Senior Manager Cyber Digital Identity

Bouw mee aan onze Digital Identity praktijk en leid transformationele Identity‑programma’s voor onze klanten door middel van jouw ambitie en expertise in Digital Identity. Bij Deloitte.

What impact will you make?

Als Senior Manager Cyber Digital Identity maak je deel uit van de Cyber‑organisatie van Deloitte. Je speelt een cruciale rol in de groei en ontwikkeling van ons Digital Identity team, het uitbouwen van onze marktimpact en nader vormgeven van onze commerciële strategieën met als doel onze klanten te helpen hun ambitie te realiseren en hun digitale strategie op een verantwoorde manier uit te voeren. Je ontwikkelt Digital Identity proposities en ondersteunt zowel de pre‑sales als de post‑sales fase van opdrachten, waarbij je klanten helpt hun eisen te formuleren, reageert op tenders door middel van het schrijven van voorstellen en zorgt ervoor dat we leveren wat we hebben afgesproken.

How do you do this?

Als Senior Manager in Digital Identity leid je complexe transformatieprogramma’s die gericht zijn op het verbeteren van de informatiebeveiliging en bedrijfseffectiviteit van klanten door middel van eersteklas IAM‑technologie en dienstverlening. Je begrijpt de complexe uitdagingen waar onze klanten mee te maken hebben en bent in staat om vooruitstrevende oplossingen te ontwerpen en te implementeren door je diepgaande vakkennis. Daarnaast neem je een leidende rol in de continue ontwikkeling van ons Cyber Identity‑team door middel van bedrijfsontwikkeling, coaching en kennisdeling; Vormen en ontwikkelen van marktproposities gerelateerd aan Identity en Access Management (IAM), waarbij je nieuwe kansen identificeert, een effectieve go‑to‑marketstrategie uitwerkt en proactief de verbinding zoekt met aanpalende disciplines binnen Deloitte; Proactief sterke relaties opbouwen met senior klant‑stakeholders, hun zakelijke uitdagingen begrijpen en deze verbinden met IAM‑oplossingen; Thought leadership leveren op het gebied van IAM, nauw samenwerken met onze klanten om hun behoeften te begrijpen en op maat gemaakte oplossingen te ontwerpen; Leiden van IAM‑advies‑ en implementatieopdrachten, waarbij je klanten helpt om zakelijke voordelen te realiseren door middel van marktleidende IAM‑technologieën; Teams leiden om uitzonderlijke klantlevering te bieden en een collaboratieve omgeving te bevorderen die creatieve en innovatieve oplossingen inspireert; Coachen van teamleden op professionele vaardigheden, klantidentiteit, industriekennis, commerciële ontwikkeling en strategisch denken.

What’s in it for you?

• Je deelt bij ons mee in de winst.
• Boven op een vast salaris.
• Altijd blijven groeien.
• Met ons development program.
• Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
• Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
• Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
• Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet‑nationale feestdagen.
• Als je wilt.
• Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
• Een laptop en iPhone.
• De iPhone mag je ook privé gebruiken.
• Een tijd‑voor‑tijdregeling.
• Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
• Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2 % is.
• Voor later.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
• Fiscaal voordelige zaken.
• Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
• De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
• Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
• Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Bethetru you

Natuurlijk is jouw aanpak gericht op uitkomst en resultaat en bundel je graag de krachten van collega's. Bovenal durf je jezelf te zijn. De ware jij. Met je eigen sterke punten, blik op de wereld en persoonlijkheid.

Verder heb jij als Senior Manager Cyber Digital Identity:

• Aantoonbare ervaring in het ontwikkelen van commerciële proposities en go‑to‑marketstrategieën, met succes in het aantrekken van nieuwe klanten en het vergroten van marktaandeel binnen het IAM‑domein.
• Diepgaande kennis van IAM‑concepten (bijv. identity lifecycle management, authentication management, authorization management, privileged access management) en gerelateerde processen;
• Uitstekende leiderschapsvaardigheden met het vermogen om diverse teams te managen, te inspireren en commercieel succes te drijven;
• Sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om complexe technische problemen over te brengen aan niet‑technische stakeholders.

Waar Jouw expertise deel je met zo’n 60 andere collega's in het Enterprise Security‑team dat onderdeel is van Deloitte Technology & Transformation. Ons team richt zich op het beveiligen van de meest waardevolle (digitale) assets van een organisatie. Of het nu gaat om het bouwen van een nieuwe, veilige, webapplicatie, het testen van bestaande omgevingen of het beveiligen van SCADA‑systemen, ons team kan het allemaal.

Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

Onze collega’s “ons team helpt ons klanten, waardig digitale en fysieke wereld samenkomen, door risico’s te verkleinen.” Het stelt de inrichting van automatisering met vertrouwde en groten impact.

Taede RakhorstPartner Cyber Emerging Technologies

Katinka Kruseman AretzManager Cyber Secure Emerging Technologies