BBL Leertraject
BBL-leerling modelleur
Goede arbeidsvoorwaarden
Goed gereedschap
Groeien kan altijd
Goede werksfeer
Veiligheid staat op één
Maak het mee
Wil jij doorgroeien naar Modelleur of Engineer? Jij hebt een technisch opleiding afgerond en je wilt doorgroeien naar modelleur of engineer? Bij Heijmans kan je, na het afronden van je technische opleiding, opgeleid worden tot Modelleur of Engineer. Naast je werk als modelleur ga je een post-MBO of HBO opleiding volgen. Een ervaren collega zorgt dat jij alles leert over het maken van technische ontwerpen.
Maken
Veelzijdige projecten? Reken maar. Denk aan ziekenhuizen, overheidsgebouwen en universiteitsgebouwen. Zo werken jouw collega’s met veel enthousiasme aan de uitbreiding van de terminal Eindhoven airport, de renovatie van Gemini-Noord bij TU in Eindhoven. En daarbij kunnen we jouw hulp goed gebruiken. Extra leuk: om een goed beeld van de projecten te krijgen, bezoek je regelmatig de bouwplaats. Daar zie je het resultaat van jouw werk.
Dit ga je doen
- De afspraken rondom elektrotechnische installaties uitwerken in het 3D-modelleersysteem Revit.
- Het technisch ontwerp zorgvuldig uittekenen: van de groepenindeling tot de wandcontactdozen.
- Afstemming zoeken met collega’s van andere specialismes en zorgen dat jullie werk op elkaar aansluit.
- Knelpunten signaleren en – veelal in samenwerking met collega’s van de afdeling Werktuigbouwkunde – oplossen.
- Het programma van eisen en de bestekken goed doorlezen, zodat je op de hoogte bent van onder andere de projecteisen.
- De planning bewaken.
- Tips uitwisselen met monteurs op de bouwplaats om het werk te optimaliseren en plezierig samen te werken.
- Contact opnemen met leveranciers, bijvoorbeeld om specificaties op te vragen.
Samenwerken
Bij de afdeling Ontwerp en Engineering in Eindhoven werken we aan steeds meer uitdagende projecten. Een mooie ontwikkeling, als je het onze betrokken elektraspecialisten vraagt.
Met de lead-engineer, senior engineer, engineer en modelleur focussen we op het leveren van kwaliteit binnen de gestelde tijd. Dit doen we door hard te werken en tegelijkertijd open en direct te communiceren. We werken nauw samen, hebben een warme sfeer en krijgen veel vrijheid.
Krijgen
- Een vast contract
- Een goed salaris: wij begrijpen dat goede mensen een goed salaris verdienen.
- Een post-MBO of HBO opleiding die door Heijmans betaald wordt.
- Intern opleidingsprogramma tot modelleur
- Begeleiding door een enthousiaste, deskundige collega’s
- Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
- Een goede balans tussen werk en privé: we sturen je op tijd naar huis en houden het aantal overuren in de gaten.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metaal & Techniek.
Meebrengen
- Afgeronde Elektrotechniek opleiding MBO of HBO
- Zin om alles te leren over gebouwen installaties
- De wil om de opleiding MIT of HIT te volgen
- Vaardigheid om samen te werken.
Collega spreken?
Durf vragen te stellen aan Killian Roovers - Leerlingen Recruiter - 06 28 42 98 79. Eerst weten of we een match zijn? Stuur ons een WhatsApp-berichtje.
Veelgestelde vragen over Heijmans
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Heijmans
Het sollicitatieproces bij Heijmans begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Heijmans streeft naar een divers personeelsbestand en biedt gelijke kansen voor iedereen.
Als starter bij Heijmans werk je aan uitdagende projecten binnen de bouw en infrastructuur. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.
Heijmans biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.
Heijmans investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Als starter bij Heijmans ontvang je een bruto maandsalaris tussen €2.815 en €5.979, afhankelijk van je functie en ervaring. Daarnaast biedt Heijmans uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leaseauto of mobiliteitsbudget, een smartphone met abonnement en een laptop of tablet in bruikleen.
Heijmans hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.
Heijmans is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.