Deze vacature is verlopen
Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij Facilicom Group. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.
Young Professional Vacature
Dorpscoach Jeugd / Jongerenwerker
Bij Incluzio Rheden zoeken wij een Jongerenwerker / Dorpscoach Jeugd. Jij wordt dé contactpersoon voor deze doelgroep. Jij gaat outreachend aan de slag en weet jongeren in veilige- en kwetsbare posities positief te bereiken. Je kent de wijk, de jongeren en organiseert onder andere activiteiten en themabijeenkomsten.
Wie zijn wij?
Incluzio bouwt mee aan een samenleving waarin iedereen meetelt en van betekenis is. Samen met inwoners en partners maken we van iedere buurt een nog sterkere buurt. In onze visie staan zelfregie en minder afhankelijkheid van professionals, meer steun vanuit de gemeenschap en netwerken centraal. Wij zien de kracht van inwoners en stimuleren hen om hun talenten verder te ontwikkelen. Onze aanpak is vraaggericht, innovatief en laagdrempelig voor elke inwoner en is gebaseerd op de WIE focus, gericht op Wederkerigheid, het Informele netwerk van de inwoner/ klant en het versterken van de Eigen kracht!
Wat ga je doen?
Als dorpsteam versterken wij de sociale basis in de Gemeenten Rheden en Rozendaal. Als Jongerenwerker / Dorpscoach Jeugd ben jij er voor onze jongere doelgroep van 0 t/m 23 jaar. Samen met vrijwilligers en vrijwilligersorganisaties ga je op zoek naar de specifieke vragen gericht op en vanuit de jeugd in het dorp. Hiermee geef je samen met de doelgroep vorm aan het aanbod in de gemeenten. Dit doe je altijd vanuit de denkwereld van jouw doelgroep. Je faciliteert de jeugd, inwoners en vrijwilligers bij het zelfstandig organiseren van collectieve initiatieven. Je zet projecten op en voert deze uit zoals bijvoorbeeld het project Maatschappelijke Diensttijd (MDT), waarbij we jongeren leren om hun leiderschapskwaliteiten te ontwikkelen. Je bent daarnaast sparring-partner voor inwoners, ketenpartners en de collega’s uit jouw team en vindt het geen probleem om ook buiten kantoortijden te werken.
Wat je krijgt
We bieden jou een afwisselende baan in een van de dorpsteams (Rheden, Dieren of Velp) en het dorp overstijgende team dorpscoaches jeugd. Je krijgt de mogelijkheid om mee te bouwen aan onze organisatie. Er is ruimte voor eigen inbreng, vrijheid en resultaatverantwoordelijkheid.
- Beloning conform cao Social Work schaal 8 (minimaal € 3.068 ,- en maximaal € 4.372,- bruto per maand op basis van 36 uur per week);
- Contract voor 24-32 uur;
- Arbeidsovereenkomst voor de duur van 7 maanden (tijdelijke functie);
- Een Individueel Keuzebudget van bijna 19% inclusief eindejaarsuitkering;
- Een mobiele telefoon en laptop voor het werk.
Wie je bent
- Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding Social Work of vergelijkbaar;
- In het bezit van een SKJ-registratie of je bent bereid om deze te halen.
- Ervaring met het werken en begeleiden van jeugd;
- Een beschikbaarheid van minimaal 24 uur per week en de bereidheid om buiten kantoortijden te werken;
- Kennis van en ervaring met de sociale kaart van Rheden en Rozendaal is een pré;
- Energie, ondernemende attitude en doorzettingsvermogen.
Veelgestelde vragen over Facilicom Group
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Facilicom Group
Het sollicitatieproces bij Facilicom Group is doorgaans overzichtelijk en efficiënt. Meestal bestaat het uit: Online sollicitatie via de website of een vacatureplatform. Telefonische kennismaking of intake met een recruiter. Eerste gesprek met een leidinggevende of HR. Soms een praktijkopdracht of meeloopdag, afhankelijk van de functie. Aanbod en contractvoorstel. Voor sommige traineeships of managementfuncties kunnen er extra selectierondes zijn.
Als starter werk je meestal in een operationele of coördinerende rol, afhankelijk van de divisie (bijv. Gom, Trigion, Food&i, Incluzio of Facilicom Solutions). Een werkweek bevat: Dagelijkse start- of teamoverleggen. Klantcontact of ondersteuning op locatie. Eventuele teamtraining of persoonlijke ontwikkeling. Flexibele uren, afhankelijk van de functie (zeker bij diensten zoals beveiliging of schoonmaak). Bij kantoorfuncties (zoals planning, HR of sales) is de week meer 9-tot-5 gericht, met ruimte voor hybride werken.
Facilicom staat bekend als een werkgever met veel doorgroeikansen, vooral omdat het een groot concern is met verschillende dochterbedrijven. Denk aan: Interne opleidingen en traineeships. Doorgroeien van operationeel naar leidinggevend niveau. Horizontale overstappen tussen werkmaatschappijen. Management Development Programma's voor talentvolle starters.
Facilicom investeert veel in leren & ontwikkelen via: De Facilicom Academy met trainingen voor vakkennis, soft skills en leiderschap. E-learning via online platforms. Mogelijkheden tot het volgen van mbo- of hbo-certificaten naast het werk. Begeleiding en coaching on the job.
Het startsalaris is afhankelijk van de functie en cao (bijvoorbeeld schoonmaak, beveiliging of facilitaire dienstverlening): Operationele functies: ± €2.200 – €2.600 bruto per maand. Startersfuncties op hbo/wo-niveau: ± €2.700 – €3.000. Jaarlijkse periodieke stijgingen conform cao. Reiskostenvergoeding, pensioenopbouw en soms een bonus- of winstdelingsregeling.
Er is veel aandacht voor: Flexibele werktijden in overleg. Mogelijkheden tot deeltijdwerken of hybride werken voor kantoorfuncties. Vitaliteitsprogramma's en mentale ondersteuning. In roosterdiensten (zoals beveiliging of zorg) wordt zoveel mogelijk rekening gehouden met persoonlijke voorkeuren.
Facilicom Group is voornamelijk actief in Nederland en België. Internationale kansen zijn beperkt, maar kunnen voorkomen in samenwerking met internationale klanten of via externe uitwisselingstrajecten. Voor starters zijn die mogelijkheden echter beperkt en eerder uitzondering dan regel.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.