Banner

Parttime Functie

Installatiemonteur CV & Warmtepompen

Weert
32 - 40 uur
2+ jaar ervaring
Full-time

Welke energie krijg je van ons?

Bij Breman heb je het goed voor elkaar. We zorgen ervoor dat je niets tekortkomt, zowel qua materialen en middelen als op het gebied van ontwikkelingsmogelijkheden en werksfeer. Dit zie je terug in:

  • Een goed salaris dat met je meegroeit;
  • 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen (bij een fulltime dienstverband);
  • Ontwikkelmogelijkheden via opleidingen en trainingen;
  • Goede pensioenregeling en andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden;
  • Klanten moeten comfortabel wonen, maar dat is voor jezelf én de planeet ook belangrijk. Daarom krijg je van ons jaarlijks budget om je woning te verduurzamen;
  • Vitaliteit is goud waard, of je nu naar de sportschool gaat, ontspanning zoekt of gezond wilt koken: je krijgt €38 per vier weken om goed voor jezelf te zorgen;
  • Jij werkt mee aan het succes van Breman, dan is het voor ons logisch dat je daar ook van meeprofiteert. Onze winst? Delen we elk jaar samen;
  • Naast het werk wordt er zeker gedacht aan gezelligheid samen met je collega’s. Wat dacht je van de leukste uitjes, een BBQ en het jaarlijkse Breman Feest?

Waar ga jij mee aan de slag

Als installatiemonteur werk je bij onze klanten in de regio aan het installeren en vervangen van cv‑installaties en warmtepompen. Je legt nieuwe installaties aan, stelt systemen in bedrijf en zorgt dat alles veilig en netjes wordt opgeleverd.
Je bent zichtbaar voor de klant en neemt die rol serieus. Je legt uit wat je doet, denkt mee en geeft advies waar nodig. Zie je iets dat beter kan? Dan trek je aan de bel. Je gaat op pad in een goed uitgeruste bedrijfsauto met modern gereedschap, meetapparatuur en een tablet. Je communiceert rechtstreeks met de planning en je leidinggevende, zodat iedereen weet waar hij aan toe is.

Goed werkgeverschap

Breman is een familiebedrijf met ruim 1700 installatie-experts en 25 vestigingen, gericht op duurzame technische installaties. Bij ons draait het om mensen, niet alleen cijfers. Dat blijkt uit onze erkenning als World-class Workplace en Beste Werkgever, een groot compliment voor onze collega’s.

Werken bij Breman Woningbeheer Zuid

Bij Breman Woningbeheer Zuid werken we met zo’n 80 collega’s aan het klimaat en de veiligheid in woningen. Monteurs, planners en klantcontactmedewerkers vormen samen één team. We werken in kleine, overzichtelijke teams, waardoor er persoonlijke aandacht is voor de klant en korte lijnen onderling.
De sfeer is informeel en betrokken. Collega’s helpen elkaar, delen kennis en nemen verantwoordelijkheid. Hier ben je geen nummer, maar een vakman die gezien wordt en mee kan bouwen aan de toekomst van wonen.

Welke energie neem jij mee?

  • Je hebt enkele jaren ervaring als installatiemonteur;
  • Je hebt ervaring met het installeren van cv‑ketels;
  • Ervaring met warmtepompen is een pré;
  • Je bent in het bezit van een VCA‑certificaat;
  • Je hebt een CO‑certificaat of bent bereid dit op korte termijn te behalen;
  • Je werkt zelfstandig, bent flexibel en pakt door;
  • Je hebt een klantgerichte instelling;
  • Je beschikt over rijbewijs B.

Veelgestelde vragen over Breman Topholding

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Breman Topholding

Het sollicitatieproces bij Breman Topholding begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Breman Topholding streeft naar een divers personeelsbestand en biedt gelijke kansen voor iedereen.

Als starter bij Breman Topholding werk je aan uitdagende projecten binnen de installatie- en bouwsector. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.

Breman Topholding biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.

Breman Topholding investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.

Als starter bij Breman Topholding ontvang je een bruto maandsalaris van ongeveer €3.000, afhankelijk van de functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit. Daarnaast biedt Breman Topholding uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden.

Breman Topholding hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.

Breman Topholding is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.