Banner

ABN AMRO

22.500 werknemers

Solliciteer

Deze vacature is verlopen

Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij ABN AMRO. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.

Young Professional Vacature

Data Consultant - ICS

Diemen
HBO/WO
€ 4466 - 6380
2+ jaar ervaring

We vragen

  • 2+ jaar
  • Goede communicatie vaardigheden
  • Passie voor je vakgebied

We bieden

  • € 4.466 - € 6.380 pm
  • Een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket
  • Regie op eigen ontwikkeling

Waarom ABN AMRO?

  • Bouwen aan de bank van de toekomst
  • Een diverse en inclusieve cultuur
  • Veel interne doorgroeimogelijkheden

In het kort

Ben jij een data-gedreven professional die graag bouwt aan volwassen datamanagement binnen een organisatie in transformatie? ICS zoekt een Data Consultant (Niveau 9) die een sleutelrol speelt binnen ons Data Office en bijdraagt aan de verdere professionalisering van data governance, metadata management en data product development.

Je werk

Als Data Consultant werk je binnen het Data Office in een team van Data Consultants, Data Stewards, Data Advisors en Analytic Engineers.

Je bent verantwoordelijk voor het beheer van metadata, datakwaliteit en datadefinities binnen jouw domein, en je speelt een centrale rol in het ontwikkelen en borgen van data producten en datamanagementprocessen.

Je:
• Legt, interpreteert en onderhoudt business metadata, inclusief definities, CDE’s en dataclassificaties.
• Bouwt en beheert de business data lineage, inclusief het extraheren en verifiëren van transformaties in data ketens.
• Voert het Data Sharing Agreement proces zelfstandig en gestructureerd uit met Security, Legal en business stakeholders.
• Stuurt het Data Quality Issue Management proces: van signalering tot RCA, structurele oplossing en documentatie.
• Draagt bij aan het ontwerpen en verbeteren van data producten en ondersteunt bij datamodellering vanuit businessperspectief.
• Zorgt voor naleving van data policies, governance standaarden en regulatory vereisten (o.a. GDPR, BCBS239, DoD, SREP CAP).
• Fungeert als inhoudelijk aanspreekpunt voor Data Architects, Data Product Owners, Compliance en auditors.
• Bewaakt de integriteit van data en verbetert actief de volwassenheid van datamanagementprocessen binnen ICS.

Werkomgeving

International Card Services (ICS) is een organisatie in een sterk gereguleerde omgeving, waar data een belangrijke rol speelt in zowel de dagelijkse operatie als strategische besluitvorming. Je werkt in een open en professionele werkomgeving met korte lijnen, waarin business, IT en het Data Office intensief samenwerken. Er is ruimte om initiatief te nemen, inhoudelijk de diepte in te gaan en mee te bouwen aan de verdere professionalisering van datamanagement. Bij ICS werk je aan concrete data-vraagstukken met zichtbare impact op de organisatie.

Je profiel

Een analytische en zelfstandige dataspecialist die het overzicht houdt in complexe data-omgevingen.

Je documenteert zorgvuldig, challenge’t waar nodig en beweegt soepel tussen business, IT en compliance. Je hebt oog voor detail én voor het grotere geheel.

Wij vragen
• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring met datamanagement, data governance of data quality.
• Aantoonbare kennis van DAMA-DMBOK (metadata, DQ, governance, lifecycle management).
• Ervaring met data lineage, datakwaliteit, dataclassificatie en datadefinities.
• Ervaring binnen financiële dienstverlening of een gereguleerde omgeving is een sterke pre.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel in Nederlands als Engels.
• In staat om zelfstandig complexe vraagstukken te analyseren, prioriteren en oplossen.

Wij bieden

• Werken in een toonaangevende datamanagementomgeving binnen ICS.
• Veel invloed op data governance, datakwaliteit en data product development.
• Een ervaren team van data professionals als directe collega’s.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, inclusief 11% benefit budget en OV-kaart.
• Flexibiliteit in hybride werken.

Jouw Toekomst: Inclusief, Innovatief en Duurzaam

Bij ABN AMRO geloven we in "Banking for better, for generations to come." Gelijke kansen voor iedereen vormen een belangrijk fundament, waarbij we streven naar een inclusieve cultuur waarin alle medewerkers zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen. Onze visie als persoonlijke bank in de digitale tijd sluit naadloos aan bij de behoefte aan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen, voortkomend uit een divers samenspel van culturen en ervaringen. We richten ons op klantbeleving, duurzaamheid en bouwen aan een toekomstbestendige bank, waarbij we gelijke beloning voor gelijk werk jaarlijks onderzoeken om eerlijke kansen te waarborgen. Sluit je aan bij een bank die vindingrijkheid en ambitie omarmt, en maak samen met ons impact voor een betere toekomst.

Als je wilt solliciteren voor het B-Able of Reboot programma, zorg er dan voor dat je dit vermeldt zowel in de titel als in de inhoud van je cv.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om cv's te mogen indienen. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

Veelgestelde vragen over ABN AMRO

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij ABN AMRO

Het sollicitatieproces bij ABN AMRO begint met een online sollicitatie via hun carrièrepagina. Na een positieve beoordeling volgen doorgaans een online assessment, een of meerdere interviews en mogelijk een case-opdracht.

ABN AMRO biedt diverse traineeships aan, zoals het Corporate Banking Traineeship, waarin je gedurende twee jaar werkt aan verschillende projecten binnen de bank. Daarnaast zijn er startersfuncties beschikbaar in gebieden zoals IT, finance en risk management.

Als starter werk je aan uitdagende projecten binnen je vakgebied, vaak in teamverband. De werkweek omvat klantcontact, interne vergaderingen, trainingen en het uitvoeren van analyses.

ABN AMRO biedt een gestructureerd carrièrepad met mogelijkheden om door te groeien naar senior- en managementposities. Daarnaast zijn er interne en externe trainingsprogramma's om je professionele ontwikkeling te ondersteunen.

Het gemiddelde startsalaris voor een graduate trainee bij ABN AMRO in Nederland is ongeveer €50.000 per jaar. Specifiek voor het Corporate Banking Traineeship bedraagt het startsalaris €4.294 per maand, exclusief een benefit budget van 11%.

ABN AMRO hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en welzijnsprogramma's om medewerkers te ondersteunen.

ABN AMRO is een internationaal opererende bank met vestigingen in meerdere landen, wat mogelijkheden biedt voor internationale opdrachten en samenwerking.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.