Overslaan en naar de inhoud gaan

Jacobs Douwe Egberts

2100 werknemers

Groepsleider Productie

Geplaatst op: 26 mei 2016
Deadline: 10-06-2016 12:00:00

Omschrijving

Johann Jacobs en Egbert Douwes wisten niet waar de reis hen zou brengen, ze hadden alleen de visie dat iedereen de koffie verdient waar hij of zij van houdt. En dat is waar we nu nog steeds voor staan.
 
JACOBS DOUWE EGBERTS geeft vorm aan de toekomst van koffie. Als bedrijf dat zich uitsluitend op koffie- en theeproducten richt, zijn we er trots op dat we iedere dag een rol spelen in de levens van miljoenen mensen. Onze merken zijn onder andere: Jacobs, Tassimo, Moccona, Senseo, L'OR, Douwe Egberts, Pickwick, Kenco, Pilao en Gevalia. Een team van ruim 12.000 ondernemende en gepassioneerde koffie kampioenen, aanwezig in meer dan 80 landen, dragen bij aan onze wereldwijde belofte: “A coffee for every cup”.
 
In de Koffiefabriek Utrecht vindt het branden, malen en verpakken van vacuüm koffie, softpack koffie, senseo pads en senseo specials plaats. De productie is onderverdeeld in een tweetal units. Binnen iedere unit zijn 3 groepsleiders productie, één in elk van de ploegen. Wij zijn op zoek naar een Groepsleider Productie in de 3-ploegen, die verantwoordelijk wordt voor een kwantitatieve en kwalitatieve realisatie van de overeengekomen productieplanning. In deze functie rapporteer je aan de Production Manager.

Wat je gaat doen

  • Verantwoordelijk voor een efficiënte inzet van ca. 15 tot 20 operators en 5 servicemonteurs aan de productielijnen;
  • Realiseren van de afgesproken productieplanning. Hiertoe behoort het juist inplannen van personeel, het sturen op naleven van de standaarden, het monitoren van de voortgang en het bijsturen in geval van afwijkingen; tevens heb je een actieve rol in het sturings- en verantwoordingsproces, wat een essentieel deel van het continu verbeterprogramma is;
  • Proactief uitvoeren van de beoordelingscyclus, het verzuimprotocol en het oplossen van personeelsproblemen;
  • Aansturen op het correct naleven van de procedures rond veiligheid, milieu, kwaliteit en voedselveiligheid (HACCP);
  • Leveren van een actieve en waardevolle bijdrage aan de competentieontwikkeling van medewerkers;
  • Realiseren van de vorming van een hecht team en de samenwerking met anderen in de fabriek;
  • Het uitdragen, onder alle omstandigheden, van motivatie in het team en functioneert als ambassadeur over de ploegen heen;
  • Fungeert met je ploeg als referentie in het implementeren en borgen van werken (volgens standaarden binnen de organisatie);
  • Verantwoordelijk voor het realiseren van waste reductie doelstellingen;
  • Ondersteuning geven aan het testen van nieuwe producten en verpakkingsmaterialen op de machines in afstemming met projectleiders, technologen en/of engineers;
  • Aanspreekpunt in de middag- en nachtdienst voor de operators van de afdelingen bereiding, logistiek en vacuüm/softpack.

Jouw profiel

  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding en meerdere jaren leidinggevende ervaring binnen een productieomgeving;
  • Groot verantwoordelijkheidsgevoel, besluitvaardig en weet prioriteiten te stellen;
  • Goede kennis van machines/producten/materiaal en productieproces;
  • Inspirator en motivator, in staat om verandering te drijven;
  • Kennis van Lean tools, kwaliteits- en voedselveiligheidseisen, (personeels-) planning;
  • Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Probleemoplossend vermogen;
  • Computervaardigheden (t.b.v. systemen en Office);
  • Beheersing van Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

We bieden

Als je bij ons werkt, maak je impact in een dynamische en ambitieuze omgeving. We werken als team, vieren successen en steunen elkaar. Onze medewerkers werken met een diversiteit aan gelijkgestemde collega’s in een innovatieve omgeving. Iedereen is erop gericht om te doen wat juist is – overal ter wereld. Wat je hier doet, wordt opgemerkt. Vanzelfsprekend kun je hierbijrekenen op prima arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Pieter de Boer, Production Manager bereikbaar op 06 – 1100 4839. Ben je geïnteresseerd in deze vacature, dan kun je reageren ter attentie van Jenny Coolen, Talent Acquisition Specialist.