Parttime Functie
Timmerman/vrouw
We bieden
- 32 - 40 Uren per week
- Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd
- Opleidingen via de VolkerWessels Academy
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
We vragen
- 2-5 jaar werkervaring
- Middelbaar onderwijs afgerond
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
Waarom bij MorgenWonen
- Werken met vakbekwame collega's
- Werken aan uitdagende projecten
Dit is jouw toekomst
MorgenWonen B.V. is op zoek naar enthousiaste en gemotiveerde Timmermannen/vrouwen. Ben jij iemand die graag werkzaam is binnen een dynamische omgeving? Dan is deze functie wellicht iets voor jou!
MorgenWonen is het woninglabel van VolkerWessels. Voor wonen met zekerheid, wooncomfort in een aangename omgeving. Woningen die meer energie opwekken dan verbruiken. In onze fabrieken prefabriceren we deze woningen. Zodat we ze morgen met zekerheid kunnen bouwen. We bieden snelheid, betaalbaarheid en kwaliteit. Met MorgenWonen bouwen we aan de huizen van morgen, die volgende generaties hun thuis noemen. MorgenWonen. De toekomst van thuis.
De komende jaren schalen we op: we gaan meer woningen per jaar bouwen, en in meer verschillende types. Mooi toch? Jazeker! Ons team bestaat uit vakmensen die samen bijdragen aan de toekomst van woningbouw. Je krijgt de kans om samen te werken met een team van vakmensen, waarbij kwaliteit en klanttevredenheid hoog in het vaandel staan. Ter uitbreiding van ons teams zijn we op zoek naar gedreven en gemotiveerde timmermannen.
Wat ga je doen?
Als Timmerman/vrouw heb je een cruciale rol in het bouwproces van de duurzame en prefab-woningen. MorgenWonen werkt met een uniek bouwconcept, waarbij woningen grotendeels in de fabriek worden voorbereid en vervolgens op locatie in zeer korte tijd worden gemonteerd en afgewerkt. Als Timmerman/vrouw ben je verantwoordelijk voor het afwerken, monteren- en controleren van verschillende onderdelen van de woning, zodat de woningen voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen.
Je wordt onderdeel van gedreven en hecht team. Het team bestaat uit; een andere loodgieter, een montageleider, een kraanmachinist, een elektricien, een timmerman en 5 montagemedewerkers.
Wie zijn wij?
- Begonnen als pionier op het gebied van industriële woningbouw, intussen een bewezen partij die ver vooroploopt in de markt met bijna 10 jaar en >3000 woningen aan ervaring;
- Onderdeel van VolkerWessels, een familiebedrijf dat trots is op haar verleden en de focus heeft op de toekomst;
- Topwerkgever met menselijke maat;
- Trotse sponsor van VolkerWessels Cycling Team, Dutch Grand Prix en het Rijksmuseum.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken medewerkers die zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken. Je hebt ervaring met de genoemde werkzaamheden en je hebt oog voor detail. Daarnaast ben je klantgericht en weet je hoe je efficiënt en veilig werkt. Verder vind je het niet erg om in de kost te gaan. Een diploma of aantoonbare ervaring in de bouwsector is gewenst, maar jouw inzet en motivatie zijn voor ons minstens zo belangrijk!
Wij bieden:
- Een passend salaris bij de functie en jouw werkervaring;
- 30 vakantiedagen, met daar bovenop 15 extra vakantiedagen en 3 kortverzuimdagen die we uitkeren in je TSF/Tijdspaarfonds bij een fulltime dienstverband;
- Deelnamen aan de pensioenregeling bij BPFBouw;
- Werken met innovatieve, duurzame bouwconcepten;
- Een gezellig en hecht team van vakmensen en collega’s;
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
- Goede overnachtingsvergoeding.
Solliciteren?
Ben jij de vakman/vakvrouw die wij zoeken? Stuur dan jouw motivatiebrief en CV naar rbisselink@volkerwessels.com of verstuur je sollicitatie via de website. Voor vragen kun je contact opnemen met Roy Bisselink (Projectleider MorgenWonen) via 06-51911786.
Wie weet werk jij binnenkort samen met ons aan de toekomst van wonen!
Wat gaat er gebeuren?
Succesvolle sollicitatie
Bedankt voor je interesse in de functie! We hebben je sollicitatie succesvol ontvangen.
Eerste kennismakingsgesprek
We nodigen je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Je wordt hierover gebeld door één van onze recruiters of hiring manager.
Tweede gesprek
In dit gesprek bespreken we nog meer de inhoud van de functie. Hierdoor weet jij precies waar je aan toe bent en wat je kunt verwachten.
Aanbieding
Voelt het na dit gesprek voor jou en ons nog steeds goed? Dan ontvang je van ons een passend aanbod en lichten we de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden verder toe.
Welkom in het team
We zijn blij met jouw komst! Wij kijken ernaar uit om samen mooie dingen te maken.
Veelgestelde vragen over VolkerWessels
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels
Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.
De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.
Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.
Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.
VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.
Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.
De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.