Banner

Experis

5.000 werknemers

Young Professional Vacature

Junior Operations Engineer

Nederland
HBO
€ 2500 - 4500
36 uur
Full-time

Vind Vacatures

Are you looking for a Junior Ops Engineer position? Are you someone with good communication skills? Are you an analytical person with an affinity for Risk and compliance? Do you have experience with databases? Do you have knowledge on Application Support? Then advance your career in one of the coolest and most challenging companies in the Netherlands!

Dit ga je doen

As an Ops Engineer you are involved in the management of live production systems and applications. Your main tasks involve:

  • Understanding any expected changes after release and take actions;
  • Providing day to day support for your application and underlying infrastructure;
  • Configuring and implementing Monitoring Tooling to enable 24x7 monitoring using appropriate Event Alert;
  • Monitoring system performance and troubleshooting issues;
  • Specifying, testing and executing deployment and roll-back scripts;
  • Specifying, creating, and executing the Performance and Operational Acceptance Tests including High Availability and Disaster Recovery Tests, with the support of the Dev Engineer;
  • Understanding and monitoring the entire technology stack your Application is running on;
  • Ensuring your team and your Application fully support Company’s implementation of the Service Transition and Service Operations ITIL processes including Operational Risk Control.

Hier ga je werken

You will work at a large financial institution in the Netherlands. You work within the domain that is responsible for building and delivering IT systems, which are used by the entire company on a global level.

The department where you will be working is responsible for handling their compliances, such as legal obligations, safety and welfare of others. You are responsible for making sure all policies are met, all documentation is complete, and all application are updated correctly. Your task is to ensure compliance and control the Operational Risk.

Dit neem je mee

  • You have at least a BSc. Degree;
  • You have experience working with Operations activities (ITIL);
  • You have infinity with the implementation of security measures
  • You have experience within a compliance risk environment (nice to have);
  • Knowledge of relational databases (e.g. Oracle, MS SQL Server, MySQL) with the ability to apply it in the context of IT operations;
  • You know how to work according to Agile/Scrum methodologies;
  • You have good English communication skills;
  • You aren’t afraid to ask for information, share your opinion and view, whether it’s asked or not;
  • You are a team player and want to become a true professional in every way;

Dit krijg je

  • Travel allowance;
  • Flexible work layout;
  • Growth opportunities in both depth and width;
  • Excellent salary;
  • Training opportunities for professionally oriented courses;
  • Professional working environment;
  • 36 hours working time per week.

Veelgestelde vragen over Experis

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Experis

Het sollicitatieproces bij Experis begint met een online sollicitatie via de officiële website. Na een positieve beoordeling volgt een telefonisch gesprek, gevolgd door een persoonlijk gesprek met een recruiter. Bij een goede match word je uitgenodigd voor een tweede gesprek met een van de teamleden. Na succesvolle afronding van deze gesprekken ontvang je een aanbod.

Als starter bij Experis werk je aan uitdagende projecten bij diverse opdrachtgevers. Je week bestaat uit projectwerk, trainingen en coaching. Daarnaast zijn er regelmatig teamuitjes en evenementen om de teamspirit te versterken.

Experis biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Je kunt je specialiseren in vakgebieden zoals IT, engineering of finance. Daarnaast zijn er mogelijkheden om door te groeien naar senior rollen of managementposities.

Experis investeert in de ontwikkeling van medewerkers door middel van trainingen, coaching en opleidingsprogramma's. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.

Het startsalaris bij Experis varieert afhankelijk van functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.

Experis hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.

Experis is een internationaal opererend bedrijf, wat mogelijkheden biedt voor internationale ervaring, afhankelijk van projecten en samenwerkingen met internationale partners.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.