Young Professional Vacature
Technisch Auditor Telecom – Schiphol/ hybride
Locatie: Schiphol-Noord
38 €3.453 - €4.019
Wat ga je doen?
Als Technisch Auditor Telecom voer je technische kwaliteitscontroles uit op glasvezel-, koper- en andere netwerkinfra. Je beoordeelt opleveringen, doet metingen en inspecties, analyseert technische data en documenten, en signaleert eventuele afwijkingen. Zo help je om fouten te voorkomen, de kwaliteit te waarborgen en de reputatie van Allinq hoog te houden.
Je werkt intensief samen met field-engineers, projectleiders en kwaliteits-/documentatieteams om opgeleverde infrastructuur te inspecteren en te beoordelen. Je maakt technische rapportages, voert metingen uit op locatie en geeft advies over correcties of verbeteringen. Op die manier zorg je dat projecten definitief kunnen worden opgeleverd met de juiste kwaliteit.
Dit zijn de belangrijkste taken voor de Technisch Auditor Telecom:
- Fysiek bezoek van projectlocaties
- Technisch beoordelen of de oplevering van projecten voldoet aan de gestelde normen.
- Analyseren en beoordelen van verschillende metingen (OTDR) en (AutoCAD-)tekeningen.
- Verzamelen van informatie uit verschillende technische tekeningen.
- Signaleren van verbeterpunten en adviseren over optimalisaties in processen en uitvoering.
Wie zijn wij?
Bij Allinq draait alles om verbinding. Al meer dan 60 jaar ontwerpen, bouwen en onderhouden we de netwerken die Nederland online houden. Van glasvezel en coax tot draadloze verbindingen, boven én onder de grond. Met ruim 800 vakmensen en betrouwbare partners werken we voor opdrachtgevers als KPN, VodafoneZiggo en Glaspoort. We staan bekend om onze slimme, duurzame aanpak en hechte samenwerking in de keten. Allinq is onderdeel van de Allinq Group met ruim 2.000 collega’s in Nederland, Duitsland en Tsjechië. Samen bouwen we elke dag aan een verbonden en toekomstbestendig netwerk.
Wat breng je mee?
Je hebt een sterk technisch inzicht en bij voorkeur ervaring binnen telecom of infrastructuur. Je bent analytisch en nauwkeurig, met oog voor detail — precies wat nodig is om kwaliteit en compliance te garanderen. Daarnaast ben je communicatief vaardig, zelfstandig, proactief ingesteld en flexibel: je kunt schakelen in wisselende projecten en locaties.
Wat we van jou vragen:
- Mbo+ werk- en denkniveau in een technische richting, zoals elektrotechniek, telecom of infrastructuur.
- Minimaal 2 jaar ervaring in een technische of kwaliteitsgerichte functie binnen telecom, infrastructuur of een vergelijkbare sector.
- Uitstekend analytisch vermogen en oog voor detail om technische rapportages nauwkeurig te beoordelen.
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder te rapporteren en samen te werken met verschillende stakeholders.
- Ervaring met Microsoft Office (Excel, Word en Outlook) en het verwerken van technische administratie (Patchmanager, AutoCAD).
- Aantoonbare kennis van glasvezel, koper en netwerkmeetapparatuur (zoals OTDR- en werkplekbekabeling-metingen).
- Zelfstandige en proactieve werkhouding, met de flexibiliteit om in een dynamische omgeving zoals Schiphol te opereren.
Wat bieden wij?
Als Technisch Auditor Telecom kom je terecht in een professioneel én collegiaal team, met volop ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en groei.
- Afhankelijk van ervaring, een startsalaris tussen €3.557 en €4.140,- op basis van 38 uur per week (volgens de CAO Kleinmetaal en Techniek)
- 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen bij een fulltime dienstverband.
- 8% vakantiegeld.
- Auto van de zaak.
- Een telefoon en laptop van de zaak.
- Mogelijkheid tot hybride werken, met een thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag.
- Goede pensioenregeling bij pensioenfonds PMT.
- Mogelijkheid om jouw studerende kinderen op te geven voor Educatie4all (zij ontvangen een maandelijkse toelage bij studie).
Waarom zou je bij ons willen werken?
- Volop kansen om te blijven groeien in je vak; uitstekende opleidingsmogelijkheden
- Afwisselend werk dat ertoe doet in een dynamische sfeer
- Fijne collega’s die je graag verder helpen
- Een werkklimaat waarin we je stimuleren om met verbeterideeën te komen
Zin om bij ons te werken?
Solliciteer direct.
Werken bij Allinq betekent dat je terecht komt bij een bedrijf dat oog heeft voor jou en jouw capaciteiten. Zie je ergens een kans? Grijp ‘m! Wij investeren graag in jou.
Veelgestelde vragen over Allinq
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Allinq
Bij Allinq begint het sollicitatieproces meestal met het online solliciteren via hun website of een vacatureplatform. Na je aanmelding volgt een eerste telefonische kennismaking of intakegesprek. Als dat positief verloopt, word je uitgenodigd voor een of twee sollicitatiegesprekken, vaak met HR en iemand uit het team. Soms wordt er ook een assessment of casus gebruikt, afhankelijk van de functie. Het proces is over het algemeen laagdrempelig en informeel-professioneel van toon.
Als starter bij Allinq werk je vaak in een team van engineers, projectcoördinatoren of planners (afhankelijk van je functiegebied). Je werkweek bestaat uit een mix van projectoverleg, zelfstandig of gezamenlijk werken aan netwerkoplossingen, locatiebezoeken (voor buitendienstfuncties), klantcontact en rapportage. Er is veel afwisseling en ruimte om vragen te stellen of mee te lopen met ervaren collega's. De sfeer is collegiaal en gericht op samenwerking.
Allinq biedt volop doorgroeikansen. Starters kunnen zich ontwikkelen tot specialist, projectleider of zelfs teammanager. De organisatie stimuleert interne mobiliteit, waarbij je kunt doorgroeien naar andere afdelingen zoals engineering, projectmanagement of operations. Via opleidingsprogramma's en traineeships kun je gericht toewerken naar je volgende carrièrestap.
Allinq investeert in de ontwikkeling van jonge professionals. Denk aan technische vakopleidingen, trainingen in soft skills, en persoonlijke coaching. Voor bepaalde functies zijn er interne leertrajecten of een traineeshipprogramma. Er wordt gekeken naar wat je wilt leren en hoe dat past bij je functie of toekomstige rol.
Hoewel exacte bedragen kunnen variëren per functie, ligt het startsalaris voor technische mbo- of hbo-starters meestal tussen de €2.300 en €2.900 per maand. Salarisgroei is afhankelijk van prestaties, ervaring en doorgroei. Naast je salaris kun je rekenen op secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een reiskostenvergoeding, pensioenregeling en soms een bedrijfsauto of laptop.
Bij Allinq heerst een cultuur waarin een goede werk-privébalans belangrijk wordt gevonden. Er wordt gewerkt met flexibele werktijden waar mogelijk, en er is ruimte voor thuiswerken voor kantoorgebonden functies. Voor uitvoerende functies in het veld wordt er rekening gehouden met je rooster en reisafstand. De sociale cultuur binnen het bedrijf draagt ook bij aan een prettige werkervaring.
Allinq is actief in meerdere landen, waaronder Duitsland en Denemarken, en werkt ook in internationale consortia. Hoewel de meeste starters in Nederland beginnen, zijn er bij voldoende ervaring zeker mogelijkheden om aan internationale projecten mee te werken of tijdelijk in het buitenland aan de slag te gaan. Dit gebeurt vaak in overleg en als onderdeel van je ontwikkeltraject.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.