Young Professional Vacature
(Senior) Consultant M&A Technology
Samen met een enthousiast team werken aan alle technologische aspecten in het dealproces van Nederlandse en internationale transacties. Bij Deloitte.
W h a t i m p a c t w i l l y o u m a k e ?
Als onderdeel van ons huidige M&A Transactions Services (TS) team, waar zowel corporate als private equity cliënten worden ondersteund bij onderbouwde investeringsbeslissingen, helpt het Value Creation Services (VCS) team deze cliënten om tastbare voordelen te behalen in de gehele waardeketen. De afgelopen jaren is het VCS‑team, met succes, betrokken geweest bij grote Nederlandse en internationale transacties. Binnen VCS is de propositie voor M&A Technology Due Diligence de afgelopen jaren gegroeid en deze groei zal de komende jaren alleen nog maar toenemen. Wij hebben hoogwaardig werk geleverd om onze klanten te helpen bij technologiegerelateerde beslissingen in hun M&A‑processen. Dit doen we door ze te ondersteunen bij het begrijpen van relevante trends in technologie, complexiteit, waarde en potentiële risico’s. Aangezien technologie in toenemende mate onderdeel is in alle fasen van de M&A‑levenscyclus, zijn wij op zoek naar jou om het M&A Technology Due Diligence‑team verder uit te breiden.
H o w d o y o u d o t h i s ?
- uitvoeren van Technology Due Diligence- en pre-deal IT M&A assessments
- analyseren van ontwikkelingen en technology trends, reviewen van bedrijfs- en technology strategieën
- in kaart brengen van huidige en end‑state‑technology bedrijfsmodellen, beoordelen van technology stacks en kern processen en technology spend en investeringsplannen te reviewen
- ontwikkelen en pitchen van deal‑gerelateerde technology inzichten aan klanten
- samen met een enthousiast team een zeer succesvolle propositie vormgeven en verder te ontwikkelen
What’s in it for you?
- Je deelt bij ons mee in de winst.
- Boven op een vast salaris.
- Altijd blijven groeien.
- Met ons development program.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
- Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
- 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
- Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet‑nationale feestdagen.
- Als je wilt.
- Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
- Een laptop en iPhone.
- De iPhone mag je ook privé gebruiken.
- Een tijd‑voor‑tijdregeling.
- Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
- Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2 % is.
- Voor later.
- Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
- Fiscaal voordelige zaken.
- Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
- De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
- Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
- Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.
Verder heb jij als (Senior) Consultant Value Creation Services - Technology (IT) Due Dilligence:
- een relevante master (MSc) en een duidelijke affiniteit met technologie
- minimaal 1‑3 (consultant) en 3‑5 (senior consultant) jaar werkervaring in bedrijven zoals Big 4, (technology) strategy consulting of in een technologie gerelateerde bedrijfsafdeling (bijv. CIO office, PMO office, technology risk, enterprise architecture, product management, software development)
- een achtergrond in technologie M&A (due diligence, integraties en scheidingen) of je hebt de ambitie om je expertise in onderstaande gebieden aan te passen in M&A context
- Technology operating models
- Enterprise architecture and software
- IT and network operations, infrastructure (e.g., cloud environment)
- Software architecture, development and quality
- Data architecture and management
- Technology risk
- Cyber security and data protection (e.g., OWASP, NIST, ISO27001, GDPR etc.)
- Technology transformation and project management
- Wereldwijd erkende certificaten op een van deze gebieden is een pluspunt (bijv. CISM, CISSP, SAFe, TOGAF, PMP, PRINCE2, certificaten voor cloudarchitectuur (AWS, Azure, GCP) enz.)
Waar jouw expertise deel je met alle collega's in het Restructuring, Turnaround & Cost Transformation team dat onderdeel is van Deloitte Strategy, Risk & Transaction Advisory. Ons team adviseert veelal internationale klanten; zoals strategische partijen, private equity partijen en (investment) banken. We richten ons op onafhankelijke bedrijfsanalyses van bedrijven die in zwaar weer verkeren. Er wordt gekeken naar korte termijn financieringsbehoefte en lange termijn herstructureringsmogelijkheden.
Binnen deze afdeling vinden we het belangrijk om jezelf continu te ontwikkelen. Daarom hechten we veel waarde aan innovatie en persoonlijke ontwikkeling.
Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.
C o n n e c t y o u r f u t u r e t o D e l o i t t e
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.
Het sollicitatie process
Stap 1
De voorbereiding
Online sollicitatie indienen met cv, motivatiebrief en eventueel cijferlijsten. Ontvangstbevestiging met termijn voor terugkoppeling.
Stap 2
Cv en motivatiebrief
Recruiter beoordeelt cv en documenten en kijkt of studie en werkervaring aansluiten op functie-eisen.
Stap 3
Het assessment
Online assessment met 4 games om kwaliteiten te ontdekken en te matchen met de functie.
Stap 4
Het gesprek
Eerste interview met recruiter en teamlid, gevolgd door eventueel vervolginterview en case.
Stap 5
De aanbieding
Na succesvolle gesprekken wordt een digitale aanbieding en contract opgesteld.
Veelgestelde vragen over Deloitte
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Deloitte
Solliciteren gaat via de site van Deloitte. Je vult een formulier in, volgt een assessment (capaciteitentest en persoonlijkheidstest) en voert twee gespreksrondes, vaak met een praktijkcase.
Afhankelijk van je afdeling werk je aan klanttrajecten (strategie, audit, tech). Je hebt teammeetings, werk je bij klanten op locatie of hybride, en je volgt trainingen of lunch & learns.
Er is een duidelijk groeipad: van Analyst naar Consultant, daarna naar Manager en Director. Interne mobiliteit en internationale detachering zijn ook opties.
Deloitte biedt een persoonlijk ontwikkelplan, veel trainingen (Deloitte University), opleidingen richting RA, CFA, CISA etc. en coaching.
Een starter verdient ca. €2.900 tot €3.300 bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en team. Plus: 13e maand, jaarlijkse bonus, laptop, telefoon en pensioenregeling.
Deloitte biedt flexibele werktijden, hybride werkopties en 'Time-out-regelingen'. De drukte kan oplopen, maar er is aandacht voor rustmomenten en vitaliteit.
Zeker, Deloitte is actief in 150+ landen. Detachering, internationale trainingen en samenwerking met buitenlandse teams zijn gangbaar.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.
