Wehkamp
De functie
Vanwege de groeiende hoeveelheid werk is het DBA-team op zoek naar versterking. Dit team beheert een fors aantal databases. Een deel Oracle, en een deel MSSQL. Op korte termijn verwachten we ook andere open source producten te gaan gebruiken. Voor de Oracle omgeving is recent Exadata aangeschaft en zitten we momenteel midden in het migratie traject. De MSSQL-omgeving wordt momenteel geüpgraded naar MSSQL 2014.
Naast deze DBA-verantwoordelijkheden participeren de specialisten ook in multidisciplinaire scrum-teams welke in hoog tempo de bedrijfswensen realiseren. Een uitdagende combinatie van beheer, consultancy en projectparticipatie in een omgeving die continue in beweging is.
Om te zorgen dat de juiste prioriteiten gesteld worden en de juiste specialist op de juiste klus wordt ingezet zijn we op zoek naar een coördinator voor dit team. Naast de coördinerende taken wordt ook een flinke dosis inhoud en een hands-on teambijdrage gevraagd.
Functie-eisen
- Minimaal afgeronde HBO opleiding
- Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie bij voorkeur in een (online) retail omgeving
- Sterke leider met een visie op database ontwikkelingen
- Kennis van database oplossingen als SQL, Oracle en open-source
- Ervaring met een Agile ontwikkelaanpak
- Je bent communicatief vaardig en gewend om onderbouwde adviezen te geven en te verdedigen
- Je bent analytisch, scherp, gedreven, overtuigend, klantgericht en gewend om als intermediair op te treden
- Dynamisch, ondernemend, overtuigend, pragmatisch, doortastend en creatief.
Als toptalent binnen wehkamp kom je in een ‘world league’ team van e-commerce experts die je graag willen inspireren en je bij je persoonlijke groei willen ondersteunen. Je leert wat het is om bij een top e-commerce speler te werken en je bent direct betrokken bij laatste online ontwikkelingen.
Daarnaast zijn we bij wehkamp heel helder en duidelijk over onze arbeidsvoorwaarden. We bieden een compleet & actueel aanbod, passend bij het grootste online warenhuis van Nederland.
In dat complete aanbod zit:
- een passend salaris
- 8,5% vakantiegeld
- een ruim aantal vakantiedagen
- prima reiskostenvergoeding
- goede pensioenopbouw
- een vaste eindejaarsuitkering van 2%
- een winstdelingsregeling en in sommige functies ook een prestatie afhankelijke bonus,
- mogelijkheden voor een korting op diverse verzekeringen
- en daarnaast voor alle medewerkers een interessante personeelskorting op bijna het gehele assortiment van wehkamp!
Ook heb je de mogelijkheid om je arbeidsvoorwaarden uit te ruilen. Je kunt dan extra verlofdagen bijkopen of je salaris verhogen door verlofdagen te verkopen, maar je kunt ook deelnemen aan het fietsplan. Best een goed aanbod, toch?!
De ontwikkeling van medewerkers is een top prioriteit en onze talenten koesteren we. We bieden daarom volop mogelijkheden voor opleidingen die noodzakelijk en belangrijk zijn in je functie én opleidingen in het kader van je ontwikkeling en carrièrepad.
Wil jij jouw talent met ons delen? Reageer dan direct!
Ben je enthousiast maar heb je toch nog vragen? Neem dan contact op met onze afdeling HR via 038-4973306. De contactpersoon voor deze functie is Ellen Rutte.