Horeca Accountmanager Amersfoort, ‘t Gooi
Over ons bedrijf
Anheuser –Busch InBev is wereldwijd marktleider in bierbrouwen en één van de top vijf FMCG’s. Beer, het originele sociale netwerk, brengt al duizenden jaren mensen samen. Met meer dan 200 producten wereldwijd, blijven wij onze connectie met de consumenten versterken. Dankzij onze klantgerichtheid en sales mentaliteit zijn we vandaag nr. 1 of nr. 2 in de markt in 19 landen.
Met een hoofdkantoor in Leuven (België), heeft Anheuser-Busch InBev de mogelijkheid om de kracht van ongeveer 155.000 werknemers in 25 verschillende landen over de gehele wereld te bundelen. In 2013 reasliseerde we een omzet 43.2 Billion USD. AB InBev werkt in zes operationele zones: Noord Amerika , Latijns Amerika (noord), Latijns Amerika (zuid), Mexico, Europa en Azië. Hierdoor kunnen onze consumenten over de hele wereld genieten van onze bieren.
Job Brief
Aan de basis van ons dynamisch groeimodel staat dit eenvoudige principe centraal: er mag niets tussen ongelooflijk getalenteerde mensen en hun versnelde carrière komen.
Daarom dromen we groots, kijken we naar de toekomst en niet naar het verleden, plaatsen we talent centraal en nemen we mensen in dienst die beter kunnen worden dan we zelf zijn.
Bij AB InBev kom je terecht in een gedreven team met behoefte om te groeien en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
De opportuniteit is er. Maak het waar!
- Een gedeelte van je tijd ben je bezig met de acquisitie van nieuwe Horeca Relaties (vb café’s, restaurants, sportverenigingen) in een eigen rayon;
- Verkopen respectievelijk bevorderen van de verkoop van brouwerijproducten en producten van derden (frisdrank, wijnen en gedistilleerd) in een eigen rayon;
- Opbouwen van een relatiekring met (potentiële) afnemers, makelaars, projectontwikkelaars, architecten, overheids- en semi-overheidsinstellingen;
- Vervullen van rol als primaire contactpersoon voor de (potentiële) klanten/ afnemers. Begeleiden en adviseren van brouwerijrelaties m.b.t. de bedrijfsvoering;
- Analyseren van commerciële gegevens ter verbetering van het rendement per verkooppunt;
- Onderzoeken en in eerste instantie beoordelen van de mogelijkheden tot verkrijging van nieuwe verkooppunten d.m.v. aankoop of inhuur van panden (financieel, kostencalculatie, prognose, ervaring);
- Controleren bij relaties/afnemers op het nakomen van contractuele verplichtingen (mede op aangeven van de binnendienst);
- Voeren van dagelijks overleg en werken in teamverband met telefonische verkoop, distributiemedewerkers, juridische medewerkers, evenementenverzorgers etc.
- Goede, aantoonbare, onderhandelingsvaardigheden;
- Resultaatgericht en gedreven;
- Teamplayer met winnaarsmentaliteit;
- Planmatig en gestructureerd werken binnen duidelijke kaders en te volgen processen;
- Goed analytisch vermogen en kennis van Excel;
- Kennis en netwerk van de lokale / regionale horecamarkt;
- Rijbewijs B;
- Opleiding op HBO-niveau, bij voorkeur HEAO-CE of Hoge Hotelschool;