Young Professional Vacature
Timmerman of timmervrouw
Dura Vermeer Bouw Midden West is op zoek naar allround timmermannen en timmervrouwen met een echte aanpakkersmentaliteit voor onze projecten in de regio Noord-Holland. Bij ons profiteer je van de voordelen van een groot bedrijf, gecombineerd met de persoonlijke sfeer en hechte cultuur van een kleinere organisatie. We zoeken nieuwe collega's die niet bang zijn om de handen uit de mouwen te steken en die zich thuis voelen binnen onze groengele familie.
Dit wordt jouw baan
Als allround timmerman of timmervrouw bij Dura Vermeer Bouw Midden West werk je aan uiteenlopende projecten in Noord-Holland en Utrecht en speel je bij ons een essentiële rol bij de uitvoering van onze nieuwbouwprojecten. Jij bent een vakman of -vrouw die zelfstandig uit de voeten kan, maar ook goed functioneert in teamverband. Je leest tekeningen, voert timmerwerkzaamheden en denkt actief mee op de bouwplaats. Je krijgt de ruimte om je vakmanschap te laten zien én verder te ontwikkelen. Geen dag is hetzelfde en je werkt samen met collega's die net als jij trots zijn op hun werk. Binnen onze organisatie heerst een informele sfeer, waar we elkaar kennen en samen de schouders eronder zetten.
Hier zit je op je plek
Wij zijn Dura Vermeer Bouw Midden West, een bouwer en ontwikkelaar actief in Noord-Holland en Utrecht, met Amsterdam als thuisbasis. Wij zijn onderdeel van de divisie Bouw & Vastgoed van Dura Vermeer. Bij ons ervaar je de kracht van een groot bedrijf met de unieke sfeer en cultuur van een klein bedrijf. We zoeken nieuwe collega's die van ontdekken houden én binnen onze club passen. We hebben een nuchter en gedreven team met collega's die voor elkaar klaarstaan. Dat betekent voor elke discipline die we in huis hebben: ontwikkeling, woningbouw, utiliteitsbouw en transformatie.
Dit breng jij mee
- Je bent een echte doener/aanpakker;
- Een vakman/vrouw met aantoonbare passie voor het timmergebied;
- Beheersing van de Nederlandse taal en communicatief vaardig, je bent tenslotte ons visitekaartje;
- Je bent pas tevreden als de opdrachtgevers tevreden zijn. Je werkt dan ook netjes, planmatig, gestructureerd en op een enthousiaste manier met klanten en collega's.
Dit bieden we jou
- Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
- Met oog op een langdurige relatie bieden we je direct een onbepaalde tijd contract;
- 48 verlofdagen per jaar volgens de Cao Bouw & Infra. Van deze dagen wordt de waarde van 18 dagen in het Tijdspaarfonds gestort;
- Een smartphone;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;
- Je krijgt een bedrijfsauto (grijs kenteken) ter beschikking en de reisuren worden vergoed volgens Cao;
- Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;
- Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;
- Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;
- Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven;
- Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.
Dit lijkt je wel wat!
Stephanie de Breuk via s.d.duravermeer.nl of 06-81388280
Veelgestelde vragen over Dura Vermeer
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Dura Vermeer
Het sollicitatieproces bij Dura Vermeer begint doorgaans met een online sollicitatie via de officiële website. Na een positieve beoordeling volgt een of meerdere gesprekken, mogelijk aangevuld met assessments, afhankelijk van de functie. Voor starters en studenten zijn er ook stage- en afstudeerplekken beschikbaar, waarbij een intensief onboardingprogramma wordt aangeboden.
Als starter bij Dura Vermeer werk je in een dynamische omgeving waarin je betrokken bent bij diverse projecten binnen jouw vakgebied, zoals woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur of techniek. Je week bestaat uit teamvergaderingen, projectwerk en mogelijk klantcontact. Er is ruimte voor eigen initiatief en je wordt begeleid door ervaren collega's.
Dura Vermeer biedt diverse doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal, afhankelijk van prestaties en ambities. Er zijn kansen om door te groeien naar leidinggevende of specialistische functies. Daarnaast zijn er mogelijkheden om internationale ervaring op te doen binnen het bedrijf.
Dura Vermeer investeert in de ontwikkeling van medewerkers door middel van trainingen, mentoring en opleidingsprogramma's. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.
Het startsalaris bij Dura Vermeer varieert afhankelijk van functie en ervaring. Volgens gegevens van Indeed ligt het gemiddelde maandsalaris voor een starter rond de €3.104. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit.
Dura Vermeer hecht waarde aan een goede werk-privébalans. De meeste medewerkers werken gemiddeld 37,5 uur per week en ontvangen 25 vakantiedagen per jaar. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie.
Hoewel Dura Vermeer voornamelijk in Nederland opereert, zijn er mogelijkheden voor internationale ervaring, afhankelijk van projecten en samenwerkingen met internationale partners.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.