Overslaan en naar de inhoud gaan

Programme Manager Young Leaders • Rotterdam

Bedrijf: Venturn
Richting(en): Management |
Niveau: WO
Locatie: Rotterdam
Aanmelden tot en met
Aanmelden tot en met
Ga naar de website van Venturn

Venturn is a boutique consultancy firm for the maritime and logistics industry. Our main focus is on practical business consultancy and (leadership) development programmes for our clients in the industry. Our long lasting clients are typically companies active in and around deepsea water such as shipping lines, terminals, logistics service providers, port authorities and offshore or marine contractors.

The industry we serve is global by nature and we have an active focus in strengthening and expanding our client base in the EMEA region.

Executive search became a natural service for our clients out of above activities and we further strengthened that with the acquisition of Plimsoll in Rotterdam in 2018 and a controlling stake in Experts4Experts in Denmark in 2021.

With the rapid changes globally and also in our industry, we started a new activity, Venturn Digital, assisting our clients to keep up with the possibilities and developing new business models with the opportunities offered by data analytics, RPA and IoT.

Since 2007 we run a very successful talent programme called VYP (Venturn Young Professional) where we hire top students out of university who work on challenging project at our clients and go through an intensive 24 month development curriculum.

Based on the past 15 years of success, a growing alumni community and more over, growing demand from our clients for Venturn Young Talent, we decided to significantly grow and triple this activity by 2025.

The job

The Programme Manager Young Leaders is overall responsible for matching the demand for young talent with the supply of passionate and motivated young graduates. He/she ensures that the development curricula meets the need of our clients and also facilitates to attract top graduates out of University.

The programme manager reports to the partners of Venturn and works closely with the functions in the organization whereunder :

  • Campus recruitment – Mark Holleman
  • Assessments – Kirsten Winkel
  • Commerce – Partners and senior consultants
  • Leadership development – Dirk Paans
  • Marketing and communication – Britt van Strijbos & Kimberley de Ruiter

Tasks and activities in more detail

Influx

  • Maintaining and establishing solid relationships with both universities and student associations
  • Organizing impact full recruitment events
  • Branding the programme via social media, website, SEO/SEA

Commerce

  • Active account management for existing clients hiring Venturn Young Talent through regular field visits
  • Identifying opportunities at Venturn clients using our other services
  • Develop new clients through referrals, through sound pro-active propositions and through being active, respected and known within the maritime community
  • Cross selling, ensure that other needs of the clients are shared with the responsible colleagues at Venturn.
  • Maintain an active relationship with the growing alumni community

Development

  • Constantly benchmark our development curriculum against developments in the industry, against competition and through evaluation of the modules
  • Ensure that the training facilitates the impact and success of the YP’s on their projects
  • Build solid partnerships with the curriculum trainers

Offboarding

  • Manage the distribution of Venturn Talents after the 24 months across the client pool(s)
  • Ensure that the set profit margin per Young professional is realized through smart contracting and negotiating
  • Ensure that the professional relationship with the client continues after a payroll transfer through other and follow on product offering

Experience and education

  • University degree in business, human resources or other relevant discipline complemented with recent courses and development programmes;
  • A minimum of 8 years working experience in a managerial role, holding both people and client management responsibilities;
  • Proven track record in successful growing services

Competencies needed to be successful

  • Self – starting;
  • Capable of switching between strategical thinking and hands on execution
  • Strong consultative selling and negation skills
  • Creative problem solving skills
  • Strong communication skills, good command of Dutch and English
  • Professional pitching and presenting skills

Our offer

Venturn offers an attractive package matching your seniority and consisting of a competitive base salary, a significant bonus potential and a solid pension fund with a 4% employer contribution. Furthermore we stimulate employee development, we have a fantastic office in the iconic Hulstkamp Building in Rotterdam and a branch office in Breda. You will meet great colleagues to work with and we do not shy away from an occasional informal office drink.

Ga naar de website van Venturn

Other possibilities

Aanmelden tot en met

Consultant Executive Search • Rotterdam

HRM / Recruitment, Management, Overige

Venturn - Rotterdam

Jouw maandagochtend start in Het Nieuwe Kantoor op het vasteland. Hier begin je de werkweek als Consultant Executive Search, waarbij je elke dag bezig bent om de juiste professionals met de juiste posities te matchen. Tijdens de team kick-off loop je door de status van de lopende opdrachten, bespreek je de afgelopen week en neem je door wat de komende week op de agenda staat. Je gaat aan de slag met de nieuwe vacatures die online geplaatst moeten worden en met het matchen van kandidaten aan deze rollen. De rest van je dag bestaat uit telefonische pre-screenings en het inplannen en voorbereiden van de interviews die deze week op de planning staan.

Als Consultant heb je af en toe twee petten op, want je bent zowel deelnemer aan het Venturn Young Professionals (VYP) Programme als verantwoordelijk voor de instroom van nieuwe talenten voor dit traineeship. Op dinsdag ben je daarom druk bezig met het vinden en benaderen van recent afgestudeerde toptalenten en het hen enthousiasmeren voor de dynamische maritiem-logistieke sector. Daarnaast komt een van de eerder ingeplande Young Professionals langs op kennismaking op kantoor.

Op woensdag overleg je met je team voor welke searchactiviteiten jij vandaag de verantwoordelijkheid draagt. Aan de hand van de profielen die jij gevonden hebt, ga je aan de slag met het opstellen van shortlists met minimaal 5 professionals die een geschikte match zouden zijn voor de rol. Deze dag staat in het teken van snelheid, initiatief nemen en het proactief benaderen van professionals door ze telefonisch te spreken voordat je ze uitnodigt voor een persoonlijk gesprek op kantoor.

Donderdag staat er een klantbezoek op het programma. Jouw taak is om de juiste vragen te stellen en een verslag te maken van het gesprek. Dankzij je de doortastendheid kom je terug op kantoor met twee nieuwe vacatures en wellicht zelfs een aanvraag voor één van Venturn’s andere diensten. Je volgt het bezoek op door met je collega’s te overleggen over de nieuwe vacatures en een commercieel voorstel op te stellen voor de klant.

Deze vrijdag staat er een intensieve trainingsdag in het kader van Lean Six Sigma op de agenda. Jouw mede Venturn Young Professionals zijn vandaag allemaal aanwezig; een mooie kans om ook even te peilen hoe het met hen gaat en of ze tevreden zijn over hun huidige project. Aansluitend op de trainingsdag volgt de borrel, waar je onder een hapje en een drankje vertelt welke successen je deze week hebt geboekt, voordat je welverdiend aan je weekend begint!

Wij zijn Venturn, een maritiem adviesbureau. Wij staan voor ontwikkeling en prestatie van mens en bedrijf. We focussen ons daarbij volledig op de maritieme en aanpalende logistieke sector. Onze relaties zijn terminals, rederijen, havenautoriteiten, logistiek dienstverleners en offshore gerelateerde bedrijven. Onze opdrachten vinden grotendeels plaats in de Benelux, met name Rotterdam, maar ook deels buiten Europa. Met veel plezier en toewijding leveren we onze bijdrage in de maritieme en aanpalende logistieke sector. In die werelden ligt immers ook ons eigen hart. Daarom vormen wij samen een maritiem adviesbureau.

Onze diensten verdelen we in vier pijlers, allemaal om te bouwen aan leiderschap in de maritieme supply chain:

• Executive Leaders

• Advisory

• Young Leaders

• Learning & Development

Consultant Executive Search • Rotterdam
Aanmelden tot en met

Ocean Freight Manager Ridderkerk

Management

Venturn - Ridderkerk

Hankyu Hanshin Express (Netherlands) B.V. is een snelgroeiende organisatie waar lokale ontwikkelingen worden gestimuleerd. Een wereldwijde leverancier voor logistieke oplossingen waar ca. 3.500 enthousiaste medewerkers op 177 locaties werken, om vracht op de afgesproken tijd op de juiste bestemming af te leveren. Het is een van origine Japanse expediteur met vestigingen onder andere in Schiphol, Ridderkerk, Brussel en Parijs. Vanuit een strategisch perspectief ligt de focus de komende tijd op de ontwikkeling van de zeevracht acttiviteiten binnen het globale netwerk.

Voor het Hankyu kantoor in Ridderkerk is Venturn op zoek naar een Ocean Freight Manager.

In deze rol ben jij het aanspreekpunt voor de gehele zeevracht operatie in Nederland, met connecties naar België, Frankrijk en Duitsland. Jij bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, prestaties, financiën, veiligheid en ontwikkeling van het product. Je geeft direct leiding aan de medewerkers in dit zeevrachtkantoor.

Als persoon ben jij daadkrachtig en flexibel. Daarbij hou je altijd oog voor de klant en vind je het belangrijk dat de allerbeste kwaliteit geleverd wordt, ook door jouw team. Communicatief ben jij daarom sterk, zowel in de Nederlandse als Engelse taal, spreek je ook nog Duits dan is dat een pré. Wil jij met een ambitieus team bouwen aan de ontwikkeling van een RTM HUB Service? Hankyu biedt jou deze kans! Samen met jou wil Hankyu de zeevracht op de kaart zetten.

 

Wat houdt de functie in?

In deze functie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van de Zeevracht afdeling. Als Ocean Freight Manager ben je bezig met het sturen van de afdeling, het motiveren van de medewerkers en het waarborgen van een optimale dienstverlening aan de klanten. Optimalisatie van werkprocessen en klantenservice staan hoog in het vaandel. In deze functie is kennis van zeevracht en de daarbij behorende randzaken een must!

  • Je coördineert en begeleidt/coacht het team bij de diverse aspecten van het proces;
  • Je identificeert verbeterpunten binnen het import/export proces m.b.t. kwaliteit, service en kosten;
  • Opstellen en presenteren van business cases aangaande de verbeterpunten en/of ideeën;
  • Implementeren van goedgekeurde business cases en overige innovatieve oplossingen;
  • Samen met de operatie en sales vertegenwoordig je Hankyu Hanhsin Express bij de klanten;
  • Je voert functionerings- en evaluatiegesprekken met de desbetreffende medewerkers;

Functie-eisen:

  • Je hebt HBO denk- en werkniveau;
  • Je bent goed geïntroduceerd in de zeevracht branche;
  • Je hebt aantoonbare ervaring bij een expediteur of binnen een vergelijkbare omgeving;
  • Je hebt aantoonbare leidinggevende capaciteiten en ervaring binnen een vergelijkbare rol;
  • De Nederlandse en Engelse taal beheers je vloeiend;
  • Je hebt het vermogen om coördinerend, signalerend en corrigerend op te treden;
  • Je bent accuraat en flexibel, neemt initiatief en hebt commercieel inzicht;
  • Je hebt affiniteit met automatisering;
  • Je bent oplossingsgericht

Wat kan jij van Hankyu verwachten?

Hankyu is op zoek naar iemand die een verschil wil maken en waarde kan toevoegen aan de organisatie. In ruil daarvoor biedt Hankyu een afwisselende en uitdagende functie in een zelfstandige, dynamische werkomgeving en goede arbeidsvoorwaarden. Er is veel ruimte voor eigen inbreng. Daarbij kun je rekenen op een prettige werksfeer en support vanuit het MT. Hankyu vindt het belangrijk dat haar medewerkers met plezier naar het werk gaan, daarom zorgt men zo veel mogelijk voor een goede balans in werk en privé.

Ocean Freight Manager Ridderkerk
Aanmelden tot en met

Venturn Young Professional (VYP) • Rotterdam area

Supply Chain

Venturn - Rotterdam

Introductie

Het Venturn Young Professionals (VYP) Programme is dé perfecte manier om je carrière in de maritieme supply chain een flinke boost te geven. Je ontdekt de sector en waar jouw persoonlijke kwaliteiten en talenten liggen. Je wordt uitgedaagd om gedurende 24 maanden in projecten, bij verschillende maritieme en logistieke bedrijven jouw bijdrage te leveren.

Je wordt in het diepe gegooid, treedt buiten je comfortzone en juist daarom heb je een steile leercurve. Je vergroot je kennis én je marktwaarde. Je kent de industrie inmiddels en weet waar jij past. Een succesvolle carrière in de maritieme sector is jouw toekomst.

Venturn versterkt Leiderschap

Venturn helpt organisaties bij het versterken van Leiderschap en realiseren van succesvolle verandering. We realiseren effectieve veranderingsstrategieën om samenwerking en prestaties in de Maritieme Supply Chain te verbeteren.

  • Learning & Development;
  • Change Advisory;
  • Executive Leaders;
  • Young Leaders.

Functie

Werk bij een toonaangevende organisatie in de Maritieme Supply Chain. Als Venturn Young Professional zal je in 24 maanden tijd 2 tot 4 verschillende soorten projecten voltooien, bij diverse organisaties in de maritieme supply chain. Onze VYP’s zijn afwisselend werkzaam bij Terminal Operators, Shipping Lines, Port Authorities, Offshore bedrijven, en Logistiek Dienstverleners. Je kunt in korte tijd zo veel mogelijk van de sector zien. Ontdek waar jouw passie ligt!

Bepaal je eigen koers! Binnen het VYP programma bepaal jij je koers. We creëren de vrijheid waarin jij kunt aangeven welke bedrijven en type projecten bij jou passen.

Ontwikkeling Ervaring opdoen is belangrijk maar je persoonlijke ontwikkeling staat centraal in het VYP programma. Je krijgt maandelijkse trainingen op het gebied van Project Management (IPMA-D, PRINCE2 en Lean Six Sigma), Personal Branding, Elevator Pitching en Leiderschap. Daarnaast wordt je gecoacht door zowel je begeleider in het project als de Young Professional Coach van Venturn. Als laatste heb je intervisiemomenten om te sparren met de overige VYP-ers. Samen met hen ontwikkel je jezelf van Young Professional tot Maritiem Professional.

Na het VYP programma Na 24 maanden rond je het programma succesvol af, maar we laten je niet helemaal los! In overleg zoeken we naar een mooie volgende stap in je carrière. Vrijwel alle voormalig VYP-ers zijn nu werkzaam bij een van onze klanten. Ofwel, zij kennen je al door een eerder project, of wij introduceren je. Ook binnen Venturn zelf bieden we mogelijkheden in bijvoorbeeld Consulting en Executive Search.

Functie eisen

Word jij VYP? Venturn biedt je de mogelijkheid koers te bepalen in jouw maritieme carrière. Word jij onze nieuwe Venturn Young Professional?

  • Je hebt een afgeronde WO diploma;
  • Je bent assertief;
  • Je spreekt vloeiend Nederland en Engels;
  • Jouw cv en motivatiebrief laten je affiniteit met de maritieme sector zien;
  • Extra curriculaire activiteiten worden gezien als een pré.

Selectieprocedure

Na het insturen van jouw cv en motivatiebrief begint de selectieprocedure. Indien je voldoet aan ons profiel zullen we je uitnodigen voor een kennismaking, individueel of tijdens een gezamenlijke recruitmentdag.

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Vakantiegeld;
  • Bedrijfstelefoon;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Vrijdagmiddagborrel;
  • Pensioen.
Venturn Young Professional (VYP) • Rotterdam area