Young Professional Vacature
Safety Business Partner
Als Safety Business Partner versterk je veiligheid en gezondheid, bevorder je bewustwording en cultuur en adviseer je management en de werkvloer.
Jouw werkzaamheden
Je zet je in voor een veilige en gezonde werkomgeving. Je ontwikkelt en implementeert beleidsplannen, procedures en werkinstructies om risico's te beperken en kwaliteit te borgen. Samen met stakeholders werk je aan bewustwording, procesoptimalisatie en een sterke veiligheidscultuur. Daarnaast ben je een adviseur voor het management en voer je audits en werkplekinspecties uit. Zo zorg jij dat veiligheid verankerd wordt in alles wat we doen; toekomstbestendig, duurzaam en altijd met oog voor de mens. Onderdeel hiervan is instructies geven over elektrische veiligheid, fysieke belasting, machineveiligheid, risicobeheersing, gevaarlijke stoffen.
Jouw vaardigheden
- Je coördineert en begeleidt audits en ziet erop toe dat managementsystemen, procedures en voorschriften up-to-date en effectief zijn
- Je onderzoekt incidenten op veiligheid en kwaliteit, inclusief oorzaak-, impact- en preventieanalyse
- Je houdt ervan bewustwording over veiligheid en kwaliteitsborging te vergroten en medewerkers te stimuleren verantwoordelijkheid te nemen voor continue verbeteringen en je bent pragmatisch ingesteld en hebt een sterke vaardigheid in het vertalen en verbinden om structurele verbeteringen door te voeren en het HSEQ-bewustzijn te verhogen;
- Je bent bekend met certificeringen zoals ISO 9001, ISO 27001, VCA en zorgt dat de Arbowetgeving actueel blijft binnen de organisatie
- In deze rol heb je veel interactie met medewerkers, leidinggevenden en externe partijen. Daarom ben je communicatief sterk, zowel in het Nederlands als eventueel in het Engels en kun je schakelen op verschillende niveaus en je beschikt over IVK/MVK of HVK opleiding óf hebt ambitie om opgeleid te worden tot het juiste niveau.
Wat wij jou bieden
Je komt terecht in een grote, internationale organisatie. Maar tegelijk voelt het als een hecht team. Je werkt samen met collega's die elkaar helpen en verantwoordelijkheid nemen. We vertrouwen op jouw vakmanschap en geven je de vrijheid om zelf keuzes te maken. Heb je een idee om iets slimmer aan te pakken? Dan krijg je daar de ruimte voor. Jouw ontwikkeling staat voorop. Zo krijg je toegang tot opleidingen en cursussen die passen bij jouw ambitie. En naast een goed salaris kun je ook rekenen op andere extra’s:
- Flexibele werktijden en voldoende vrije dagen (25 vakantiedagen)
- Laptop en telefoon
- Gezellige uitjes, georganiseerd door actieve collega’s
- Flinke korting op je sportabonnement
- Jaarlijkse winstuitkering en een aantrekkelijk aandelenprogramma
In Veghel houden we ons dagelijks bezig met consultancy, plant- en procesontwerp, industriële en logistieke automatisering, manufacturing & assembly en maintenance. Dit doen we binnen diverse segmenten, zoals food, feed, beverage, de chemische industrie, olie & gas, energie en farmacie.
Dit doen we met zo’n 400 enthousiaste collega’s, verdeeld over zes business units met ieder zijn eigen segment of expertise.
Meer over Actemium in Veghel – Poort van Veghel
"Vooruitgaan is een luisterend oor bieden" - JessyHR Business Partner
"Je wordt op waarde geschat" - MartijnBusiness Unit Manager
"De kracht van ondernemerschap bij Actemium" - JolandaHR Business Partner
" Je hebt bij Actemium de loopbaan voor het leven" - RebeccaHR Business Partner
"Bij Actemium maken wij ambities waar" - Michel HamersBusiness Unit Manager
"Doen waar je goed in bent" - MariskaProjectassistent
Het sollicitatie process
Stap 1
Sollicitatie versturen
Stuur ons je CV op en één van onze HR collega's neemt contact met je op.
Stap 2
Kennismaking
Je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. Op papier zijn we al een match! Nu kijken of de klik er ook is. Dat testen we tijdens een gesprek, live, op één van onze locaties.
Stap 3
Tweede gesprek
We nodigen je uit voor een tweede gesprek. We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar we willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past. Daarom spreek je altijd met meerdere collega's van Actemium.
Stap 4
Arbeidsvoorwaarden bespreken
Je arbeidsvoorwaarden worden in een persoonlijk gesprek besproken. Samen met de HR-collega en je toekomstige leidinggevende stem je zaken als salaris, werktijden, verlof en andere regelingen af. Uiteraard is er ruimte om vragen te stellen en afspraken worden helder vastgelegd, zodat je met een goed gevoel kunt starten.
Stap 5
Welkom bij Actemium!
Wat leuk, we zijn een match! We bereiden jouw onboarding voor, zodat je een vliegende start tegemoet gaat binnen Actemium!
Veelgestelde vragen over Actemium
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Actemium
Je solliciteert online, gevolgd door gesprekken en mogelijk een assessment.
Je werkt aan technische projecten, zowel op kantoor als op locatie bij klanten.
Er zijn mogelijkheden om door te groeien naar specialistische of leidinggevende functies.
Actemium biedt trainingen en coaching voor professionele groei.
Het startsalaris voor een graduate engineer ligt rond de £21.948 per jaar.
Er is aandacht voor een gezonde balans met flexibele werktijden.
Actemium is actief in meerdere landen, wat internationale kansen biedt.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.