Heb jij (bijna) je masteropleiding afgerond en wil jij meedenken over de toekomst van de bereikbaarheid van Nederland? Vind je de thema’s duurzaamheid en mobiliteit interessant en ben je ambitieus en analytisch ingesteld? Dan is het traineeship duurzame mobiliteit iets voor jou!
Het Berenschottraineeship betekent een jaar lang heel veel leren en jezelf verder ontwikkelen. Je werkt vier dagen per week aan opdrachten voor klanten, onder begeleiding van ervaren adviseurs uit jouw team. Hierbij leer je veel van je nieuwe collega’s en groei je in jouw vakgebied. Elke vrijdag volg je het traineeprogramma, samen met de trainees van andere adviesgroepen binnen Berenschot. Je volgt trainingen op het gebied van adviesvaardigheden, hebt intervisie en voert samen met een groep trainees zelfstandig een opdracht uit voor een klant. Daarnaast is er veel aandacht voor persoonlijke begeleiding en coaching.
De opgedane inzichten en vaardigheden van het traineeprogramma kan je direct toepassen in de praktijk. Andersom kan je dingen waar je in de praktijk tegen aanloopt meenemen naar de trainingen en begeleidingsgesprekken. Op deze manier bouw je je kennis en vaardigheden in korte tijd flink uit, waarbij jouw eigen initiatief en ideeën zeer welkom zijn! Binnen één jaar maak je dus een vliegende start in het adviesvak! Ben je klaar met het traineeship? Dan liggen er volop kansen binnen Berenschot om door te stromen als consultant.
Wat ga je doen als trainee duurzame mobiliteit?
Je gaat aan de slag in de adviesgroep Energie en leefomgeving: een alsmaar groeiende, jonge club van enthousiaste en ambitieuze professionals, die ons land stap voor stap een stukje duurzamer en dus mooier maakt!
Als trainee ga je aan de slag met uiteenlopende opdrachten om mobiliteit in Nederland slimmer en duurzamer te maken. Een groot onderdeel van je werk bestaat uit het samenbrengen van verschillende stakeholders in het veld, om zo een bijdrage te leveren aan lastige maatschappelijke en/of organisatorische vraagstukken. Denk aan:
- strategieontwikkeling en -implementatie;
- het analyseren en oplossen van structurele (samenwerkings)problemen;
- het (mede) ontwikkelen van publiek beleid;
- proces-, programma- en projectmanagement.
Dit doen we bij Berenschot onder meer voor de ministeries, provincies, gemeenten, uitvoeringsorganisaties (zoals Rijkswaterstaat en ProRail) en publiek-private samenwerkingsorganisaties. We zijn bijvoorbeeld actief op het gebied van duurzame mobiliteit in het algemeen, ov en spoor en smart mobility. Enkele concrete projecten waar we mee bezig zijn:
- Deelnemen aan het ontwikkelen van het toekomstige mobiliteitssysteem in het noorden van het land door bij te dragen aan onderzoek, innovatieprojecten en beleidsvorming.
- Actief participeren in het brainstormen over innovatieve mobiliteitssystemen zoals de hyperloop, deelmobiliteit en de transitie naar publiek vervoer.
- Op bestuurlijk niveau ondersteunen van overheden bij het bieden van inzicht en perspectief op complexe vraagstukken, zoals de concessie voor het Hoofdrailnet; betalen naar gebruik en toekomstvisies voor de luchtvaart.
Als trainee ben je een duizendpoot: je doet onderzoek, neemt interviews af, geeft presentaties, schrijft mee aan rapporten en offertes, vervult de rol van projectsecretaris, bent lid van diverse project- en acquisitieteams, en meer. Jouw bijdrage in de projecten gaat zowel over de inhoud (weten waar je het over hebt, wat de belangen zijn en hoe je tot succesvolle uitkomsten kunt komen), als over het proces (erop toezien dat alles volgens planning verloopt en dat je alvast een stap vooruitdenkt).
- een startsalaris van €2.962,50 (excl. vakantiegeld en winstuitkering);
- 27 vakantiedagen en een vrij in te delen feestdagenbudget;;
- een laptop, smartphone en de vrijheid om in afstemming met je opdrachtgever en je team te bepalen waar je werkt;
- een steile leercurve, veel opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden; geef aan hoe jij je verder wilt ontwikkelen in jouw expertise en we faciliteren je graag;
- een beoordeling op je resultaten, niet op processen, procedures of aanwezigheid;
- ambitieuze, slimme en gezellige collega’s, waarmee je prettig werkt op de inhoud, maar ook kunt ontspannen naast het werk;
- een fantastisch traineeprogramma ter waarde van €6000,- met wekelijkse trainingen, veel begeleiding en een leuke groep medetrainees met zeer diverse achtergronden.
Berenschot is een verzameling van persoonlijkheden en achtergronden. We kijken dan ook vooral of je een goede toevoeging bent aan het team. We zoeken in elk geval een flinke dosis energie en enthousiasme, gecombineerd met nieuwsgierigheid en de ambitie om je te ontwikkelen in het adviesvak. Je werkt graag zelfstandig, maar net zo goed samen. Verder heb je:
- duidelijke interesse in bestuurlijke en strategische vraagstukken in de mobiliteitssector;
- sterk analytisch vermogen en uitstekende sociale vaardigheden;
- resultaatgerichtheid en gevoel voor commercie en dienstverlening;
- de drive om maatschappelijke impact te maken;
- een afgeronde universitaire opleiding.
Wil jij per 1 oktober 2024onze trainee duurzame mobiliteit worden? Stuur dan jouw motivatie, curriculum vitae op via de website. Om alle motivatiebrieven voldoende aandacht te geven, willen we je vragen deze compact te houden. We horen graag van jou:
• waarom jij dit traineeship wilt volgen
• waarom jij bij Berenschot wilt werken
• hoe jij je verder wilt ontwikkelen.
Reageren kan tot en met 12 juni 2024.
Wil je wel graag meer informatie over de adviesgroep en het traineeship? Neem dan contact op met Damiaan Goetstouwers (+31 6 57249218; d.goetstouwers@berenschot.nl). Voor meer informatie over de procedure en het werken bij Berenschot kun je contact opnemen met Matthijs Nagtzaam (campus recruiter, m.nagtzaam@berenschot.nl).
Rond de traineewerving kan het erg druk zijn. We willen je daarom vragen om ons een mail te sturen, als je ons niet direct te pakken krijgt.
De sollicitatieprocedure bestaat uit een online assessment, twee sollicitatiegesprekken en een live assessment. Uiterlijk 13 juni laten wij je weten of je bent geselecteerd om het online assessment te maken.
Zorg dat je de volgende belangrijke datums alvast in je agenda noteert en vrij houd!
- Online Assessment - 17 juni t/m 23 juni
- Selectie Dag – 1 juli (hele dag)
- Live Assessments – 8 juli t/m 11 juli
We zien jouw sollicitatie graag tegemoet!
Gelijke kansen voor iedereen. Dat vinden wij belangrijk. Daarom hebben wij een divers en inclusief personeelsbeleid. Daarmee willen we het beste in elkaar naar boven halen. Juist omdat we allemaal anders zijn. Welke kwaliteiten kun jij toevoegen aan onze organisatie? Solliciteer direct voor de vacature 'Traineeship mobiliteit'.