Overslaan en naar de inhoud gaan

Nestlé Nederland

900 werknemers

Nestlé Young Talent Programme

Deadline: 31-03-2014 12:00:00

Heb jij

  • Een afgeronde masteropleiding, bij voorkeur richting Bedrijfskunde of Economie?
  • Brede commerciële interesse en ambitie?
  • Grote affiniteit met Fast Moving Consumer Goods?
  • Een grote dosis gedrevenheid?
  • Een pragmatische instelling?

En ben jij geïnteresseerd in een brede commerciële carrière waarin je jezelf maximaal ontwikkelt? Dan zijn wij op zoek naar jou om deel te nemen aan onze Business Course van 19 tot en met 21 mei 2014! Deze interactieve course is hét selectiemoment voor het Nestlé Young Talent Programme. Schrijf je in voor 31 maart. Ga voor meer informatie over het Nestlé Young Talent Programme en de Business Course naar www.nestle.nl en onze Facebookpagina: Nestlé Campus Recruitment NL.

... tot manager

 

Na de periode in de buitendienst zet je jouw commerciële carrière voort in een functie binnen Marketing, Sales of Category Management. Je vervult een functie voor een termijn van twee tot drie jaar, waarna je doorstroomt naar een van de andere disciplines, om zo de volledige commerciële omgeving te leren kennen. Het doel van het Nestlé Young Talent Programme is het opleiden van breed ontwikkelde commercieel managers. Om dit te bereiken dien je minimaal twee van de drie commerciële disciplines te doorlopen. Je kennis en kunde worden versterkt met opleidingen in binnen- en buitenland.

Jouw carrière: van starter...

In het Nestlé Young Talent Programme start je als Regional Account Manager (buitendienstfunctie) voor onze consumentenproducten om zo Nestlé, onze producten en bovenal onze klantomgeving goed te leren kennen.

Binnen je regio ben je verantwoordelijk voor de introductie van nieuwe producten en lokale promoties binnen het Retail en Out-of-Home kanaal. Deze functie vervul je voor een periode van maximaal twaalf maanden.

Van Nestlé mag je verwachten dat je intensief wordt begeleid door je manager. Wij geloven in het delen van ervaringen en training on the job. Je krijgt bij aanvang van je carrière in het Nestlé Young Talent Programme ook een coach uit het Management Team toegewezen waar jij elk kwartaal je sterke en ontwikkelpunten, ambities en opgedane ervaringen mee bespreekt.

Gedurende het programma volg je diverse interne en externe trainingen om je zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak verder te ontwikkelen.

Young Talent Programme

Ons commerciële traineeship het Nestlé Young Talent Programme biedt ieder jaar een aantal afgestudeerde academische talenten de kans om in enkele jaren uit te groeien tot een topmanager binnen Marketing, Sales en Category Management. De selectie voor het Young Talent Programme vindt plaats tijdens de Nestlé Young Talent Business Course.

 

Het Nestlé Young Talent Programme onderscheidt zich van andere traineeships omdat je in dit programma direct begint in een startersfunctie, met eigen verantwoordelijkheden.

De selectie voor het Young Talent Programme vindt plaats tijdens de Nestlé Young Talent Business Course. Dit is een interactieve course, waar je in tweeënhalve dag in de wereld van Nestlé wordt ondergedompeld en jij jouw talenten kunt laten zien. De Nestlé Young Talent Business Course 2014 vindt plaats van 19 tot en met 21 mei 2014. Startdata Nestlé Young Talent Programme: augustus/ september 2014 en begin 2015 (afhankelijk van je afstudeerdatum).