te bespreken waar we die week mee bezig zijn en om even bij te praten. Zo blijven we op de hoogte van elkaars werkzaamheden en kijken we samen naar eventuele hulpvragen. Maar we praten dan ook gezellig bij over hoe je weekend is geweest, want ook die informele momenten vinden we heel belangrijk. We werken veelal vanuit huis. Op donderdag om de week werken we samen op kantoor in Rotterdam.
Twijfel jij of je wel 100% aan de criteria voldoet? Dan willen we je aanmoedigen om toch te solliciteren. Wij zijn benieuwd naar jouw unieke kwaliteiten!
Bij NN geloven we dat onze kracht ligt in het omarmen van de volledige diversiteit van de mensheid. We erkennen en waarderen ieders uniciteit en bijdrage, wat ons in staat stelt om te groeien: als individu, als team en als organisatie.
Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie zijn verankerd in onze cultuur, die wordt geleid door onze kernwaarden: care, clear en commit. Deze waarden helpen ons om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zich welkom, gerespecteerd en trots voelt om deel van uit te maken.
Be you. You have our support.
Impressies
- Ons hoofdkantoor ter gelegenheid van het event: 'Den Haag Stad Escher' in 2023.
- NN heeft een rijke historie, al meer dan 175 jaar. Wij delen dit graag met elkaar.
- Wij geloven in de kracht van kunst en zijn trotse partner van het Mauritshuis.
- Onze kantoren zijn 100% circulair gerenoveerd. Zero waste, maar zonder concessies te doen aan het ontwerp.
- Onze in-house 'event space' is hét creatieve centrum voor het delen van kennis.
- Bij NN werken we hybride. Samen met jouw team bepaal jij waar en wanneer je werkt.
- 'Ýou Matter', dat is onze merkbelofte. Dit zie je terug in onze arbeidsvoorwaarden, communicatie en op kantoor.
- Het kantoor is een ontmoetingsplek, met ruimte om te brainstormen en samen te werken.
Ben je net zo enthousiast?
Je wordt doorgestuurd naar NN's eigen recruitment systeem waar je kunt solliciteren en jouw sollicitatie ook kunt beheren.
Het sollicitatie process
Stap 1
Sollicitatie
Jouw CV en motivatie worden door de Talent Acquisition Specialist en stageafdeling in kwestie bekeken. Je ontvangt een reactie binnen twee weken.
Stap 2
Interview
Als je sollicitatie voldoet aan de eisen zal de manager je uitnodigen voor een interview, online of op kantoor.
Stap 3
Welkom bij NN
Is er een match? Gefeliciteerd met je stage, we verwelkomen je graag bij NN!
Veelgestelde vragen over NN Group
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij NN Group
Het sollicitatieproces bij NN Group begint met een online sollicitatie via hun carrièrepagina. Na een positieve beoordeling volgen doorgaans een telefonisch gesprek, een assessment en een of meerdere interviews.
NN Group biedt diverse traineeships en startersfuncties aan in gebieden zoals finance, IT, risk management en marketing. Daarnaast zijn er programma's gericht op de ontwikkeling van starters binnen de organisatie.
Als starter werk je aan diverse projecten binnen je vakgebied, vaak in teamverband. De werkweek omvat klantbezoeken, interne vergaderingen, trainingen en het uitvoeren van analyses.
NN Group biedt een gestructureerd carrièrepad met mogelijkheden om door te groeien naar senior- en managementposities. Daarnaast zijn er interne en externe trainingsprogramma's om je professionele ontwikkeling te ondersteunen.
Het gemiddelde salaris voor een trainee bij NN Group in Nederland is ongeveer €50.000 per jaar. Salarisgroei is afhankelijk van prestaties, ervaring en functieniveau.
NN Group hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en welzijnsprogramma's om medewerkers te ondersteunen.
Hoewel NN Group voornamelijk actief is in Nederland, zijn er mogelijkheden voor internationale samenwerking en ervaring, afhankelijk van de functie en projectbehoeften.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.