Young Professional Vacature
Senior Specialist Cloud Transformatie
Als Senior Specialist Cloud bij KPMG help je onze (middel)grote klanten in hun reis naar de cloud. Zo adviseer en werk jij onder andere op het gebied van cloud, hybrid- en multicloud oplossingen, nieuwe cloud architecturen en migratie strategieën. Je helpt mee met het automatiseren van platformen met Infratructure as Code, adviseren welke functionaliteit het beste past voor het platform bij de klant. Houd jij van afwisseling en ben je op zoek naar een uitdagende baan op het snijvlak van business en technologie? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Jouw uitdagingen
- Je helpt klanten met het analyseren welke cloud strategie en technieken bij hen passen.
- Je vertaalt de businessbehoeften naar cloudoplossingen.
- Je onderzoekt de business case voor cloudmigraties.
- Je beoordeelt en bepaalt de cloud architectuur.
- Je helpt mee met het automatiseren van platformen met Infratructure-as-Code en adviseert welke functionaliteit het beste past voor het platform bij de klant.
- Je werkt in multidisciplinaire teams om samen het beste resultaat neer te zetten.
- Je blijft jezelf continu ontwikkelen en zet je ook in voor de ontwikkeling van het team.
Dit neem jij mee
- Je hebt een afgeronde technische WO Master en minimaal 3 jaar relevante werkervaring met cloud transformaties.
- Je combineert gedegen kennis van organisatiemodellen en bedrijfsprocessen met je kennis van (cloud)technologieën.
- Je bent op de hoogte van de laatste technologische ontwikkelingen.
- Je hebt ervaring met IT-dienstverlening, kennis van bekende cloud platformen (Azure, AWS en Google Cloud) en moderne infrastructuren.
- Je bent gedreven, analytisch, leergierig, samenwerkingsgericht, pragmatisch en daadkrachtig.
- Je bent vloeiend in de Nederlandse en Engelse taal.
- Affiniteit met de publieke en/of financiële sector is een pré.
Wat ga je doen?
Wij helpen klanten met het realiseren van hun businessdoelstelling door het gebruik van clouddiensten. Zo ondersteunen wij bijvoorbeeld beursgenoteerde organisaties met de transitie naar cloud, voeren wij reviews uit op de kwaliteit en betrouwbaarheid van bedrijfskritische systemen tot gehele IT omgevingen en datacenters. Ook ga je aan de slag met het opstellen van technologiestrategieën en roadmaps en begeleid je integraties en separaties van bedrijven op technologisch vlak.
Als expert op het gebied van cloud ben je onderdeel van het Digital Transformation team. Een dynamisch, informeel en multidisciplinair team dat klanten helpt met het realiseren van hun digitale strategie. Je werkt voor uiteenlopende opdrachtgevers met complexe uitdagingen, waardoor je het maximale uit jezelf kunt halen. Met jouw kennis en kunde zorg je dat onze klanten een stabiel, wendbaar en betrouwbaar IT-landschap realiseren, dat ook in de toekomst maximaal bijdraagt aan de organisatiedoelen. Je werkt aan zeer gevarieerde opdrachten met een wisselend team. Met een uitgebreid opleidingscurriculum blijf je up-to-date met de laatste kennis en ontwikkelingen om onze klanten optimaal te adviseren.
“Cloud is een belangrijke 'enabler' voor de digitale transformatie van onze klanten. Wij helpen onze klanten deze digitale transformatie te versnellen”. – Johan Noltes, Senior Manager Cloud Transformation
Dit bieden wij
- Brutomaandsalaris tussen €3.965,- en €5.050,- afhankelijk van je werkervaring.
- Winstuitkering, vakantiegeld, vaste onkostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
- 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
- Bij KPMG werken we hybride, een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
- Een leaseauto of een mobiliteitsregeling.
- Een laptop en iPhone.
- Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
- Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
- Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren.
- Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
- ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.
Het sollicitatie process
Stap 1
Jouw sollicitatie
CV en vacaturevragen worden beoordeeld; meestal volgt een online assessment met capaciteitentest en persoonlijkheidsvragenlijst.
Stap 2
Het eerste gesprek
Gesprek met een recruiter en een collega van de desbetreffende afdeling om elkaar beter te leren kennen.
Stap 3
Vervolg gesprek
Tweede kennismaking waarin dieper op de functie en thema’s wordt ingegaan; mogelijk een businesscase.
Stap 4
Aanbod
Bij een match ontvangt de kandidaat een arbeidsaanbod met salaris en arbeidsvoorwaarden.
Stap 5
Screening
DISA voert een screening uit, inclusief referentiecheck; daarna start onboarding-programma.
Veelgestelde vragen over KPMG
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij KPMG
Het sollicitatieproces bij KPMG begint met een online sollicitatie via hun vacaturepagina. Na een positieve beoordeling volgen doorgaans een online assessment, een of meerdere interviews en mogelijk een case-opdracht.
KPMG biedt diverse traineeships en startersfuncties aan in gebieden zoals audit, advies en IT. Daarnaast zijn er programma's zoals de Audit & Assurance Academy en de Advisory Academy die gericht zijn op de ontwikkeling van starters.
Als starter werk je aan diverse projecten binnen je vakgebied, vaak in teamverband. De werkweek omvat klantbezoeken, interne vergaderingen, trainingen en het uitvoeren van analyses.
KPMG biedt een gestructureerd carrièrepad met mogelijkheden om door te groeien naar senior- en managementposities. Daarnaast zijn er interne en externe trainingsprogramma's om je professionele ontwikkeling te ondersteunen.
Het gemiddelde startsalaris voor een graduate trainee bij KPMG in Nederland is ongeveer €2.800 per maand. Salarisgroei is afhankelijk van prestaties, ervaring en functieniveau.
KPMG hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en welzijnsprogramma's om medewerkers te ondersteunen.
Ja, KPMG is een wereldwijd opererend bedrijf met vestigingen in meer dan 140 landen, wat mogelijkheden biedt voor internationale opdrachten en samenwerking.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.