Young Professional Vacature
Lead Buyer
Met het oog op de pensionering van een ervaren collega en de groeiende complexiteit van onze projecten, zoeken wij een lead buyer die niet alleen strategisch meedenkt, scherp onderhandelt en digitale tools omarmt, maar ook leiding geeft aan een klein inkoopteam binnen Infra en Energie. Wil jij impact maken met interessante en duurzame projecten?
Wat krijg je van ons?
- Een omgeving waar je impact hebt op 6.000 collega’s
- Mogelijkheden om je expertise te verbreden via projecten in energie en digitalisering
- Ruimte om je specialisme te verdiepen of juist breed inzetbaar te zijn
Wat vinden wij belangrijk?
- Proactieve houding in je rol
- Samenwerkingsgericht en goed in stakeholdermanagement
- Communicatieve vaardigheden om teams en leveranciers te verbinden
Dit ga je doen als lead buyer
Als lead buyer ben je verantwoordelijk voor de inkoop binnen onze infraprojecten en onderhoudscontracten. Je werkt nauw samen met collega’s van procurement, calculatie, commercie, contractmanagement en uitvoering. Je bent actief betrokken bij tendertrajecten en vertaalt klantbehoeften naar slimme inkoopstrategieën welke je ook uitvoert.
Jij houdt je bezig met het:
- uitvoeren van inkooptrajecten van A tot Z, waarbij je leveranciers selecteert, onderhandelt en contracten opstelt die passen bij onze duurzame en digitale ambities
- leidinggeven aan een team van drie inkopers, waarbij je de verdeling van het werk coördineert, zorgt voor een uniforme werkwijze en de ontwikkeling van het team stimuleert
- opstellen en uitvoeren van een inkoopstrategie die aansluit bij de ambities van Equans; dit doe je samen met het team
- in samenspraak met de interne stakeholders vinden van de balans tussen snelheid, kwaliteit en kosten
- leveren van een actieve bijdrage aan procesverbeteringen en verdere digitalisering van procurement, met onder andere AI
Dit breng je mee
Wat jou onderscheidt is jouw vermogen om eigenaarschap te tonen: je neemt verantwoordelijkheid, durft keuzes te maken, houdt het overzicht en boekt resultaat.
Verder ben je sterk in samenwerken en zoek je actief de verbinding met collega’s en leveranciers om samen tot de beste (inkoop)oplossingen te komen.
Daarnaast beschik je over:
- goede commerciële en juridische vaardigheden
- ervaring met het aansturen en ontwikkelen van een team
- goed strategisch inkoopinzicht met oog voor verduurzaming, innovatie en digitalisering
- minimaal een afgeronde hbo-opleiding (elektrotechniek is een pré), bij voorkeur aangevuld met een relevante inkoopopleiding (bijvoorbeeld NEVI 2)
- ruime relevante inkoopervaring binnen technische of vergelijkbare projecten, infrastructuur en /of onderhoud
Dit bieden wij jou
- Salaris tussen € 6.000 en € 8.000 bruto per maand, o.b.v. 40 uur
- Vakantiegeld 8%
- Direct een contract voor onbepaalde tijd
- Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
- 30 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband
- Een persoonlijk benefits budget van 3% om bijvoorbeeld extra verlof te kopen of uit te laten betalen
- Een telefoon en laptop om je in je werk te faciliteren
- Flexibele werktijden
- Thuiswerken op een volledig ingerichte werkplek thuis is in overleg mogelijk
- Goede pensioenregeling, waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt (PMT)
- Een prettige werksfeer en fijne collega’s
- Veel doorgroei- en opleidingsmogelijkheden
- Standplaats is Zaandam of Dordrecht, waarbij er wel verwacht wordt dat je wekelijks op beide locaties aanwezig bent
Waar ga je werken?
Je wordt onderdeel van een ambitieuze landelijke procurement organisatie. Verder help je – samen met zo’n 5.000 Equans collega’s verdeeld over 32 locaties door heel het land – om de 3 grote transities van nu te versnellen: de energie-, digitale en industriële transitie. Dat doen we vanuit allerlei specialismen. Wat dat voor jou betekent? Volop mogelijkheden om je in allerlei richtingen te specialiseren of door te groeien.
Zo kan jouw week eruit zien:
Tijd Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag 08:00 - 09:00 Weekstart met het team Mail en planning bijwerken Data analyseren voor duurzaamheidsrapport Beleidsnotitie schrijven Weekafsluitend teamoverleg 09:00 - 12:30 Rapportage over CO₂-reductieprojecten voorbereiden Workshop over veiligheidscultuur Lunch & korte teamupdate Overleg met externe partner Uitwerken leerdoelen 12:30 - 17:00 Overleg over interne communicatiecampagne Sparren met manager over leerdoelen Afstemming met recruitment en marketing Interne training voorbereiden Weekafsluiting met teamHet sollicitatie process
Stap 1
Sollicitatie
Leuk dat je interesse hebt. Heb je een passende vacature gevonden, solliciteer dan via de sollicitatieknop. Binnen vijf werkdagen hoor je van ons.
Stap 2
Telefonisch contact
Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt. We bellen je kort om wat vragen te stellen en je mogelijk uit te nodigen voor een eerste gesprek.
Stap 3
Eerste gesprek
Je spreekt op de vestiging met een recruiter en collega/leidinggevende. Binnen 1-2 dagen hoor je hoe het verdergaat.
Stap 4
Vervolggesprek
Dit gesprek volgt meestal binnen vijf werkdagen. Je ontmoet andere collega’s en leert meer over het team . Zijn we beiden enthousiast, dan ontvang je een aanbod..
Stap 5
Ons aanbod
Gefeliciteerd, we willen je graag verwelkomen! Je ontvangt een helder arbeidsvoorstel. We nemen dit rustig met je door en beantwoorden al je vragen.
Stap 6
Welkom bij Equans!
Je start officieel als nieuwe collega. Je krijgt alle informatie voor een soepele onboarding en natuurlijk een warm welkom van het team.
Veelgestelde vragen over Equans
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Equans
Online sollicitatie, gevolgd door gesprekken en een assessment.
Je werkt aan projecten binnen energie, techniek en duurzaamheid.
Equans biedt diverse loopbaanpaden binnen techniek en management.
Je krijgt een mentor en volgt trainingen binnen het bedrijf.
Het startsalaris varieert, afhankelijk van functie en locatie.
Equans biedt flexibele werktijden en aandacht voor welzijn.
Ja, Equans is actief in meerdere landen met internationale projecten.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.
