Junior Consultant Oracle Cloud

Wil jij toonaangevende internationale bedrijven helpen transformeren door te migreren naar de Cloud en hun ERP-processen te verbeteren? Als Junior Consultant Oracle Cloud bij Deloitte ondersteun je organisaties bij het vertalen van bedrijfsbehoeften naar Oracle Cloud ERP-oplossingen met de nieuwste Oracle-technologie. En dat allemaal in een internationaal en ambitieus team. Bij Deloitte.

Wat impact will you make?

Als Junior Consultant Oracle Cloud werk je in een multidisciplinair team aan uiteenlopende projecten die gericht zijn op het verbeteren van bedrijfsprocessen door middel van Oracle Cloud ERP-oplossingen. Vanaf dag één werk je nauw samen met klanten en draag je verantwoordelijkheid voor onderdelen van de klantrelatie, met ruimte voor eigen initiatief. Binnen je team werk je aan opdrachten waarvoor jouw bedrijfsproces‑expertise en vaardigheden van essentieel belang zijn.

Bij Deloitte investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Als Junior Consultant heb je toegang tot uitgebreide trainingsprogramma’s, mentorprogramma’s, én de kans om aan internationale projecten te werken. Dit is de ideale opstap voor een carrière in consultancy en IT.

How do you do this?

• start met een (agile) teamoverleg om prioriteiten en voortgang te bespreken;
• define and analyze core business processes across Finance, Supply Chain and related areas in close collaboration with the client;
• in gesprek gaat met de klant om de kernprocessen processen te definiëren en analyseren;
• klantfeedback verwerkt om advies te geven over bedrijfsprocessen en de Oracle Cloud vervolgens te configureren;
• klantworkshops, demosessies of trainingssessies voorbereidt, organiseert en opvolgt;
• brainstormt met collega’s over innovatieve technologieën zoals GenAI;
• voortgang, taken en inzichten documenteert in het projectplan;
• de ruimte neemt om eigen ideeën aan te dragen en actief bijdraagt aan het project.

What’s in it for you?

• Je deelt bij ons mee in de winst.
• Boven op een vast salaris.
• Altijd blijven groeien met ons development program.
• Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
• Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
• Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
• Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet‑nationale feestdagen.
• Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
• Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
• Een tijd‑voor‑tijdregeling.
• Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
• Fiscaal voordelige zaken zoals bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
• De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
• Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
• Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Jouw profiel

• een afgeronde masteropleiding in gebieden zoals Bedrijfskunde, (Bedrijfs)Economie, Supply Chain, Finance, Informatiemanagement, Complex Systems Engineering, of een andere technische studie;
• goed ontwikkelde analytische en organisatorische vaardigheden;
• sterke aantoonbare affiniteit en/of werkervaring op het gebied van bedrijfsprocessen en IT;
• de eigenschappen van een teamspeler met een proactieve aanpak en het vermogen om zelfstandig te werken;
• uitstekende beheersing van zowel het Nederlands als het Engels, in woord en geschrift;
• rijbewijs B is een pré.