HR meewerkstage bij PostNL in Utrecht

PostNL
Bedrijfsnaam: PostNL
Interessant voor: Human Resources
Inschrijven:
van 26-01-2012
Niveau: HBO
Start: 01-02-2012
Einde: 01-07-2012
Locatie: Utrecht
Terug
Tell a friend Aanmelden

De stageopdracht

Het actualiseren van werkprocessen bij de afdeling HR.
De afdeling HR  kent vele werkprocessen op het gebied van instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers. Door invoering van een nieuw automatiseringssysteem moeten diverse processen opnieuw worden  beschreven en geactualiseerd worden.

Organisatie

PostNL Billing and Document Solutions (BDS) helpt bedrijven en organisaties om de vaak grote en complexe documentstromen van onder andere facturen, (salaris)overzichten, polissen, direct mail in goede banen te leiden. Hiertoe biedt BDS fysieke maar ook een groot scala aan digitale verzendoplossingen aan. BDS neemt het proces geheel of gedeeltelijk uit handen van de klant en denkt mee over de inrichting van document stromen, het fysieke of digitale afleverkanaal tot snel verwerken en feilloos verzenden. Voorafgaand daaraan biedt BDS de mogelijkheid om haar expertise in te zetten bij het analyseren van documentstromen, het inventariseren van knelpunten en het bedenken van slimme, kostenbesparende oplossingen. Onze klanten zijn onder meer banken, (zorg)verzekeraars, energiebedrijven en telecomproviders.

Afdeling

De afdeling HR is de betrouwbare professionele partner op het gebied van HR&O-vraagstukken. Ze stelt pro-actief haar klanten in staat adequaat de resultaten te boeken. Ze doet dit met een op de klant toegesneden dienstverlening. Ze werkt vanuit kennis van en betrokkenheid bij de business. Voor beheersvraagstukken betekent dit dat de dienstverlening “in een keer goed” moet zijn. Voor de ontwikkelvraagstukken geldt dat de beste oplossing gevonden wordt in dialoog met de klant.

Wij bieden

BDS biedt en leuke en informele werkomgeving. Wij zijn een organisatie die volop en altijd in beweging is.
Wij kennen een werkweek van 40 uur per week en bieden een stagevergoeding aan tussen de € 300,- en € 400,- bruto per maand, afhankelijk van het opleidingsniveau.

Deze stage geeft je een unieke kans om ervaring op te doen en een kijkje in de keuken te nemen bij één van de grootste particuliere werkgevers van Nederland.

De Stagiairs PostNL (STAP) – voor en door stagairs – geeft je stageperiode een extra dimensie. STAP-leden organiseren zelf activiteiten, met ondersteuning van HR en Young PostNL.
Als lid van deze club maak je kennis met ons bedrijf, medestagairs en PostNL’ers. Een greep uit de activiteiten: meeloopavond in sorteercentrum en netwerkborrels met andere organisaties.

Profiel stagiair(e)

•    HBO
•    2e/3e jaars
•    Human Resources  / P&A
•    Secuur kunnen werken/analytisch

Meer weten?

Neem dan contact op met Merel Maandag, telefoonnummer 06-83647152.

Traineeships online

Er zijn nu 130 traineeships en startfuncties online

Bedrijfslogo

Bedrijfsgegevens