Junior crediteuren specialist

Heb jij een talent voor het ontrafelen van financieel administratieve puzzels en word jij enthousiast van het oplossen van financiële casussen? Dan ben jij degene die ons team nodig heeft! Bij Lidl zit geen enkele factuur standaard in een hokje - dat maakt het werk bij deze afdeling uitdagend en dynamisch. De afdeling is onder andere verantwoordelijk voor het verwerken van inkomende goederenfacturen. Lidl groeit en dus ook de omvang van het aantal facturen. Hierbij zijn wij voortdurend bezig om de efficiëntie te verbeteren. Daarnaast zijn er continu ontwikkelingen, die ervoor zorgen dat de afdeling altijd in beweging blijft.

Wat ga je doen?

• Je behandelt financieel‑administratieve casussen en werkt samen met collega’s in inkoop, logistiek en onze distributiecentra.
• Je overlegt met leveranciers en crediteuren om onjuistheden en afwijkingen op facturen te verhelderen.
• Je bewaakt en optimaliseert het digitale verwerkingsproces van inkoopfacturen.
• Je helpt mee met controles van nieuwe leveranciers en voorbereidingen van betalingen.
• Je duikt in de cijfers en zorgt voor analyses waarmee we processen verder kunnen verbeteren.
• Je pakt verbetertrajecten op samen met andere vakafdelingen. Denk aan het aanbieden van interne trainingen of het implementeren van nieuwe communicatiemethodes.

Wie ben jij?

• Je vindt het leuk om financieel administratieve puzzels op te lossen. Je kunt goed zelfstandig werken, snel schakelen en hebt een proactieve werkhouding.
• Je hebt minimaal een hbo‑diploma en bent toe aan een eerste stap in jouw carrière.
• Goede kennis van Office is vanzelfsprekend.
• Je werkt zeer nauwkeurig, kunt goed rapporteren en blinkt uit in oplossingsgericht denken.
• Jouw communicatieve vaardigheden zijn uitstekend in het Nederlands en Engels. Beheers je ook de Duitse taal? Dan is dit een pre.

Wat krijg jij van ons?

• Een goed salaris en een fijne pensioenregeling.
• 24 vakantiedagen en 3 ADV‑dagen op basis van een fulltime dienstverband.
• Lunch voor een Lidl‑prijs in ons bedrijfsrestaurant.
• Ruime mogelijkheden om hybride te werken (thuis of kantoor).
• Volop kansen voor zowel professionele als persoonlijke ontwikkeling, met ondersteuning van ervaren collega’s.
• Aandacht voor jouw gezondheid: mentaal en lifestyle, verschillende vormen van coaching.
• Motiveren van jouw fysieke gezondheid door gratis fruit, gratis training, stoppen met roken en kortingen/beloningen via Sportclub Lidl.
• De mogelijkheid om te werken bij één van de meest duurzame supermarkten en de beste retailwerkgever van Nederland.

Wij zijn

Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 31 landen. In Nederland hebben we meer dan 21.000 medewerkers in 440 filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk‑privébalans, voldoende groei‑ en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staan diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda, zodat iedereen gelijke kansen krijgt. Samen maken we Lidl!

De voordelen van werken bij Lidl

• Sporten met korting bij ruim tweehonderd sportscholen verspreid over het hele land.
• Korting op het behalen van je rijbewijs via een speciaal Lidl‑rijles‑ en theoriepakket.
• Parttime werken met flexibele werktijden.
• Kortingen op leuke activiteiten, merken en diensten zoals booking.com, Nike en Podimo.
• Korting op de collectieve zorgverzekering.
• Interne opleidingsprogramma’s voor maximale loopbaanmogelijkheden.
• Een uitgebreid inwerktraject met houvast voor starters.
• Ondersteuning bij een goede werk‑privébalans, inclusief workshops voor ouders.
• Uitgebreid leeraanbod via GoodHabitz met korte cursussen over communicatie, gezondheid en digitale vaardigheden.
• Werken bij een Top Employer (6 jaar op rij).