Young Professional Vacature
Productieleider
Jouw uitdaging
Als Productieleider stuur je voormannen aan, verbind je afdelingen en zorg je dat productie soepel loopt. Je analyseert, stuurt bij en houdt altijd het overzicht.
Wat ga je doen
Als Productieleider stuur jij een team van voormannen aan en ben je de verbindende schakel tussen alle productiegerelateerde afdelingen – van voorbereiding tot eindproduct. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt, zonder te denken in een 9-tot-5-mentaliteit.
Je bent een teamplayer die mensen weet te verbinden, processen weet te stroomlijnen en altijd het overzicht houdt. Met jouw gestructureerde en doelgerichte aanpak weet je te plannen, organiseren en helder te communiceren. Je werkt dagelijks samen met je team om de geplande productie te realiseren, met korte en directe communicatielijnen.
Je analyseert periodiek de geproduceerde kubieke meters en bestede uren, en stuurt bij waar nodig. Ook houd je de omvang van onze flexibele schil scherp in de gaten. Veiligheid en kwaliteit staan bij jou altijd op één.
Jouw werkzaamheden in het kort:
- Optimaliseren van het productieproces;
- Verbinden van afdelingen en samenbrengen van processen;
- Dagelijkse aandacht voor veiligheid;
- Streven naar kwaliteit;
- Rapporteren en analyseren van productiegegevens;
- Flexibel inspelen op veranderende omstandigheden.
Wat breng jij mee
- Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van bouwkunde of civiele techniek;
- Aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol van minimaal 3 jaar binnen een productie- of bouwomgeving;
- Je bent vaardig met programma’s als Word, Excel en AutoCAD;
- In het bezit van een BBT-certificaat of bereid dit op korte termijn te behalen.
Wat je van ons krijgt
- Een goed salaris van €4.000,- tot €5.500,- bruto per periode van 4 weken afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden volgens cao Betonproductenindustrie, waaronder 25 vakantiedagen en 12 ATV dagen;
- De ruimte om jezelf verder te ontwikkelen door middel van cursussen en opleidingen;
- Een informele en gezellige werksfeer waar successen gevierd worden.
Over Haitsma Beton
Wij zijn gespecialiseerd in het produceren van prefab betonnen elementen, heipalen voor bruggen, viaducten, stadions, parkeergarages en specifieke projecten. Daarnaast zijn we marktleider op het gebied van betonnen barriers. We ontwikkelen voortdurend nieuwe en betere producten en procedés, die we afstemmen op veranderende marktbehoeften, wet- en regelgeving en technische inzichten. Haitsma Beton is onderscheidend in kennis en productiecapaciteit en streeft continue naar bovengemiddelde prestaties ten aanzien van kwaliteit en betrouwbaarheid.Veelgestelde vragen over Ballast Nedam
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Ballast Nedam
Het sollicitatieproces bij Ballast Nedam is doorgaans gestructureerd en persoonlijk. Na het insturen van je sollicitatie via de website of via een referral volgt vaak een telefonische kennismaking met een recruiter. Daarna kun je één of twee gesprekken verwachten met je toekomstige teamleider of collega's. Soms is er een assessment of meeloopdag, afhankelijk van de functie. Ballast Nedam hecht waarde aan een goede culturele match en kijkt verder dan je cv.
Als starter werk je meestal in een projectteam, bijvoorbeeld op een bouwlocatie of op een regiokantoor. De week bestaat vaak uit een combinatie van overlegmomenten, technische voorbereiding, contact met leveranciers of onderaannemers, en het actief meewerken aan de uitvoering van het project. Je werkt nauw samen met ervaren collega's, krijgt verantwoordelijkheid en wordt betrokken bij concrete bouwfasen of engineeringsvraagstukken.
Ballast Nedam biedt starters duidelijke groeipaden, afhankelijk van je rol en ambitie. Denk aan doorgroeien van werkvoorbereider naar projectleider, of van uitvoerder naar hoofduitvoerder. Ook zijn er specialisatietrajecten (bijvoorbeeld richting calculatie, inkoop of duurzaamheid) en is het mogelijk om over te stappen naar andere werkmaatschappijen binnen het concern. De bedrijfscultuur is gericht op eigenaarschap en ontwikkeling.
Ballast Nedam heeft diverse opleidingsmogelijkheden, zowel intern als extern. Er zijn ontwikkeltrajecten voor starters zoals traineeships of vakinhoudelijke leerlijnen. Ook krijg je toegang tot cursussen op het gebied van veiligheid, projectmanagement, software en leiderschap. Coaching-on-the-job is gebruikelijk en je wordt gestimuleerd om je eigen ontwikkelplan vorm te geven.
Hoewel salarissen kunnen variëren per functie en regio, ligt het startsalaris voor mbo'ers doorgaans tussen de €2.400 en €2.800 bruto per maand, en voor hbo'ers rond de €2.800 tot €3.200. Jaarlijkse groei is gebruikelijk op basis van functioneren en cao-afspraken. Er zijn ook vaak secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto of reiskostenvergoeding, pensioenregeling en bonussen.
Er is bij Ballast Nedam veel aandacht voor de balans tussen werk en privé. Thuiswerken is in sommige functies mogelijk, vooral in ondersteunende of engineeringsrollen. Op de bouwplaats gelden natuurlijk andere werktijden, maar ook daar is begrip voor persoonlijke omstandigheden. Overuren worden overlegd en gecompenseerd, en rustmomenten worden gestimuleerd.
Ballast Nedam is onderdeel van het internationale concern Rönesans Holding, waardoor er mogelijkheden zijn om internationaal ervaring op te doen – bijvoorbeeld bij projecten in het buitenland of via samenwerking met buitenlandse dochterondernemingen. Dit gebeurt niet standaard, maar als je de ambitie hebt, kun je dit bespreekbaar maken en mogelijk realiseren binnen je loopbaan.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.