Ben je (bijna) afgestudeerd masterstudent, wil je je carrière een vliegende start geven en je ontwikkelen tot een excellente adviseur? Ben je ambitieus, maatschappelijk betrokken en sterk geïnteresseerd in de zorgsector? Wil je werken bij een organisatie met korte lijnen, waar je direct aan de slag gaat met uitdagende vraagstukken die bijdragen aan de toekomst van de zorg? Dan is het traineeship zorg van Berenschot echt iets voor jou!
Het Berenschottraineeship betekent een jaar lang heel veel leren en jezelf verder ontwikkelen. Je werkt vier dagen per week aan opdrachten voor klanten, onder begeleiding van ervaren adviseurs uit jouw team. Hierbij leer je veel van je nieuwe collega’s en groei je in jouw vakgebied. Elke vrijdag volg je het traineeprogramma, samen met de trainees van andere adviesgroepen binnen Berenschot. Je volgt trainingen op het gebied van adviesvaardigheden, hebt intervisie en voert samen met een groep trainees zelfstandig een opdracht uit voor een klant. Daarnaast is er veel aandacht voor persoonlijke begeleiding en coaching.
De opgedane inzichten en vaardigheden van het traineeprogramma kan je direct toepassen in de praktijk. Andersom kan je dingen waar je in de praktijk tegen aanloopt meenemen naar de trainingen en begeleidingsgesprekken. Op deze manier bouw je je kennis en vaardigheden in korte tijd flink uit, waarbij jouw eigen initiatief en ideeën zeer welkom zijn! Binnen één jaar maak je dus een vliegende start in het adviesvak! Ben je klaar met het traineeship? Dan liggen er volop kansen binnen Berenschot om door te stromen als consultant.
Wat ga je doen als trainee Digital & Zorg?
De zorg is continue in verandering en staat voor steeds complexere vraagstukken. Mede onder invloed van krappe financiële kaders, digitalisering en grotere eisen aan en transparantie over prestaties en kwaliteit. Zorgorganisaties, beleidsmakers en onderzoeksinstituten gaan de huidige en toekomstige uitdagingen aan, en voor deze ontwikkelingen zet jij je in. Door te helpen om zorg zo dicht mogelijk bij de patiënt aan te bieden, regeldruk te verminderen, tekorten op de arbeidsmarkt terug te dringen of in te zetten op preventie.
Je werkt mee aan afwisselende opdrachten binnen de zorgsector onder begeleiding van ervaren adviseurs uit het zorgteam. Zo kun je aan de slag gaan met vraagstukken op het gebied van bedrijfsvoering, strategie en beleid, organisatieontwikkeling, digitalisering en inrichtings- en samenwerkingsvraagstukken.
Je werk is heel gevarieerd: het ene moment werk je mee aan een gezamenlijk dataplatform voor de zorg, geef je advies over digitale ontwikkelingen en het volgende moment werk je aan het ontwikkelen van een dashboard voor een grote zorgaanbieder. Je werkt dus voor opdrachtgevers uit het hele zorglandschap, van langdurige zorg tot het acute domein. Zo gevarieerd als de opdrachtgevers zijn, is ook de inhoud van vraagstukken. Projecten waaraan jij gaat bijdragen zijn bijvoorbeeld:
- Verbeteren van zorgprocessen door implementatie van datagedreven oplossingen
- Benchmark- en kostprijsonderzoek voor ziekenhuizen, VVT en GGZ: Het meten en vergelijken van prestaties met die van vergelijkbare organisaties om belangrijke stuurinformatie te leveren voor het verbeteren van bedrijfsvoering
- Beleidsonderzoeken en -evaluaties met een digitale component voor stelselpartijen als het Ministerie van VWS, Zorginstituut Nederland en de NZa
- Strategische digitale herpositionering en organisatieherontwerp van zorgaanbieders (ziekenhuizen, vvt-organisatie of ggz-aanbieder)
- Robotisering van logistieke en administratieve processen
Als trainee ben je een duizendpoot: je doet onderzoek, neemt interviews af, geeft presentaties, maakt dashboards, schrijft mee aan rapporten en offertes, vervult de rol van projectsecretaris, bent lid van diverse project- en acquisitieteams, en meer. Jouw bijdrage in de projecten gaat zowel over de inhoud (weten waar je het over hebt, wat de belangen zijn en hoe je tot succesvolle uitkomsten kunt komen), als over het proces (erop toezien dat alles volgens planning verloopt en dat je alvast een stap vooruitdenkt).
Je gaat aan de slag bij het team Zorg, dat onderdeel is van de bredere adviesgroep Zorg en maatschappelijke ontwikkeling (ZMO). Jouw team bestaat uit ongeveer vijftig hoogopgeleide professionals die zelfstandig of in teams opdrachtgevers adviseren. Je werkt daarnaast veel samen met collega’s van de adviesgroep Business en Data Solutions (BDS)
Onze adviseurs zijn allemaal intelligente mensen met een duidelijke mening, maar wel vanuit stevige kennis en professionaliteit. Naast de serieuze inhoud is er veel ruimte voor humor, gezelligheid en leuke activiteiten, zoals borrels en werkoverleggen op bijzondere locaties.
Berenschot levert al ruim tachtig jaar onafhankelijk advies aan de overheid en het bedrijfsleven. Onze focus ligt op de Nederlandse adviesmarkt, maar we zijn ook actief in België en hebben een EU-vestiging van waaruit we werken voor internationale organisaties. Met vierhonderd hoogopgeleide medewerkers hebben we dus de nodige ervaring en ontzettend veel kennis in huis. Kennis die we graag delen, met onze opdrachtgevers én met elkaar. Daarin heeft iedereen zijn eigen verantwoordelijkheden. We kennen geen partnerstructuur, wel korte lijnen en veel individuele vrijheid. Daarnaast bieden we:
- een mooi startsalaris, 27 vakantiedagen, een laptop, smartphone en de vrijheid om in afstemming met je opdrachtgever en je team te bepalen waar je werkt
- een steile leercurve, veel opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden; geef aan hoe jij je verder wilt ontwikkelen in jouw expertise en we faciliteren je graag
- een beoordeling op je resultaten, niet op processen, procedures of aanwezigheid
- ambitieuze, slimme en gezellige collega’s, waarmee je prettig werkt op de inhoud, maar ook kunt ontspannen naast het werk.
- een fantastisch traineeprogramma met wekelijkse trainingen, veel begeleiding en een leuke groep medetrainees met zeer diverse achtergronden.
Berenschot is een verzameling van persoonlijkheden en achtergronden. We kijken dan ook vooral of je een goede toevoeging bent aan het team. We zoeken in elk geval een flinke dosis energie en enthousiasme, gecombineerd met nieuwsgierigheid en de ambitie om je te ontwikkelen in het adviesvak. Je werkt graag zelfstandig, maar net zo goed samen. Soms vinden afspraken met opdrachtgevers buiten kantooruren plaats. Dit vraagt om een flexibele instelling en regie op je eigen agenda om tot een goede verhouding tussen werk en privé te komen. Verder heb je een scherp analytisch vermogen, kun je ideeën goed op papier verwoorden en beschik je over politiek-bestuurlijke sensitiviteit. En je hebt:
- een (bijna) afgeronde masterstudie met goede cijfers
- een achtergrond in bedrijfskunde, gezondheidseconomie, gezondheidswetenschappen, kunstmatige intelligentie of datascience is een pré
- goede vaardigheden met kwantitatieve onderzoeksmethoden
- bij voorkeur affiniteit met een van de volgende vraagstukken
- data gedreven werken in de zorg
- innovatie en (digitale) vernieuwing van zorg
- (regionale) samenwerking op het snijvlak van zorg en sociaal domein
Wil jij per 1 oktober 2023 onze trainee zorg worden? Stuur dan jouw motivatie, curriculum vitae en cijferlijst in via de website. Om alle motivatiebrieven voldoende aandacht te geven willen we je vragen deze compact te houden. We horen graag:
- waarom jij dit traineeship wilt volgen
- waarom jij bij Berenschot wilt werken
- hoe jij je verder wilt ontwikkelen.
Reageren kan tot en met 9 januari 2024.
Wil je meer weten over het traineeship en vind je het leuk om in gesprek te gaan met twee collega's uit het team? Meld je dan aan voor onze online Q&A op 5 januari van 09:30 tot 11:00 uur met Anouk van den Broek en David Tom. Zo kom je alles te weten over het traineeship zorg! Je kunt je aanmelden door een email te sturen naar d.tom@berenschot.nl.
Kan je niet aansluiten bij de Q&A, maar wil je wel graag meer informatie over de adviesgroep en het traineeship? Neem dan contact op met Anouk van den Broek (consultant, a.vandenbroek@berenschot.nl, 0611794795) of Janneke Bootsma (consultant, j.bootsma@berenschot.nl, 0621163043). Heb je vragen over de procedure en het werken bij Berenschot? Dan kun je contact opnemen met Matthijs Nagtzaam (campus recruiter, m.nagtzaam@berenschot.nl).