Personalia cv: zo schrijf je je persoonlijke gegevens op

Het personalia-gedeelte op je cv lijkt misschien simpel, maar juist hier worden vaak fouten gemaakt die je kans op een goede eerste indruk kunnen verpesten. Dit onderdeel is meer dan een lijstje met persoonlijke gegevens; het moet overzichtelijk, professioneel en vooral relevant zijn. In deze blog leggen we uit hoe je jouw personalia slim opstelt en welke elementen je wel of niet moet opnemen.

Waarom personalia cv belangrijk is voor recruiters

Recruiters besteden gemiddeld maar 30 seconden aan het scannen van een cv, dus je personalia moet direct duidelijk maken wie je bent en hoe je bereikbaar bent. Een professioneel en beknopt personalia-gedeelte helpt om een goede eerste indruk te maken en laat zien dat je aandacht besteedt aan details. Deze sectie bevat de basisinformatie die je cv compleet maakt, maar moet wel kort en overzichtelijk blijven.

Personalia cv voorbeeld: welke persoonlijke gegevens opnemen?

Hieronder vind je de kerngegevens die je cv compleet en professioneel maken. Denk eraan dat elk element toegevoegde waarde moet bieden en overzichtelijk gepresenteerd moet zijn.

Voor- en achternaam: de basis van je personalia cv

Begin je cv met je voor- en achternaam in een duidelijk en iets groter lettertype. Zo wordt je naam een soort kop boven je cv en springt hij meteen in het oog. Laat tussen- of doopnamen weg, tenzij deze belangrijk zijn voor de functie waarop je solliciteert.

Cv geboortedatum: wel of niet vermelden?

Je geboortedatum is optioneel, maar kan nuttig zijn voor recruiters om in te schatten of je ervaring passend is bij je leeftijd. Overweeg om alleen het geboortejaar te vermelden als je je exacte leeftijd liever niet prijsgeeft. Houd er wel rekening mee dat werkgevers je cv beoordelen op relevantie voor de functie, niet alleen op basis van je leeftijd.

Cv adres en woonplaats: wat is relevant?

Het volledige adres is vaak overbodig, omdat communicatie tegenwoordig meestal via telefoon of e-mail verloopt. Toch is het handig om je woonplaats te vermelden, zodat de recruiter weet hoe ver je van de werkplek woont. Dit kan belangrijk zijn in de selectieprocedure.

Cv contactgegevens: telefoonnummer en e-mailadres

Je telefoonnummer en e-mailadres zijn essentieel. Zorg dat je een mobiel nummer opgeeft waarop je goed bereikbaar bent en gebruik een professioneel e-mailadres. Vermijd speelse of informele adressen die onprofessioneel kunnen overkomen.

Slecht voorbeeld: cooldude1993@hotmail.com
Goed voorbeeld: jan.devries@gmail.com

Optionele persoonlijke gegevens: wat kun je toevoegen?

Afhankelijk van de functie kun je enkele extra gegevens toevoegen. Deze extra's moeten wel relevant zijn voor de functie. Hier zijn enkele voorbeelden:

• Rijbewijs: Voor functies waarbij reizen of vervoer nodig is, is het relevant om je rijbewijs te vermelden.
• Sociale media profielen (bijv. LinkedIn): Handig als je een professioneel LinkedIn-profiel hebt dat aansluit bij de functie.
• Website of portfolio: Voor creatieve functies kan een eigen website een pluspunt zijn.

Veelgemaakte fouten bij personalia op je cv

Het vermijden van fouten in het personalia-gedeelte kan je cv een stuk professioneler maken. Zorg bijvoorbeeld voor een professioneel e-mailadres; een eenvoudig adres met je naam komt het beste over. Vermijd overbodige informatie, zoals burgerlijke staat, geloofsovertuiging of politieke voorkeur, want deze zijn vaak irrelevant en kunnen zelfs een negatieve indruk geven. Tot slot is consistentie belangrijk: houd lettertypes, groottes en iconen in dit gedeelte uniform om een overzichtelijk en verzorgd geheel te creëren.

Cv personalia voorbeeld: maak je personalia visueel aantrekkelijk

Gebruik iconen om contactgegevens visueel aantrekkelijk te maken en overweeg om hyperlinks toe te voegen naar je LinkedIn-profiel of portfolio. Een overzichtelijke en moderne lay-out zorgt ervoor dat je cv direct een positieve indruk maakt. Met een goed opgezet personalia-gedeelte vergroot je de kans dat je cv professioneel en overzichtelijk overkomt.

Door een slim opgesteld personalia-gedeelte geef je jouw cv een goede eerste indruk. Gebruik bovenstaande tips om een personalia-sectie te maken die in een oogopslag overzichtelijk, relevant en professioneel is. Benieuwd hoe je een hele CV maakt? bekijk hier onze blog over het maken van een CV!

Ben jij hoogopgeleid talent, bijna afgestudeerd en op zoek naar een traineeship, business course of inhousedag? Of heb je hulp nodig bij de zoektocht naar jouw eerste droombaan? Schrijf je dan in voor onze Talentpool!