Zo schrijf je een succesvolle open sollicitatiebrief | Tips & voorbeeld

Wil je bij een specifiek bedrijf werken, maar hebben ze geen openstaande vacatures die bij je passen? Dan kan een open sollicitatiebrief de perfecte manier zijn om jezelf toch onder de aandacht te brengen. In zo’n brief laat je zien dat je gemotiveerd bent en initiatief toont, wat je kansen op een gesprek aanzienlijk kan vergroten. Maar hoe schrijf je een open sollicitatiebrief? In deze blog geven we tips, en delen we een open sollicitatie voorbeeld om je op weg te helpen.

Wat is een open sollicitatie?

Een open sollicitatie is een brief die je stuurt naar een bedrijf zonder dat er een concrete vacature openstaat. Je solliciteert dus op een functie die misschien niet eens bestaat, maar waarvan jij denkt dat je waarde kunt toevoegen. Dit vraagt om een sterke brief waarin je duidelijk maakt waarom jij juist bij dit bedrijf wilt werken en wat je te bieden hebt.

Hoe schrijf je een open sollicitatiebrief?

Een goede open sollicitatiebrief moet kort, krachtig en persoonlijk zijn. Je wilt direct de aandacht trekken en de werkgever overtuigen van jouw toegevoegde waarde. Hier zijn een aantal stappen om je te helpen een overtuigende brief te schrijven:

1. Doe je onderzoek

Voordat je begint met schrijven, is het belangrijk om goed onderzoek te doen naar het bedrijf. Kijk naar hun missie, visie en recente ontwikkelingen. Hoe beter je het bedrijf begrijpt, hoe gerichter je je brief kunt schrijven. Probeer uit te zoeken welke afdeling of functie het beste aansluit bij jouw vaardigheden.

2. Begin met een pakkende opening

Net zoals bij een reguliere sollicitatie is het belangrijk om de aandacht te trekken met de eerste zinnen. Noem meteen waarom je geïnteresseerd bent in het bedrijf en waarom je denkt dat jij er goed bij zou passen. Bijvoorbeeld:

"Geachte mevrouw De Vries,
Na het lezen van de recente ontwikkelingen rondom de uitbreiding van uw marketingteam, werd ik enthousiast om mijn vaardigheden in online marketing bij uw bedrijf in te zetten. Ik volg uw bedrijf al enige tijd en ben onder de indruk van uw innovatieve aanpak."

3. Wees concreet over jouw toegevoegde waarde

In een open sollicitatiebrief is het cruciaal om duidelijk te maken wat jij voor het bedrijf kunt betekenen. Noem specifieke vaardigheden en ervaringen die relevant zijn voor het bedrijf en leg uit hoe deze bijdragen aan hun succes. Heb je al ervaring in een vergelijkbare functie of branche? Zorg dan dat dit duidelijk naar voren komt.

"Met vijf jaar ervaring in het opzetten van succesvolle online marketingcampagnes bij een e-commercebedrijf, ben ik ervan overtuigd dat ik een waardevolle bijdrage kan leveren aan het versterken van uw online aanwezigheid."

4. Vermeld waarom je bij dit specifieke bedrijf wilt werken

Een open sollicitatiebrief vraagt om extra motivatie. Het is belangrijk om aan te geven waarom je specifiek bij dit bedrijf wilt werken. Vermijd algemene zinnen en wees zo specifiek mogelijk. Laat zien dat je begrijpt wat het bedrijf doet en dat je je daar thuis zou voelen.

"Uw focus op duurzaamheid en innovatie spreekt mij enorm aan. Ik ben ervan overtuigd dat mijn ervaring in duurzame marketingstrategieën goed aansluit bij uw missie om de markt voor groene producten te veroveren."

5. Sluit af met een overtuigende call-to-action

Zorg ervoor dat je de brief afsluit met een sterke oproep tot actie. Geef aan dat je graag een gesprek zou willen om je motivatie en ideeën verder toe te lichten. Wees beleefd, maar ook zelfverzekerd.

"Graag licht ik mijn motivatie verder toe in een persoonlijk gesprek. Ik kijk uit naar uw reactie en hoop binnenkort kennis met u te mogen maken."

Download hier een voorbeeld

 

Extra tips voor een open sollicitatie

• Personaliseer je brief: Vermijd standaardzinnen en pas je brief aan op het bedrijf. Zorg dat je het gevoel geeft dat je echt interesse hebt in dat specifieke bedrijf.

• Volg op: Als je na een paar weken nog niets hebt gehoord, wees dan niet bang om contact op te nemen en te vragen of ze je brief hebben ontvangen. Dit toont extra initiatief.

• Wees geduldig: Bij een open sollicitatie kan het soms even duren voordat je reactie krijgt. Misschien is er op dit moment geen vacature, maar komt er binnenkort een plek vrij.

Conclusie

Een open sollicitatiebrief schrijven is een slimme manier om jezelf bij een bedrijf onder de aandacht te brengen, ook als er geen vacature openstaat. Door goed onderzoek te doen, je motivatie en toegevoegde waarde duidelijk te verwoorden, en je brief persoonlijk te maken, vergroot je je kans op succes. Gebruik het open sollicitatie voorbeeld als basis voor jouw eigen brief en wie weet open je de deur naar je volgende droombaan! 

Ben jij hoogopgeleid talent, bijna afgestudeerd en op zoek naar een traineeship, business course of inhousedag? Of hulp nodig bij de zoektocht naar jouw eerste droombaan? Schrijf je dan in voor onze Talentpool!