Geschreven door Talent&Pro
Talent&Pro detacheert sinds 1999 hoogopgeleide Talenten en Professionals bij banken, verzekeraars, pensioenfondsen en het actuariaat. Inmiddels hebben wij ruim 800 medewerkers in dienst.
Het traineeship Business IT
Geschreven door Talent&Pro
Talent&Pro detacheert sinds 1999 hoogopgeleide Talenten en Professionals bij banken, verzekeraars, pensioenfondsen en het actuariaat. Inmiddels hebben wij ruim 800 medewerkers in dienst.
Het traineeship Business IT
Na zijn studie Bedrijfskunde Informatica, tegenwoordig Business IT & Management, is Jos de Boer gestart met het Young Professional Programme bij Rabobank. Momenteel is hij werkzaam als junior Technisch Projectleider. Lees in dit blog over zijn ervaringen:
Wat houdt je huidige functie in en wat spreekt je hier zo in aan?
Hoi Coen, kun je iets over jezelf vertellen?
‘Mijn naam is Coen van Herpen en ik ben 28 jaar oud. Ik doe veel aan sport. Je kunt me in mijn vrije tijd vinden op het tennisveld, op mijn wielrenfiets of in de sportschool. Ik hou van verre reizen maken, films kijken en heel veel series. In april 2013 ben ik begonnen als Applicatiebeheerder bij Rabobank. Ik ben binnen gekomen door te solliciteren voor het Young Professional Programme IT.’
Wat houdt je functie in en waarom heb je hiervoor gekozen?
Uit een onderzoek, dat Monsterboard onlangs hield onder ruim 500 IT’ers, blijkt dat de meerderheid van IT’ers open staan voor een andere baan. De belangrijkste redenen om van baan te wisselen zijn meer uitdaging en salaris.
Marktleider in zowel IT als Telecom en voorloper in geïntegreerde ICT diensten. Tijdens het IT traineeship ga je aan de slag in het beste bedrijf van Nederland. KPN gelooft in technologie, in de kracht van communicatie. Leer in snelvaart de veelzijdigheid van onze IT-organisatie kennen. En vooral ook je eigen kwaliteiten en toegevoegde waarde. Tijdens het achttien maanden durende traineeship staan de volgende drie sleutelwoorden centraal: kennis, netwerken en resultaten neerzetten.
Skills toetsen en van elkaar leren
Het ING Top Engineer Program doorloop je in 13 maanden. Dit doe je met een team van vijf high potentials. In de eerste maand start je met een fulltime inhouse opleiding. Je maakt hier kennis met de werkzaamheden bij ING. Na afronding van je opleidingsmaand ga je aan de slag in een dynamische omgeving van ING. Je werkt hier volgens de nieuwste methoden binnen de complexe IT projecten. Als Engineer in een professioneel team van Development- en Operations Engineers speel je tevens een belangrijke rol bij de ontwikkeling van applicaties.
KPMG
KPMG IT Advisory (ITA) helpt toonaangevende organisaties het beste uit de beschikbare IT-technologieën te halen. KPMG wil de norm zijn in de sector; de absolute top in Nederland in de professional services. ITA laat IT-investeringen renderen, past de nieuwste technologieën en IT-strategieën toe en tackelt veiligheidsrisico’s. Dit is slechts een fractie van de uiteenlopende uitdagingen waar ITA dagelijks mee te maken krijgt.
IK KON OVERAL BIJ
Na haar studie Aerospace Engineering aan de TU in Delft is Shenila begonnen aan haar traineeship bij Asset Management Development. Shenila is sinds 2014 in dienst bij Tata Steel en bekleedt de functie Improvement Consultant. Shenila: "Ik dacht meteen: dit is het!"
Melissa Schaap werkt sinds 2013 bij Caclo en werkt momenteel als tester bij InTraffic. Melissa houdt zich bij Calco bezig met projecten voor onder andere ProRail en NS. Ze is in 2013 begonnen met de Calco Masterclass, per jaar hebben zij plek voor 240 trainees. De IT is een vak apart en staat erom bekend vrij complex te zijn. Mensen zonder IT achtergrond vragen vaak aan Melissa af of de IT moeilijk is. Dit zijn vaak de personen die interesse hebben in een carrière in de IT zonder een IT achtergrond. Hoe kun je als leek je beroep maken van IT?